Hej du glada och positiva lärare! Som lärare inom småbarnspedagogik ansvarar du för den pedagogiska verksamheten i din grupp tillsammans med resten av ditt team som består av barnskötare. Din uppgift är även att fungera som teamledare i ditt team.
Att vara lärare inom småbarnspedagogik är ett kreativt och ansvarsfullt arbete. På Portängens daghem arbetar vi för en meningsfull vardag för barnen med fokus på barnens delaktighet och styrkor, det svenska språket och sociala färdigheter. Vår verksamhet grundar på lagen för småbarnspedagogik och läroplanen för småbarnspedagogik. Som lärare inom småbarnspedagogik ansvarar du för den pedagogiska verksamheten i din grupp tillsammans med resten av ditt team som består av barnskötare. Din uppgift är även att fungera som teamledare i ditt team. På Portängen bemöter vi alla jämlikt och allas styrkor beaktas.
Arbetsplats och adress: Portängsvägen 12, 02180 ESBO
Arbetstid: 38,25h/vecka
Jobbet är tillsvidare.
Avtalsområde: UKTA Kommunalt tjänste- och arbetskollektivavtal för undervisningspersonal
Befattningen kommer att fyllas så snart en lämplig sökande hittats.
Behörighetskrav:
Behörighet i enlighet med lagen om småbarnspedagogik (540/2018).
Minst pedagogie kandidatexamen i vilken ingår utbildningslinjen för barnträdgårdslärare, eller yrkeshögskoleexamen inom hälsovård och det sociala området (småbarnspedagogik).
I rekryteringen beaktas även lärare inom småbarnspedagogik, som snart utexamineras.
Utmärkta muntliga och skriftliga kunskaper i svenska.
Vi förutsätter:
En positiv attityd . Goda samarbetsfärdigheter och förmåga att planera och organisera ditt eget arbete. Genuint intresse att planera, utveckla och utvärdera småbarnspedagogiken på Portängens daghem
Den valda ska visa upp ett straffregisterutdrag enligt 6 § 2 mom. i straffregisterlagen (770/1993).
Lagen om smittsamma sjukdomar förpliktar till att utreda risken för tuberkulossmitta hos social- och hälsovårdssektorns anställda och hos dem som arbetar med barn under skolåldern.
Vi värdesätter:
Flexibilitet och förmåga att anpassa sig till olika situationer.
På Esbo stad är alla dina arbetsdagar meningsfulla: du förbättrar invånarnas vardag!
Vi uppskattar ditt kunnande och uppmuntrar dig att upprätthålla och utveckla din yrkeskunskap. Vi möjliggör detta genom att erbjuda mångsidig fortbildning, och vi stöder till exempel studier i finska. Vi erbjuder dig även goda personalförmåner för bland annat lunch, motion och kultur samt arbetsresor och vi kan hjälpa dig att få tag på en hyresbostad. Vi har förbundit oss vid att förverkliga likabehandling och mångfald i vår arbetsgemenskap. Vi vill anställa yrkesutbildade personer i olika åldrar och av olika kön, som tillhör till olika språk-, kultur- och minoritetsgrupper.
Du kan också fråga om förhållandena på arbetsplatsen (till exempel om du har särskilda behov) anonymt. Skicka dina frågor till keha.rekrytointi@espoo.fi. Vi utreder saken utan att avslöja din identitet för chefen.
Läs mer om meningsfullt arbete: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry_sv/WebView/
