Prosessinhoitaja

Metsä Board Tako valmistaa korkealaatuista päällystettyä taivekartonkia vaativiin loppukäyttöihin. Takon tehtaan vuotuinen tuotantokapasiteetti on 210 000 tonnia ja se työllistää noin 200 henkilöä.

Tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti.

Haemme Metsä Board Takon tehtaalle
 

PROSESSINHOITAJAA
 

Sinun roolisi tulevaisuuden Metsässä
 

Haemme prosessinhoitajaa katkeamattomaan kolmivuorotyöhön, toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen.
 

Prosessinhoitajana tulet tekemään työsi kustannustehokkaasti turvallisuutta, laatua tai ympäristöä unohtamatta. Päivittäinen työsi on prosessin valvomista, laadun tarkkailua, siisteydestä huolehtimista sekä vikojen ja häiriöiden poistoa yhteistyössä muun henkilöstön kanssa.
 

Tarjoamme sinulle monipuolisen ja vastuullisen tehtävän, jossa voit kehittyä kartongin valmistuksen ammattilaiseksi. Uskomme toiminnassamme yhdessä tekemiseen ja moniosaamiseen. Koulutamme henkilöstöämme mahdollistaaksemme monipuolisen työnkierron ja turvataksemme osaamisen tason työn eri vaiheissa.
 

Töiden on tarkoitus alkaa elokuussa 2024, yhteisesti sovittavalla aikataululla.
 

Mitä odotamme sinulta
 

Odotamme sinulta oma-aloitteisuutta ja työhön tarttuvaa asennetta. Haluat kehittää omaa ammattitaitoasi, pyrit tekemään aina parhaasi ja tulet toimeen kaikkien kanssa. Olet lisäksi ratkaisukeskeinen ja positiivisesti asioihin suhtautuva tiimipeluri, joka ei jätä muita pulaan.
 

Sinulla on soveltuva perustutkinto mm. prosessi-, sähkö/automaatio- tai mekaaniselta puolelta. Arvostamme syvällistä kokemusta kartonginvalmistuksesta, mutta olemme myös valmiit kouluttamaan sinut, jos olet prosessiteollisuusurasi alkupäässä. Myös hyvät IT-taidot tukevat päivittäistä työtäsi.
 

Mitä tarjoamme sinulle
 

Tarjoamme sinulle monipuoliset tehtävät osana ammattitaitoista tiimiämme, perinteikkään tuotantolaitoksen tehtävissä keskellä Tampereen keskustaa. Meillä työ on yhdessä tekemistä, ei yksinäistä puurtamista. Oma halu ja mielenkiinto avaavat ovia hyvälle urakehitykselle. Metsä tarjoaa sinulle loistavat mahdollisuudet kasvaa oman alasi huippuosaajaksi.
 

Anonyymi rekrytointi – näin se etenee
 

Tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Sen vuoksi hakijan henkilötiedoista piilotetaan rekrytoijilta haastatteluvaiheeseen asti seuraavat tiedot: nimi, syntymäaika, yhteystiedot, sukupuoli, äidinkieli, opintojen ajankohdat ja oppilaitoksen nimi. Myös liitetiedostot (ansioluettelot) on piilotettu. Rekrytointia hoitavilla HR-henkilöillä on pääsy hakijoiden yhteystietoihin siinä vaiheessa, kun hakijoita aletaan kutsua haastatteluihin.
 

Järjestelmämme ohjaa sinua hakemuksen täyttämisessä. Sinulta kysytään henkilötietoja, mutta kaikki yllä mainittu tieto on piilotettu rekrytoijilta haastatteluvaiheeseen asti.
 

Hakulomakkeella on kysymyksiä, jotka auttavat sinua tuomaan osaamistasi ja kokemustasi esille anonyymisti. Vastaa kaikkiin kysymyksiin, jotta osaamisesi tulee esille. Voit liittää hakemukseesi ansioluettelon, mutta se on piilotettu rekrytoinnin alkuvaiheessa. Jos saat kutsun haastatteluun, saavat rekrytoijat ansioluettelosi nähtäville haastattelun tueksi.
 

Lue lisää anonyymistä rekrytoinnistamme https://www.metsagroup.com/fi/ura-metsassa/toissa-metsassa/anonyymi-rekrytointi-metsa-groupissa/
 

Haluatko kuulla lisää?
 

Lisätietoja tehtävästä saat soittamalla vuoromestari Niklas Strömbergille (niklas.stromberg@metsagroup.com / +358 50 3215 310).

Miten prosessi etenee?
 

Hae paikkaa oheisesta linkistä.

Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, sillä aloitamme hakemusten käsittelyn jo hakuaikana. Liitä mukaan ansioluettelosi ja palkkatoiveesi.

Haku on auki 5.5.2024 saakka. Menestystä hakuun!