Johtava sosiaalityöntekijä (lapsiperheiden varhai, Keski-Suomen hyvinvointialue
- Alkuperäinen julkaisupäivä 13.12.2024
- Hae viimeistään 7.1.2025
- Palkkaus: 4889,52€/kk
- Lähde: Työ- ja elinkeinotoimisto
Haemme varhaisen tuen palveluihin läntiselle alueelle vakituiseen virkasuhteeseen
JOHTAVAA SOSIAALITYÖNTEKIJÄÄ
Johtavana sosiaalityöntekijänä tehtävänäsi on vastata läntisen alueen (Jämsä, Keuruu, Multia, Petäjävesi, Uurainen) lapsiperheiden palvelutarpeen arvioinnin ja perhesosiaalityön kokonaisuudesta. Tehtävässä toimit esihenkilönä läntisen alueen tiimien sosiaalityöntekijöille ja sosiaaliohjaajille. Johdat tiimiä hyvinvointialueen strategian mukaisesti ja lähiesihenkilötyössä korostuu läsnäolo työyksikön työntekijöille.
Johtavana sosiaalityöntekijänä vastaat asiakasprosessien ohjaamisesta, yksikön taloudesta ja talouden seurannasta sekä asiakastyön laadusta ja toiminnan kehittämisestä sote-integraatiota edistäen. Olet osana lapsiperheiden sosiaalityön johtotiimiä ja tukenasi ovat mukavat ja ammattitaitoiset johtavat sosiaalityöntekijät. Tukea tehtävään saat myös vastuualueen ja palvelualueen (perheiden palvelut) muilta ammattilaisilta, palvelupäälliköltä sekä palvelujohtajalta.
Voit vaikuttaa pääasiallisen työpisteesi sijaintiin läntisellä alueella. Työssäsi liikut myös toisiin toimipisteisiin, joten tehtävä edellyttää ajokorttia ja auton käyttömahdollisuutta. Tehtävässä on osittainen etätyömahdollisuus.
Kelpoisuusvaatimuksena on sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 7 §, 9 § ja 32 § mukainen pätevyys, palveluyksikön palveluiden tuntemus sekä riittävä johtamiskokemus.
Odotamme sinulta kokemusta lapsiperheiden palveluista ja sosiaalityön viranomaistyöstä sekä niitä säätelevän lainsäädännön hallintaa. Lastensuojelun kokemus on myös eduksi tehtävän hoitamisessa. Lisäksi tehtävä edellyttää hyvää vuorovaikutusosaamista sekä kehittämismyönteistä asennetta.
Työhyvinvointiasi tukemaan tarjoamme liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointipalvelut kattavan hyvinvointiedun sekä monipuolisesti erilaisia yritysalennuksia, joita voit hyödyntää henkilöstökortilla.
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen mukaisesti (SOTE-sopimus). Virassa noudatetaan koeaikaa ja virkaan valittavan tulee esittää terveydentilaa koskeva selvitys.
Lämpimästi tervetuloa työkaveriksi!
#hyvaks #hyvätyöarki
JOHTAVAA SOSIAALITYÖNTEKIJÄÄ
Johtavana sosiaalityöntekijänä tehtävänäsi on vastata läntisen alueen (Jämsä, Keuruu, Multia, Petäjävesi, Uurainen) lapsiperheiden palvelutarpeen arvioinnin ja perhesosiaalityön kokonaisuudesta. Tehtävässä toimit esihenkilönä läntisen alueen tiimien sosiaalityöntekijöille ja sosiaaliohjaajille. Johdat tiimiä hyvinvointialueen strategian mukaisesti ja lähiesihenkilötyössä korostuu läsnäolo työyksikön työntekijöille.
Johtavana sosiaalityöntekijänä vastaat asiakasprosessien ohjaamisesta, yksikön taloudesta ja talouden seurannasta sekä asiakastyön laadusta ja toiminnan kehittämisestä sote-integraatiota edistäen. Olet osana lapsiperheiden sosiaalityön johtotiimiä ja tukenasi ovat mukavat ja ammattitaitoiset johtavat sosiaalityöntekijät. Tukea tehtävään saat myös vastuualueen ja palvelualueen (perheiden palvelut) muilta ammattilaisilta, palvelupäälliköltä sekä palvelujohtajalta.
Voit vaikuttaa pääasiallisen työpisteesi sijaintiin läntisellä alueella. Työssäsi liikut myös toisiin toimipisteisiin, joten tehtävä edellyttää ajokorttia ja auton käyttömahdollisuutta. Tehtävässä on osittainen etätyömahdollisuus.
Kelpoisuusvaatimuksena on sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 7 §, 9 § ja 32 § mukainen pätevyys, palveluyksikön palveluiden tuntemus sekä riittävä johtamiskokemus.
Odotamme sinulta kokemusta lapsiperheiden palveluista ja sosiaalityön viranomaistyöstä sekä niitä säätelevän lainsäädännön hallintaa. Lastensuojelun kokemus on myös eduksi tehtävän hoitamisessa. Lisäksi tehtävä edellyttää hyvää vuorovaikutusosaamista sekä kehittämismyönteistä asennetta.
Työhyvinvointiasi tukemaan tarjoamme liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointipalvelut kattavan hyvinvointiedun sekä monipuolisesti erilaisia yritysalennuksia, joita voit hyödyntää henkilöstökortilla.
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen mukaisesti (SOTE-sopimus). Virassa noudatetaan koeaikaa ja virkaan valittavan tulee esittää terveydentilaa koskeva selvitys.
Lämpimästi tervetuloa työkaveriksi!
#hyvaks #hyvätyöarki
Hae työpaikkaa osoitteesta https://www.kuntarekry.fi/tyoavain/634802/fi_FI