Nuorempi sähkösuunnittelija, Helsinki

Sähkötekniikan ammattilainen, haluaisitko ottaa urallasi askeleen eteenpäin? Miltä kuulostaisi työpaikka, jossa työtäsi arvostetaan ja hyvin tehty työ palkitaan?

Haemme työkaveriksemme vakituiseen työsuhteeseen nuorempaa sähkösuunnittelijaa kasvavalle hankekehitysosastollemme.

Meillä olisi nyt tarjolla hieno mahdollisuus päästä tekemään mielekästä työtä hyvässä porukassa. Sähkösuunnittelijana työtehtäviisi kuuluvat monipuoliset sähkö- ja talotekniset hankekehitysvaiheen suunnittelutehtävät. Osallistut myös hankkeiden toteutussuunnitteluun sekä rakennusvaiheen aikaisiin tehtäviin. Toteutat suunnittelun ja kustannuslaskennan hankkeita tilaajan tavoitteet huomioiden.

Tukea ja opastusta saat kokeneilta asiantuntijoiltamme. Urapolkumme tarjoaa sinulle upean mahdollisuuden kasvaa suunnittelijana ja kartuttaa kokemusta, joka vie sinua urallasi eteenpäin.

Osaamisesi ja kiinnostuksesi mukaan sinulla on mahdollisuus edetä vaativimpiin ja vastuullisempiin tehtäviin. Pääset osallistumaan myös työmaa- ja vastaanottovaiheen tehtäviin sekä niiden koordinointiin hankkeissa. Yhdessä kehitämme Granlundin toiminnanvarmistuspalveluiden liiketoimintaa.

Tätä on hankekehitys

Talotekniikka-alan ammattilaisena pääset sukeltamaan kanssamme pintaa syvemmälle. Hankekehitysosastollamme keskitytään uusien kehityshankkeiden alkuvaiheen konsultointiin ja suunnitteluun.

Hankekehitysvaiheen talotekniikkakonsultteina keskitymme ymmärtämään ja edistämään asiakkaidemme tavoitteita ja liiketoimintaa. Varmistamme, että projektien hankekehitysvaiheessa valittavat talotekniset ratkaisut tukevat hankkeen laatu-, kustannus-, ja elinkaaritavoitteita. Tämän tueksi laadimme hankkeen alkuvaiheessa kohteelle taloteknisen konseptin sekä alkuvaiheen suunnitteluratkaisut.

Alkuvaiheessa esittämämme ratkaisut perustuvat vahvaan kustannusosaamiseemme. Jatkuvan kustannusohjauksemme ansiosta voimme seurata rakennushankkeen kustannusten kehitystä reaaliajassa. Hankekehitysvaiheessa pohdimme huolellisesti myös energia- ja vastuullisuuskysymyksiä. Selvitämme esimerkiksi kohteen tavoite-energiankulutuksen sekä uusiutuvan energian ja ympäristösertifiointien mahdollisuudet. Hankekehitysvaiheessa voidaan aloittaa myös hiilijalanjälkilaskenta, jonka perusteella ohjataan seuraavia suunnitteluvaiheita kohti asetettuja tavoitteita. Lue lisää Hankekehityksen palveluistamme.

Työkavereitasi ovat kokeneet hankekehitysryhmämme tyypit sekä Suomen suurin energia- ja ympäristöratkaisujen asiantuntijatiimi. Kansainvälisistä hankekehitysprojekteista meillä on kokemusta esimerkiksi datakeskusten osalta, joten tukenasi ja työkavereinasi toimivat myös asiantuntijamme muun muassa datapohjaisen projektinjohdon, talotekniikan kustannuslaskennan sekä 4D-aikataulutuksen tiimeistä.

Meillä töitä tehdään parhailla työvälineillä, joustavasti: suhtaudumme erittäin joustavasti etätöihin ja joustamme myös elämäntilanteiden mukaan. Työkavereita tapaamme Granlundin pääkonttorilla Helsingin Malmilla. Työskentely onnistuu myös co-working-tiloissamme eri puolilla Suomea.

Näin teemme mielestämme työelämästäsi paremman

Me olemme talotekniikan konkari yli 60 vuoden kokemuksella sekä talotekniikkasuunnittelun markkinajohtaja Suomessa. Meillä on vahva eteenpäin menemisen mentaliteetti ja porukka viihtyy meillä töissä todella hyvin vuodesta toiseen. Olemme työntekijöidemme omistama yritys, jossa jokaisen osaamista arvostetaan. Meitä granlundilaisia on jo yli 1 400 ympäri Suomen.

• Mielesi vireänä ja työsi mielekkäänä pitää projektiemme ja hankkeidemme laaja kirjo. Ja mikä parasta – me kuuntelemme, mitä haluat tehdä, ja missä olla mukana. Hienoa, eikö?
• Meidän kanssamme on mukava tehdä töitä. Uskomme, että sinäkin viihdyt. Me välitämme toisistamme, mutta ennen kaikkea meillä on oikeasti hauskaa yhdessä.
• Talotekniikan osaamisemme on vertaansa vailla. Teemme alan kärkihankkeita ja ylläpidämme hanakasti osaamistamme. Kanssamme myös sinä opit uutta alan parhailta. Ei siis yhtään hullumpi satsaus omaan uraasi, mikäli tähän tilaisuuteen tartut!
• Me uskomme palkkatasa-arvoon ja reiluun palkkaukseen. Meillä on myös aina ollut tapana palkita hyvästä työstä ja onnistumisista. Meidän tulospalkkiomallimme koskee koko henkilöstöä.
• Meillä tulet olemaan arvostettu osaaja. Se näkyy sinulle ansaitsemanasi vapautena ja vastuuna. Me luotamme sinuun ja kuuntelemme sinua. Kaikessa mitä teemme.

Tämän lisäksi meillä on tarjota sinulle myös erittäin kilpailukykyiset henkilöstöedut. Ne tukevat arkeamme ja ovat työntekijöidemme itsensä toivomia.

Voisitko olla hakemamme osaaja?

Sinulla on tehtävään soveltuva koulutus sähkötekniikan alalta (DI, insinööri AMK, insinööri YAMK). Voit olla vastavalmistunut tai urasi alkuvaiheessa.

Hallitset suunnitteluohjelmistojen käytön. Käytämme suunnittelussa AutoCAD ja Revit-ohjelmia. Kokemuksen näistä katsomme hyödyksi, mutta tarvittaessa koulutamme myös niiden käyttöön.

Olet halukas ja motivoitunut oppimaan uutta ja kehittymään kohti itsenäinempiä työtehtäviä. Tehtävässä pärjääminen edellyttää oma-aloitteisuutta ja vastuunottokykyä.

Miltä vaikutti? Tulisitko työkaveriksemme?

Tähän tehtävään ja työkaveriksemme voit hakea lähettämällä hakemuksesi ja CV:si viimeistään 1.8.2024.

Käymme hakemuksia läpi ja tapaamme kiinnostavia hakijoita jo hakuaikana. Älä siis suotta odota viime hetkeen asti. Palkkauspäätöksiä olemme valmiita tekemään ripeästi – jo hakuaikana. 

Mikäli sinulla on mielessä kysymyksiä tehtävästä, sen tavoitteista tai meillä työskentelemisestä, Olli vastaa niihin mielellään. 

Ryhmäpäällikkö Olli Myrskykarin tavoitat joko puhelimitse p. 040 761 3772 tai sähköpostilla olli.myrskykari@granlund.fi arkisin klo 9-12.

Rekrytointiprosessiin liittyvissä kysymyksissä voit olla yhteydessä Annaan. Rekrytointikonsultti Anna Palmgrenin tavoitat joko puhelimitse p. 040 523 1757 tai sähköpostilla anna.palmgren@granlund.fi