Supply Chain Specialist

Oletko kokenut tilaus-toimitusketjujen ammattilainen? Onko analysointi sekä prosessien virittäminen optimaaliselle tasolle sinun juttusi?  

Etsimme SOK:lle Marketkaupan ketjuohjaukseen Supply Chain Specialistia. Tehtävä on työkierrosta johtuva n. 11kk määräaikaisuus (1.4.2024-28.2.2025). Toimistomme Ässäkeskus sijaitsee Helsingin Vallilassa ja työskentelemme hybridisti. 

Millaisesta tehtävästä on kyse? 

Tämä Supply Chain Specialistin eli täydentämisen asiantuntijan rooli sijoittuu SOK Marketkaupan Saatavuuden ohjauksen päivittäistavarakaupan tiimiin, jonka vastuulla on elintarvikkeiden ja päivittäiskäyttötavaroiden keskitetty tilaaminen myymälöille. Tehtävässä tulet varmistamaan kanssamme tilaamisen laatua sekä toimitusketjun kustannustehokkuutta.  

Sinun roolisi Supply Chain Specialistina on varmistaa päivittäistavaroiden hyvä saatavuus ja optimaalinen varastotaso S-ryhmän myymälöissä. Toisin sanoen huolehdit kanssamme, että tavaraa on saatavilla asiakkaan tarpeiden mukaisesti verkkokaupoissa ja myymälöissä. Vastaat tilausennusteiden ja tilaamisen keskeisten tunnuslukujen analysoinnista ja raportoinnista sekä tilaamisen säännöstöjen ylläpidosta täydentämisen ohjauksessa käyttämäämme Relex-järjestelmään. Oman tiimimme sisällä olet tärkeä tuki päivittäisestä tilaamisesta vastuussa oleville täydennyssuunnittelijoille. Lisäksi pääset tekemään tiiviisti yhteistyötä niin sisäisten kuin ulkoisten sidosryhmien kanssa. 

Minkälaista osaajaa etsimme? 

Tavoitteissa onnistumisen kannalta on hyödyllistä, jos ymmärrät toimitusketjun kokonaisuuden (täydennystilaaminen/ logistiikka/ toimitusketjun ohjaaminen) ja sinulla on hyvä osaaminen toiminnanohjausjärjestelmistä ja yleisimmistä toimistosovelluksista (mm. Excel, SAP, Relex). Lisäksi arvostamme, mikäli sinulla on 

• Tarkka ja järjestelmällinen työskentelyasenne sekä hyvä paineensietokyky 

• Kykyä toimia ja tehdä itsenäisiä päätöksiä nopeasykkeisessä ja jatkuvasti muuttuvassa toimintaympäristössä 

• Hyvät vuorovaikutustaidot sekä kokemusta asiantuntijatyön ohjaamisesta 

• Ylempi kaupallinen tai teknillinen korkeakoulututkinto. 

 
Analyyttisestä ajattelutavasta ja työskentelyasenteesta sekä vähittäiskaupan kokemuksesta on sinulle etua.  

Mitä tarjoamme sinulle?   
 
Tässä tehtävässä pääset kasvamaan eteenpäin täydentämisen ammattilaisena ja käyttämään alan moderneimpia täydennysjärjestelmiä. Pääset osallistumaan kehitystehtäviin sekä tukemaan täydennyssuunnittelijoita heidän päivittäisessä työssään. 

Työntekijöidemme tyytyväisyys on meille tärkeää, ja työyhteisötutkimuksen mukaan jopa 88% henkilöstämme suosittelisi meitä työnantajana. Olemme myös ihanteellisin työnantaja kaupallisen alan ammattilaisten keskuudessa (Universum, 2023). Esihenkilötyötä ohjaavat S-ryhmän yhteiset johtamislupaukset: uskallan, arvostan ja toteutan. 

Me S-Ryhmässä olemme sitoutuneet työskentelemään monimuotoisen ja syrjimättömän työympäristön puolesta, jossa kunnioitetaan ja arvostetaan kaikkien työntekijöidemme ainutlaatuisia taustoja, taitoja ja näkemyksiä. 

Lisäksi 

• Tarjoamme vakaan työympäristön, jonka toiminta pohjautuu vastuulliseen osuustoiminnallisuuteen   

• Voit vaikuttaa kasvupolkuusi ja kehittymiseesi hyödyntämällä S-ryhmän laajaa ammattilaisverkostoa ja sen tarjoamia mahdollisuuksia. Suomen suurimpana yksityisenä työnantajana meidän on mahdollista tarjota sinulle jatkuvasti oppimis- ja kehittymismahdollisuuksia 

• Hyvästä ja tuloksellisesta tekemisestä palkitaan, ja meillä jokainen työntekijä on tulospalkkauksen piirissä 

• Hyvinvointi- ja vapaa-ajan edut, mm. ePassi 200 € vuodessa, maksuton kuntosali Ässäkeskuksella ja lakisääteistä kattavampi työterveyshuolto 

• Saat käyttöösi Suomen laajimmat henkilöstöetumme: https://s-ryhma.fi/tyopaikat/miksi-s-ryhmaan

 
Miltä vaikutti? Voisitko olla uusi kollegamme? 
 
Voit hakea tähän tehtävään oheisen hakulomakkeen kautta 6.3.2024 mennessä. Käymme hakemuksia läpi ja tapaamme tehtävästä kiinnostuneita jo hakuaikana. Älä siis suotta panttaa hakemustasi viime hetkeen. 
 
Jos sinua jäi vielä jokin seikka askarruttamaan, rekrytoiva esihenkilö, ryhmäpäällikkö Antti Kaukonen juttelee mielellään kanssasi esimerkiksi tehtävääsi, tavoitteisiimme tai meillä työskentelyyn liittyen. Hänet tavoitat parhaiten puhelimitse numerosta 040 517 2554 ma 26.2. klo 15-16 tai to 29.2. klo 15-16 tai antti.j.kaukonen@sok.fi. 

Rekrytointiprosessin aikana pääset tapaamaan esihenkilön ja rekrytoijan haastattelun merkeissä, osoittamaan taitojasi case-tehtävän kautta ja lisäksi loppuvaiheessa mukana oleville tehdään soveltuvuusarviointi. 

S-ryhmän osuuskauppojen omistama Suomen Osuuskauppojen Keskuskunta, eli tuttavallisemmin SOK, tuottaa S-ryhmän yrityksille hankinta-, asiantuntija- ja tukipalveluita sekä vastaa S-ryhmän strategisesta ohjauksesta ja eri ketjujen kehittämisestä. SOK:lla työskentelee noin 2000 asiantuntijaa vaativissa liiketoiminnan kehitystehtävissä, IT:n, digikehityksen ja muotoilun parissa, taloushallinnossa, kiinteistö- ja energiatehokkuusalalla, HR:ssä sekä viestinnässä ja markkinoinnissa.  

Vastuulliseen osuustoiminnallisuuteen perustuvat arvot ohjaavat toimintaamme: olemme asiakasta varten, uudistamme jatkuvasti toimintaamme, kannamme vastuuta ihmisistä ja ympäristöstä ja toimimme tuloksellisesti. 

#SOK #LI-MM1