Luokanopettaja, Kytöpuiston koulu, Vantaan kaupunki
- Alkuperäinen julkaisupäivä 2.1.2025
- Hae viimeistään 29.1.2025
- Lähde: Työ- ja elinkeinotoimisto
Vantaan kaupunki, Kasvatus ja oppiminen, Perusopetus
Kytöpuiston koulu
Koivukylänväylä 31 01360 Vantaa
Työsuhteen kesto: Vakituinen 01.08.2025 -
Hei sinä työstäsi innostunut luokanopettaja! Tervetuloa loistoporukkaamme työskentelemään yhteisten oppilaittemme hyväksi! Haemme Kytöpuiston kouluun nyt luokanopettajaa.
Työpaikan kuvaus:
Kytöpuiston koulu on noin 400 oppilaan yhteisöllinen ja monikulttuurinen alakoulu. Koulussamme on n. 400 oppilasta ja henkilöstöä n. 45. Koulumme sijaitsee Koivukylän suuralueella ja meille pääsee kätevästi junalla.
Kytöpuiston koulua johdetaan jaetun johtamisen periaatteiden mukaisesti rehtorin, ovo-apulaisrehtorin ja opettajista koostuvan johtoryhmän tiiviinä yhteistyönä koko henkilöstöä osallistaen. Koulussamme vallitsee sitoutunut ja yhteistyötä arvostava toimintakulttuuri.
Teemme tiivistä yhteistyötä toisten luokanopettajien, s2 -opettajiemme sekä laaja-alaisten erityisopettajiemme kanssa. Koulussamme on myös pienryhmiä kokoaikaista erityistä tukea tarvitseville oppilaille. Tuntien palkittamisella ja koko vuosiluokan opettajien välisen yhteistyön avulla haluamme etsiä jokaiselle oppilaalle sopivia opetusjärjestelyjä. Luokka-asteyhteistyö sekä yhteistyö lähellä olevien päiväkotien kanssa on alkuopetuksessa tiivistä. Kelpoisuusehdot täyttävät opettajat saavat koulussamme noin 250e/kk tva-lisää ja 1.-2.luokkien opettajille maksetaan 180e/kk lisää.
Tutustu Kytöpuiston koulun toimintaan:
Kytöpuiston koulu, Vantaa (@kytopuistonkoulu) Instagram-kuvat ja -videot(https://www.instagram.com/kytopuistonkoulu/)
Kytöpuiston koulu Vantaa(https://www.vantaa.fi/fi/palveluhakemisto/toimipiste/kytopuiston-koulu#tab-introduction)
Tehtävän kuvaus:
Haemme luokanopettajia 1., 3. ja 4. luokkaan. Työ edellyttää hyviä vuorovaikutustaitoja, perusopetuksen opetussuunnitelman ja erityisesti oppimisen monipuolisen arvioinnin syvällistä ymmärrystä, kykyä luoda strukturoitu, oppilaslähtöisesti rakennettu koulupäivä ja taitoa eriyttää. Oman luokan tuntien lisäksi työhösi kuuluu mahdollisesti koulun 4.-6.luokkalaisten oppilaiden valinnaisaineiden(taito-ja taideainevalinnaiset sekä koulun omat valinnaisaineet) opettaminen.
Lisätietoja ja rekrytoinnin eteneminen
1. ja 2. luokkien opettajille voidaan maksaa 180 euron lisää.
Koulussamme muuta kuin suomen kieltä äidinkielenään puhuvien oppilaiden (S2) määrän perusteella viran hoitamisen edellytykset täyttävälle opetushenkilöstölle voidaan maksaa koulussamme 258 eur/kk palkanlisää.
Miksi valita Vantaa?
Vantaa on maamme neljänneksi suurin kaupunki, jossa on rohkeutta tehdä asioita uudella tavalla ja taitoa toimia yhteistyössä erilaisissa verkostoissa. Kaupunki on turvallinen työnantaja, joka tarjoaa henkilöstölle laajat mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen. Nykyaikaisissa oppilaitoksissamme arvostetaan laadukkaan kasvatuksen ja opetuksen lisäksi kansainvälisyyttä, monikulttuurisuutta ja yhteisöllisyyttä.
Tule opettajaksi Vantaalle! https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.vantaa.fi%2Ffi%2Fkaupunki-ja-paatoksenteko%2Ftoissa-vantaalla%2Ftoita-opettajille&data=05%7C01%7Ckatja.tujunen%40vantaa.fi%7C64def42b4eb841a2983508db569cb437%7Cdad5d62c98304db09c1589befcc5cf3e%7C0%7C0%7C638199003295177402%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C3000%7C%7C%7C&sdata=pwY4Qo4O0exEPtorKO9un46xtV0%2BHB2O1Jl8p9uZ61Q%3D&reserved=0 Tutustu opettajan työhön Vantaa.fi:ssä.(https://www.vantaa.fi/fi/tyo-perusopetuksessa-ja-toisella-asteella)
Vantaan kaupunki tarjoaa työntekijöilleen monipuoliset henkilöstöedut, kuten liikunta-, hyvinvointi- ja kulttuuriedun, lounasedun ja työmatkaedun julkisen liikenteen käyttöön. Tuemme henkilöstön hyvinvointia mahdollistamalla ja tukemalla liikunnallista elämäntapaa. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluja. Lisäksi työntekijöille on usein tarjolla alennushintaisia lippuja kaupungin kulttuuritapahtumiin.
Jos jäit vielä pohtimaan, mitä Vantaalla on sinulle tarjottavaa, käy verkkosivuillamme lukemassa lisää syitä valita Vantaa.(https://www.vantaa.fi/fi/kaupunki-ja-paatoksenteko/toissa-vantaalla/johtaminen-tyohyvinvointi-ja-henkilostoedut)
Työsuhteen tietoja
Kelpoisuusvaatimus: Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen kelpoisuus.
Kelpoisuusvaatimuksen lisäksi edellytämme: Kehittämismyönteisyyttä ja hyviä yhteistyötaitoja.
Luemme eduksi: Kokemuksen S2-oppilaiden opettamisesta.
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaisesti.
Palkkaus: OVTES
Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote
Työpaikkojen lukumäärä: 3
Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa
Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen
Palvelusuhteen muoto: Virkasuhde
Työaika: Sovellettavan virka- ja työehtosopimuksen mukaan
Yhteystiedot:
Rehtori
Kuitunen Kirsi
0400549721
kirsi.kuitunen@vantaa.fi
Tavoitettavissa Arkisin klo 8.30-16
Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta.
Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00.
Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.
Kytöpuiston koulu
Koivukylänväylä 31 01360 Vantaa
Työsuhteen kesto: Vakituinen 01.08.2025 -
Hei sinä työstäsi innostunut luokanopettaja! Tervetuloa loistoporukkaamme työskentelemään yhteisten oppilaittemme hyväksi! Haemme Kytöpuiston kouluun nyt luokanopettajaa.
Työpaikan kuvaus:
Kytöpuiston koulu on noin 400 oppilaan yhteisöllinen ja monikulttuurinen alakoulu. Koulussamme on n. 400 oppilasta ja henkilöstöä n. 45. Koulumme sijaitsee Koivukylän suuralueella ja meille pääsee kätevästi junalla.
Kytöpuiston koulua johdetaan jaetun johtamisen periaatteiden mukaisesti rehtorin, ovo-apulaisrehtorin ja opettajista koostuvan johtoryhmän tiiviinä yhteistyönä koko henkilöstöä osallistaen. Koulussamme vallitsee sitoutunut ja yhteistyötä arvostava toimintakulttuuri.
Teemme tiivistä yhteistyötä toisten luokanopettajien, s2 -opettajiemme sekä laaja-alaisten erityisopettajiemme kanssa. Koulussamme on myös pienryhmiä kokoaikaista erityistä tukea tarvitseville oppilaille. Tuntien palkittamisella ja koko vuosiluokan opettajien välisen yhteistyön avulla haluamme etsiä jokaiselle oppilaalle sopivia opetusjärjestelyjä. Luokka-asteyhteistyö sekä yhteistyö lähellä olevien päiväkotien kanssa on alkuopetuksessa tiivistä. Kelpoisuusehdot täyttävät opettajat saavat koulussamme noin 250e/kk tva-lisää ja 1.-2.luokkien opettajille maksetaan 180e/kk lisää.
Tutustu Kytöpuiston koulun toimintaan:
Kytöpuiston koulu, Vantaa (@kytopuistonkoulu) Instagram-kuvat ja -videot(https://www.instagram.com/kytopuistonkoulu/)
Kytöpuiston koulu Vantaa(https://www.vantaa.fi/fi/palveluhakemisto/toimipiste/kytopuiston-koulu#tab-introduction)
Tehtävän kuvaus:
Haemme luokanopettajia 1., 3. ja 4. luokkaan. Työ edellyttää hyviä vuorovaikutustaitoja, perusopetuksen opetussuunnitelman ja erityisesti oppimisen monipuolisen arvioinnin syvällistä ymmärrystä, kykyä luoda strukturoitu, oppilaslähtöisesti rakennettu koulupäivä ja taitoa eriyttää. Oman luokan tuntien lisäksi työhösi kuuluu mahdollisesti koulun 4.-6.luokkalaisten oppilaiden valinnaisaineiden(taito-ja taideainevalinnaiset sekä koulun omat valinnaisaineet) opettaminen.
Lisätietoja ja rekrytoinnin eteneminen
1. ja 2. luokkien opettajille voidaan maksaa 180 euron lisää.
Koulussamme muuta kuin suomen kieltä äidinkielenään puhuvien oppilaiden (S2) määrän perusteella viran hoitamisen edellytykset täyttävälle opetushenkilöstölle voidaan maksaa koulussamme 258 eur/kk palkanlisää.
Miksi valita Vantaa?
Vantaa on maamme neljänneksi suurin kaupunki, jossa on rohkeutta tehdä asioita uudella tavalla ja taitoa toimia yhteistyössä erilaisissa verkostoissa. Kaupunki on turvallinen työnantaja, joka tarjoaa henkilöstölle laajat mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen. Nykyaikaisissa oppilaitoksissamme arvostetaan laadukkaan kasvatuksen ja opetuksen lisäksi kansainvälisyyttä, monikulttuurisuutta ja yhteisöllisyyttä.
Tule opettajaksi Vantaalle! https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.vantaa.fi%2Ffi%2Fkaupunki-ja-paatoksenteko%2Ftoissa-vantaalla%2Ftoita-opettajille&data=05%7C01%7Ckatja.tujunen%40vantaa.fi%7C64def42b4eb841a2983508db569cb437%7Cdad5d62c98304db09c1589befcc5cf3e%7C0%7C0%7C638199003295177402%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C3000%7C%7C%7C&sdata=pwY4Qo4O0exEPtorKO9un46xtV0%2BHB2O1Jl8p9uZ61Q%3D&reserved=0 Tutustu opettajan työhön Vantaa.fi:ssä.(https://www.vantaa.fi/fi/tyo-perusopetuksessa-ja-toisella-asteella)
Vantaan kaupunki tarjoaa työntekijöilleen monipuoliset henkilöstöedut, kuten liikunta-, hyvinvointi- ja kulttuuriedun, lounasedun ja työmatkaedun julkisen liikenteen käyttöön. Tuemme henkilöstön hyvinvointia mahdollistamalla ja tukemalla liikunnallista elämäntapaa. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluja. Lisäksi työntekijöille on usein tarjolla alennushintaisia lippuja kaupungin kulttuuritapahtumiin.
Jos jäit vielä pohtimaan, mitä Vantaalla on sinulle tarjottavaa, käy verkkosivuillamme lukemassa lisää syitä valita Vantaa.(https://www.vantaa.fi/fi/kaupunki-ja-paatoksenteko/toissa-vantaalla/johtaminen-tyohyvinvointi-ja-henkilostoedut)
Työsuhteen tietoja
Kelpoisuusvaatimus: Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen kelpoisuus.
Kelpoisuusvaatimuksen lisäksi edellytämme: Kehittämismyönteisyyttä ja hyviä yhteistyötaitoja.
Luemme eduksi: Kokemuksen S2-oppilaiden opettamisesta.
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaisesti.
Palkkaus: OVTES
Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote
Työpaikkojen lukumäärä: 3
Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa
Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen
Palvelusuhteen muoto: Virkasuhde
Työaika: Sovellettavan virka- ja työehtosopimuksen mukaan
Yhteystiedot:
Rehtori
Kuitunen Kirsi
0400549721
kirsi.kuitunen@vantaa.fi
Tavoitettavissa Arkisin klo 8.30-16
Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta.
Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00.
Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.
Hae työpaikkaa osoitteesta https://vantaa.rekrytointi.com/paikat/index.php?o=A_A&jid=15885&jbid=15