Vi söker en tjänsteansvarig till Lojo hälsostations öppenvårdsmottagningar, välkommen till vårt team!
Lojo hälsostations öppenvård producerar primärvårdens akuta och icke-akuta mottagningsverksamhet för områdets invånare under kontorstid. Vi fungerar vid Centrum- och Tynninharju hälsostationer.
Som ansvarig för hälsostationens öppenvård fungerar du som närmaste chef för enhetens vårdpersonal. Förutom chefsarbete är dina centrala uppgifter att leda det dagliga vårdarbetet, vilket inkluderar bl.a. organisering av det dagliga arbetet, arbetsplanering samt uppföljning av verksamhetens och ekonomins situation. Ditt arbetsinnehåll kan också inkludera patientarbete. Du får arbeta tillsammans med kompetenta och erfarna yrkesverksamma inom hälsovården.
Du är en del av Lojo hälsostationers ledningsteam, som genom multidisciplinärt samarbete leder och utvecklar hälsostationernas verksamhet. Dessutom är du medlem i ledningsgruppen för öppenvården i det nordvästra området. Tjänsteansvarig fungerar vid behov som ställföreträdande chef för sjukskötarna inom hälsostationernas eget område.
Arbetsplatsens namn: Lojo hälsostation, Ojamogatan 36, 08100 Lojo,
Tynninharju hälsostation, Sjukhusvägen 8, 08200 Lojo.
Arbetstid: 38 h 15 min / vecka, allmän arbetstid.
Tjänsten är permanent och tjänsteförhållande.
Intervjuer inleds redan under ansökningstiden och hålls under perioden 2.-16.12.2024. De som kallas till intervju kontaktas personligen.
Behörighetskrav: Legitimerad hälsovårdspersonal med en högskoleexamen som är lämplig för uppgiften eller en tidigare institutsexamen.
För tjänsten krävs: goda samarbets- och interaktionsfärdigheter, informationstekniska färdigheter, förmåga att hantera press samt en positiv inställning till utveckling. För en framgångsrik skötsel av tjänsten krävs att du uppfattar större helheter, men också noggrant hanterar detaljplanering och arbetsuppgifter som kräver beslutsamt genomförande. För tjänsten krävs god muntlig och skriftlig finska samt tillfredsställande muntlig svenska.
Vi värdesätter: kunskap och erfarenhet av primärvård och akutvård samt erfarenhet av chefsarbete. En lämplig högre högskoleexamen eller en närmaste chefsexamen ses som en fördel.
Från dem som valts till tjänsten/arbetsförhållandet begärs sporadiskt ett drogtestintyg enligt välfärdsområdet Västra Nylands drogprogram.
Vi är medarbetare för förändring. Vi förnyar modigt det som behöver förbättras och bevarar det som fungerar. Vi satsar på varje anställds välbefinnande och vill erbjuda mångsidiga förmåner för vår personal. Du får 200 € per år att använda enligt dina önskemål för kultur-, välbefinnande-, sport- eller resebiljettförmåner. Dessutom har du möjlighet att utveckla din egen kompetens med hjälp av Eduhouse och Oppiportis omfattande webbutbildningar.
Denna arbetsplatsannons har översatts till svenska med hjälp av artificiell intelligens.