Haemme esihenkilöä viestintä- ja tapahtumatiimiin Espoon kaupunginkirjastoon 1.9.2024 alkaen.
Haluatko edistää monipuolista lukutaitoa ja elinikäistä oppimista? Kiinnostaako sinua kirjaston viestintä ja tapahtumat? Espoon kaupunginkirjastossa on haettavana asiakaspalvelupäällikön virka 1.9.2024 alkaen tai sopimuksen mukaan. Virka sijoittuu Viestintä/markkinointi ja tapahtumat -yksikköön, jossa on 7 työntekijää.
Kirjasto hakee motivoitunutta asiakaspalvelupäällikköä, joka johtaa viestintää ja tapahtumatuotantoa kirjastossamme. Tehtävän menestyksekäs hoitaminen edellyttää vahvaa itsenäistä työskentelyotetta, valmentavaa johtamista sekä kykyä huolehtia tapahtumien sujuvuudesta ja henkilökunnan hyvinvoinnista. Tehtävässä painotamme sparrausta, kannustamista ja henkilösuhteiden hallintaa. Etsimme ihmistä, joka kykenee johtamaan viestintää monimuotoisessa ympäristössä.
Espoon kaupunginkirjaston palvelut on järjestetty yhtenäisiksi ja keskitetysti johdetuiksi prosesseiksi. Yksikkösi varmistaa kirjaston viestinnän ja markkinoinnin toimivuuden ja kehittämisen sekä kirjastojen tilojen käytön monipuolisina tapahtuma-alustoina. Asukkaiden osallisuus on vahvasti mukana kaikessa toiminnassa.
Yksikköä/prosessia johtaa kirjastopalveluiden johtaja. Työntekijöinä prosessissa/yksikössä ovat kirjaston viestintä- ja markkinointivastaavat sekä alueiden tapahtumakoordinaattorit, joiden lähiesihenkilönä valittava henkilö toimii.
Espoon kaupunginkirjastossa tehtäväkierto on jokaisen oikeus ja velvollisuus. Työnkuvasi tulee siis muuttumaan vuosien varrella. Saat opetella uusia taitoja ja tehtäviä, ja kirjasto saa osaamisesi monipuolisesti käyttöön. Otamme huomioon kaikki hakuaikana tulleet hakemukset. Valinta tehdään hakuajan päätyttyä sen jälkeen kun haastattelut on saatu päätökseen.
Työpaikan nimi: Espoon kaupunginkirjasto
Työaika: 36,25h
Haettava tehtävä on virkasuhteinen.
Tehtävä on vakinainen.
Kelpoisuusvaatimukset: Soveltuva korkeakoulututkinto
Tehtävässä edellytetään kokemusta viestintä- ja/tai tapahtumatyöstä, organisointikykyä sekä hyviä vuorovaikutustaitoja.
Arvostamme kokemusta esihenkilötyöstä, toiminnan ja suorituksen johtamisen taitoja, verkostomaisen työskentelyn taitoja, näkemystä markkinoinnin tulevaisuuden suunnista ja monipuolista kielitaitoa.
Espoossa jokaisella työpäivälläsi on merkitys: parannat kaupunkilaisten arkea!
Arvostamme osaamistasi ja kannustamme sinua ylläpitämään ja kehittämään ammattitaitoasi. Mahdollistamme sen tarjoamalla monipuolista täydennyskoulutusta, ja tuemme esimerkiksi suomen kielen opiskelua. Tarjoamme myös hyvät henkilöstöedut (mm. lounas-, liikunta- ja työmatkaetu sekä apua vuokra-asunnon hankintaan). Olemme sitoutuneet toteuttamaan työyhteisössämme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta. Haluamme, että meillä työskentelee niin eri-ikäisiä ja eri sukupuoliin kuin eri kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvia ammattilaisia.
Mikäli sinulla on kysyttävää tehtävästä, ole yhteydessä lisätietojen antajaan. Mikäli sinulla on erityistarpeita liittyen esim. työpaikan esteettömyyteen tai olosuhteisiin, voit myös lähettää kysymyksesi keha.rekrytointi@espoo.fi. Selvitämme asian paljastamatta henkilöllisyyttäsi.
Lue työstä, jolla on merkitystä: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry/MailView/
