Digital Communications Manager
Tietoa tehtävästä
Tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti.
Haemme
DIGITAALISEN VIESTINNÄN PÄÄLLIKKÖÄ
Metsä Groupin konserniviestintään Espooseen. Tehtävä on määräaikainen perhevapaan sijaisuus 29.2.2026 asti. Työn aloitusajankohta on viimeistään 1.10.2024.
Millainen työ sinua odottaa?
Toimit digitaaliset kanavat -tiimissä Metsä Groupin viestinnässä ja vastaat pääasiassa Metsä Woodin (puutuotteet-liiketoiminta-alue) verkkopalveluiden ylläpidosta ja kehityksestä. Tehtäviisi kuuluvat erilaiset julkaisu- ja sisällönhallintatehtävät Metsä Woodin verkkopalveluissa mukaan lukien sosiaalisen median kanavat. Vastaat lisäksi kanavien kävijäseurannasta ja hakukoneoptimoinnista sekä toimit projektipäällikkönä digitaalisten kanavien kehitysprojekteissa.
Toimipiste on Metsä Groupin pääkonttorissa, Espoossa.
Millaista osaamista etsimme?
Sinulla on tehtävään soveltuva koulutustausta ja vähintään muutaman vuoden työkokemus verkkopalveluiden sisällönhallinnasta, kehitysprojektien vetämisestä, digimarkkinoinnista, kävijäseurannasta ja hakukoneoptimoinnista. Sinulla on lisäksi laaja-alaista osaamista SharePoint Onlinen ja Optimizelyn käytöstä. Kokemus muista portaalituotteista tai sisällönhallinnan järjestelmistä lasketaan eduksi. Tehtävien menestyksekäs hoito edellyttää myös MS Office -ohjelmien sekä sosiaalisen median julkaisutyökalujen hyvää hallintaa. Webanalytiikkatyökaluna käytämme Adobe Analyticsia. Sen käyttökokemusta toivomme, mutta muiden vastaavien tuotteiden tuntemus voidaan myös nähdä riittävänä pohjana.
Sujuva suomen ja englannin kielen suullinen ja kirjallinen taito on välttämättömyys, muu kielitaito on eduksi. Arvostamme positiivista asennetta, hyviä vuorovaikutus- ja tiimityöskentelytaitoja sekä kehityssuuntautunutta otetta työtehtävissä.
Uuden ajan ura Metsä Groupissa
Paras sparri liiketoiminnalle – syvennä osaamistasi asiantuntijana. Metsä Groupissa saat kollegoiksesi monen alan ammattilaisia. Ilmapiiri on avoin, ja uusien tulijoiden on helppo solahtaa mukaan porukkaan. Haluamme uudistaa liiketoimintaa tavoittelemalla myönteisiä vaikutuksia ympäristöön ja yhteiskuntaan. Se tarkoittaa isoja kehityshankkeita ja ketteriä projekteja, osaamisen kehittämistä ja liiketoiminnan ymmärtämistä. Iso talomme tarjoaa monipuolisia uramahdollisuuksia ja monia mielenkiintoisia haasteita.
Tarjoamme erinomaisen mahdollisuuden kansainvälisen konsernin digitaalisen viestinnän tehtävissä, joissa pääset kehittymään niin digitaalisen viestinnän osaajana kuin kansainvälisen liiketoiminnan tuntemuksessakin.
Metsä Groupissa on vastuullinen yrityskulttuuri, joka luo turvallisen työympäristön meille jokaiselle. Annamme arvoa hyvälle johtamiselle ja henkilökohtaisen urakehityksen tukemiselle. Meillä osaaminen saa näkyä ja sitä hyödynnetään.
Tarjoamme henkilöstöllemme monipuolisia työsuhde-etuja, kuten kattavan työterveyshuollon sekä laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Työhyvinvoinnin tueksi kannustamme henkilöstöämme hyödyntämään liikunta- ja kulttuurietuja ja hankkimaan verovapaan työsuhdepolkupyörän.
Metsä Groupilla on käytössään hybridityömalli. Tässä tehtävässä osan työajasta voi tehdä etätyötä.
Aloita uusi aika urallasi, tervetuloa Metsä Groupiin!
Katso lisätietoja www-sivuiltamme:
www.metsagroup.com ja www.metsagroup.com/metsawood
Anonyymi rekrytointi – näin se etenee
Tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Hakijan sukupuolta ja syntymäaikaa ei kysytä hakulomakkeella. Henkilötiedoista nimi, äidinkieli, opintojen ajankohta ja oppilaitoksen nimi sekä yhteystiedot piilotetaan haastatteluvaiheeseen asti. Myös liitetiedostot (kuten ansioluettelo) on piilotettu.
Rekrytointia hoitavilla henkilöillä on pääsy haastatteluun kutsuttavien yhteystietoihin siinä vaiheessa, kun hakija on valittu jatkoon.
Järjestelmämme ohjaa sinua hakemuksen täyttämisessä. Hakulomakkeen kysymykset auttavat sinua tuomaan osaamistasi ja kokemustasi esiin anonyymisti. Vastaa kaikkiin kysymyksiin huolellisesti. Jos saat kutsun haastatteluun, ansioluettelosi tulee rekrytoijille näkyviin haastattelun tueksi.
Lue lisää ja katso opasvideo anonyymista rekrytoinnista.
Haluatko tietää lisää? Ota yhteyttä!
Haun anonyymiyden vuoksi emme kirjaa yhteydenottajista ylös mitään tietoja. Ota toki yhteyttä, jos jokin asia tehtävässä tai itse rekrytoinnissa pohdituttaa. Lisätietoja tehtävästä antaa Digital Communications Manager Sofie Lillja. Sofien tavoittaa puhelimitse numerosta +358 (40) 5952290 parhaiten 28.5 klo. 10-11 ja ke 29.5 klo. 15.30-16.30.
Mitä tapahtuu seuraavaksi?
Hae paikkaa oheisesta linkistä. Huomaathan, että liitetiedostot eivät ole näkyvillä anonyymissä rekrytoinnissa ennen haastatteluvaihetta, joten on tärkeää täyttää hakulomake huolellisesti. Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, sillä aloitamme hakemusten käsittelyn jo hakuaikana. Liitä mukaan ansioluettelosi ja palkkatoiveesi.
Saat vahvistusviestin seuraavana aamuna hakemuksesi vastaanottamisesta.
Haku on auki 5.6.2024 saakka. Menestystä hakuun!
Tietoa työnantajasta
Konsernipalvelut
Metsä Group on menestyvä metsäteollisuuskonserni, jonka juuret ovat suomalaisessa metsässä - emoyrityksemme on yli 90 000 metsänomistajan osuuskunta. Konsernipalveluissamme tekee töitä noin 1000 talouden, IT:n, hankinnan ja logistiikan, HR:n, teknologian, liiketoimintaprosessien kehityksen, viestinnän, juridiikan ja monen muun alan ammattilaista. Heidän tehtävänään on tukea konsernin ja sen liiketoiminta-alueiden strategian toteuttamista. Asiantuntijoidemme itsenäistä työtä tukee vahvasti verkostoitunut työyhteisö.
Toivotamme tervetulleeksi eri taustoista tulevat ja eri elämäntilanteissa olevat ihmiset. Metsässä on tilaa ja tilaisuuksia monenlaisille osaajille ikään, sukupuoleen, etniseen taustaan, seksuaaliseen suuntautumiseen, vammaisuuteen tai muihin ominaisuuksiin katsomatta – Metsä on meille kaikille. Lue lisää: metsagroup.com/metsameillekaikille.
Tutustu työnantajan yrityssivuun osoitteessa https://tyopaikat.oikotie.fi/yritys/metsaliitto-osuuskunta/0116300-4
Lue lisää työnantajasta
- Kesätyöntekijät pääsevät tutustumaan työhön suomalaisen metsäteollisuuden eturivissä Metsä Groupissa
- Metsä tarjoaa monipuolisia hommia kestävän tulevaisuuden puolesta
- Metsä Groupin tuotannon tehtävissä viihdytään: "Parasta täällä on työkaverit, jotka on aina valmiita auttamaan"
- Muutto kesätöiden perässä kannatti – “Metsä Groupilla työyhteisöön on helppo päästä mukaan”
- Oikealla alalla – Unelmien kesätyöpaikka löytyi Metsästä
- Metsä Groupin kesätyö mahdollistaa etenemisen uralla
- Osa pätevää porukkaa – Metsä Groupin kesätyöntekijöistä huokuu ammattiylpeys
- Metsä Groupin kesätyöt Simpeleellä yllättivät positiivisesti
- Metsä Fibre Suunnittelija
- Metsä Tissue Supply Chain Development Manager, Scandinavia
- Metsä Tissue Supply Chain Development Manager, Finland & Baltics
- Metsä Tissue Value Proposition Manager
- Metsä Board Insinöörejä