Tervetuloa esihenkilöksi ihmisläheiseen yksikköön kehittämään itseäsi ja omaa suunnitteluryhmää!
Minkälaiseen rooliin ja tiimiin olisit tulossa?
Roolissasi suunnittelutiimin esihenkilönä, tärkein tavoitteesi on johtaa tiivistä, alan ammattilaisista muodostuvaa tie-, katu- ja aluesuunnittelutiimiä, kasvattaa sen kokoa sekä vastata alueen asiakastyöstä. Ryhmäpäällikkönä tärkeimmät työtehtäväsi ovat suunnittelutiimin ja jokaisen yksilön johtamiseen liittyvät lähiesihenkilötehtävät. Suunnittelet oman tiimisi toimintaa ja vastaat muun muassa tiimin osaamisen kehittämisestä ryhmänä ja yksilöinä. Lisäksi vastaat muiden ryhmäpäälliköiden kanssa yhteistyössä tiimien työkannasta ja kannattavasta liiketoiminnasta. Esihenkilötyön ohella toimit tässä tehtävässä myös suunnitteluhankkeiden asiantuntija- ja projektipäällikkötehtävissä, omien vahvuusalueidesi mukaan. Siispä työstäsi noin puolet on esihenkilötyötä ja puolet projektityötä.
Eikä siinä vielä kaikki!
Olet kehittämässä yhdessä muiden ryhmäpäälliköiden ja yksikön päällikön kanssa pitkäjänteisesti infrasuunnittelun liiketoimintaa Destiassa. Lisäksi pääset oppimaan monipuolisesti infrasuunnittelun eri tekniikka-alueista meillä Destialla, sillä työskentelemme vastuualueesi lisäksi muun muassa rata-, raitio-, geo-, vesihuolto-, tuulivoima- ja aurinkovoimahankkeiden suunnittelun parissa. Pääset osallistumaan mahdollisuuksien mukaan erilaisiin hankemuotoihin, kuten allianssihankkeisiin tai suunnittelua ja rakentamisista sisältäviin ST-hankkeisiin. Kuulostaa hyvältä, eikö?
Esihenkilöiden onnistuminen on meille Destialla tärkeää, joten tuemme ja valmennamme esihenkilöitä kehittymään tarjoamalla esimerkiksi laadukkaita valmennuksia johtamisen tueksi. Kilpailukykyisen kuukausipalkan lisäksi tarjoamme motivoivan tulospalkkiokannustimen sekä laajat henkilöstöedut, joista pääset lukemaan lisää ilmoituksen alalaidassa.
🎥Kurkkaa ilmoituksen alla olevilta videoilta, mitä muuta kollegasi kertovat työstä Asiantuntijapalveluissa ja Destialla!
💻Klikkaa tästä Asiantuntijapalveluiden esittelyyn nettisivuillamme!
Työsuhteesi on luonteeltaan vakituinen ja alkaa sopimuksen mukaan. Toimipisteesi sijaitsee Kouvolassa, mutta työtä teemme hybridimallilla, jossa parhaaksi katsoen työskentelemme läsnä yhdessä toimistolla ja matalalla kynnyksellä myös etänä. Esihenkilön roolissa kuitenkin toivomme läsnäoloasi toimistolla 2-4 päivänä viikossa.
Miten onnistut parhaiten tehtävässä?
Meille on tärkeintä, että jokainen destialainen on halukas sitoutumaan yhteisiin arvoihimme: rehdisti, yhdessä, uudistuen ja menestyen.
Tehtävässä onnistuaksesi tarvitset lisäksi
- soveltuvaa teknisen alan korkeakoulututkintoa (AMK tai DI)
- jo kertynyttä kokemusta infrasuunnittelusta, mieluiten projektipäällikön tehtävistä jo ainakin parin vuoden ajalta
- halua ja paloa johtaa työryhmää kohti onnistumisia, eduksi katsomme kokemuksen esihenkilötehtävistä
- erinomaista suomen kielen osaamista
- suunnitelmallista työskentelyotetta sekä asiakaslähtöistä ajatustapaa
- selkeitä ja johdonmukaisia viestintätaitoja
- halukkuutta jakaa omaa ammattitaitoa ja osaamista tiimissä, työskentelemmehän yhdessä päivittäin
Lupaamme, että Destialla
Meillä pääset tekemään aidosti merkityksellistä työtä infran elinkaaren eri tehtävissä, monenlaisten osaajien ja ammattilaisten kanssa voittavassa joukkueessa sekä kehittymään valitsemaasi suuntaan urapolullasi - myös kansainvälisesti, ollessamme nykyään osa Colas-konsernia. Haluammekin, että meille hakeudutaan erilaisista taustoista lähtien, ja toimimme yhdenvertaisesti työssä ja tiimeissä!
Panostamme vahvasti vastuullisuuteen, niin yhteiskunta-, ympäristö- sekä sosiaalinen vastuu huomioiden. Olemme vuosittain pääyhteistyökumppanina Oikotien Vastuullinen työpaikka -yhteisössä, ja vuonna 2022 ja 2023 olimme ensimmäisellä sijalla vastuullisimpana työnantajana suurten organisaatioiden (1000+) sarjassa. Lisäksi saimme Innostavimmat työpaikat- tunnustuksen Eezy Flown henkilöstötutkimuksesta.
Kiinnostuksesi herättyä toimi näin
📞 Lisätietoja tehtävästä ja Destialla työskentelystä antaa mielellään rekrytoiva esihenkilö, yksikön päällikkö Sami Snellman, +358400715881 tai sami.snellman@destia.fi.
Hae meille työkaveriksi työpaikkailmoituksen kohdasta "Hae tähän työpaikkaan", ja kerro vapaamuotoisesti osaamisestasi ja toiveistasi CV:n ja hakemuskirjeen muodossa. Seuraathan sähköpostiasi, sillä saat meiltä viestejä haun etenemisestä säännöllisesti. Haastattelut aloitamme usein jo hakuajalla potentiaalisten ehdokkaiden kanssa, ja saatamme edetä nopeastikin valintapäätökseen sopivan ehdokkaan löydyttyä. Pyydämme lisäksi jokaiselta hakeneelta palautetta kehittääksemme toimintaamme jatkuvasti!