Kohde-esihenkilö, N-Clean Oy
- Alkuperäinen julkaisupäivä 18.12.2024
- Hae viimeistään 31.12.2024
- Lähde: Työ- ja elinkeinotoimisto
Oletko kokenut esihenkilö, jolla mahdollisesti on jo kokemusta siivouspalvelualasta?
Haemme kohde-esihenkilöä Helsinkiin
Hotellin kohde-esihenkilönä vastaat asiakaskohteesi kokonaisvaltaisesta ja korkeatasoisesta siivouspalveluiden sujuvuudesta, laadusta sekä henkilöstöjohtamisesta. Toimit lähiesihenkilönä yksikkösi työntekijöille ja vastaat heidän perehdytyksistä sekä kohteesi tuloksesta.
Kohde-esihenkilönä pääset päämäärätietoisesti kehittämään ja ylläpitämään asiakaskohteesi siisteyttä sekä työntekijöittesi ammattitaitoa. Sinulla ei tarvitse olla aikaisempaa kokemusta puhtauspalvelualalta, vaikkakin se voi vauhdittaa matkaasi alussa. Näyttösi tuloksekkaasta esihenkilö työskentelystä auttavat sinua ottamaan haltuun uuden toimialan. Esihenkilötyö on loppujen lopuksi alasta riippumatonta osaamista. Esihenkilönä sinun tulee ymmärtää talouden tunnuslukuja, ehkä korkeakoulututkintosi on antanut sinulle hyvät valmiudet niiden tulkitsemiseen. Olet erityisesti tottunut työskentelemään asiakasrajapinnassa, myynnillisellä otteella. Pystyt nopeasti hahmottamaan asiakkaiden tarpeita tukeaksesi sitä oikeilla palveluratkaisuilla.
Henkilöstömme mielestä vahvuutemme on matala organisaatio sekä suoraviivainen että ketterä toimintapa. Ideasta toimeenpanoon on usein lyhyt matka. Esihenkilötyö ja johtaminen ovat saaneet paljon kiitosta. Esihenkilöillä meillä on halu vaikuttaa ja rohkeutta toteuttaa. Vaikka emme olekaan samasta puusta veistettyjä, meitä yhdistää vahva asiakaslähtöinen toimintatapa ja sitoutuneisuus palvelulupauksiimme. Meillä viihdytään, eNPS toimihenkilöillä on 61. Arvostamme toisiamme, meillä työskennellään ja onnistutaan aidosti yhdessä.
Vahva ihmisläheinen kulttuurimme sai tänä vuonna myös arvostetun tunnustuksen: N-Clean on valittu HUMAN POWER 2024 -kilpailussa ihmisläheisimmäksi työpaikaksi. Tämä arvostettu tunnustus heijastaa arvojamme luottamus, arvostus ja sitoutuminen ja motivoi meitä edelleen kehittämään työyhteisöämme.
Sen lisäksi, että meillä pääsee vaikuttamaan, kehittämään ja kehittymään (todellakin koulutamme arvokkainta voimavaraamme suunnitelmallisesti), tarjoamme kilpailukykyisen palkan henkilöstöeduilla höystettynä. Kohde-esihenkilön palkka on n. 2400-2800 €/kk riippuen aikaisemmasta kokemuksestasi, tehtävä edellyttää aikaisempaa kokemusta esihenkilötyöskentelystä. Työskentely kansainvälisessä työympäristössämme on antoisaa ja mielenkiintoista. Vaikka pitkälti työskentelemme suomeksi, kansainvälisessä työympäristössä pääset myös käyttämään työkielenä englantia. Mikä upea mahdollisuus käyttää myös kielitaitoasi! Tukenasi on lämminhenkinen suuri organisaatio ja helposti lähestyttävät kollegat, kirsikkana kakun päällä aivan huikea tiimi!
Toivoisimme sinun tuovan mukanasi aktiivista ja jämäkkää onnistuu-asennetta ja kykyä innostaa niin omaa tiimiä kuin kollegoitakin ylittämään asiakkaidemme odotukset. Asenteesi lisäksi omaat hyvät vuorovaikutustaidot joiden avulla vaikutat myönteisesti omaan työyhteisöösi sekä asiakassuhteeseesi.
Meillä työskentelee upea joukko ihmisiä yli 100 eri kansallisuudesta, ja yhteinen kieli on avain sujuvaan yhteistyöhön ja mahtavaan tiimihenkeemme! Esihenkilötehtävä edellyttää vähintään auttavaa suomen kielen taitoa. Suomen kielen taitosi ei kuitenkaan tarvitse olla sujuva, mikäli englannin kielen taitosi on hyvä. Työsuhde on vakituinen ja toistaiseksi voimassa oleva 37,5 tuntia viikossa. Työvuoroja on arkisin sekä viikonloppuisin, vaihtelevasti erilaisissa vuoroissa, pääsääntöisesti aamuvuoroissa. Työ alkaa mahdollisimman pian, heti sopivan henkilön löydyttyä.
Mikäli et ole Suomen kansalainen, sinulla on jo tehtävää haettaessa oltava voimassa oleva työlupa Suomessa työskentelyä varten.
Lähetä hakemuksesi palkkatoiveineen viimeistään 31.1.2024. Haethan pian, aloitamme mahdollisesti haastattelut jo hakuaikana.
Tiimisi odottaa jo sinua!
Haemme kohde-esihenkilöä Helsinkiin
Hotellin kohde-esihenkilönä vastaat asiakaskohteesi kokonaisvaltaisesta ja korkeatasoisesta siivouspalveluiden sujuvuudesta, laadusta sekä henkilöstöjohtamisesta. Toimit lähiesihenkilönä yksikkösi työntekijöille ja vastaat heidän perehdytyksistä sekä kohteesi tuloksesta.
Kohde-esihenkilönä pääset päämäärätietoisesti kehittämään ja ylläpitämään asiakaskohteesi siisteyttä sekä työntekijöittesi ammattitaitoa. Sinulla ei tarvitse olla aikaisempaa kokemusta puhtauspalvelualalta, vaikkakin se voi vauhdittaa matkaasi alussa. Näyttösi tuloksekkaasta esihenkilö työskentelystä auttavat sinua ottamaan haltuun uuden toimialan. Esihenkilötyö on loppujen lopuksi alasta riippumatonta osaamista. Esihenkilönä sinun tulee ymmärtää talouden tunnuslukuja, ehkä korkeakoulututkintosi on antanut sinulle hyvät valmiudet niiden tulkitsemiseen. Olet erityisesti tottunut työskentelemään asiakasrajapinnassa, myynnillisellä otteella. Pystyt nopeasti hahmottamaan asiakkaiden tarpeita tukeaksesi sitä oikeilla palveluratkaisuilla.
Henkilöstömme mielestä vahvuutemme on matala organisaatio sekä suoraviivainen että ketterä toimintapa. Ideasta toimeenpanoon on usein lyhyt matka. Esihenkilötyö ja johtaminen ovat saaneet paljon kiitosta. Esihenkilöillä meillä on halu vaikuttaa ja rohkeutta toteuttaa. Vaikka emme olekaan samasta puusta veistettyjä, meitä yhdistää vahva asiakaslähtöinen toimintatapa ja sitoutuneisuus palvelulupauksiimme. Meillä viihdytään, eNPS toimihenkilöillä on 61. Arvostamme toisiamme, meillä työskennellään ja onnistutaan aidosti yhdessä.
Vahva ihmisläheinen kulttuurimme sai tänä vuonna myös arvostetun tunnustuksen: N-Clean on valittu HUMAN POWER 2024 -kilpailussa ihmisläheisimmäksi työpaikaksi. Tämä arvostettu tunnustus heijastaa arvojamme luottamus, arvostus ja sitoutuminen ja motivoi meitä edelleen kehittämään työyhteisöämme.
Sen lisäksi, että meillä pääsee vaikuttamaan, kehittämään ja kehittymään (todellakin koulutamme arvokkainta voimavaraamme suunnitelmallisesti), tarjoamme kilpailukykyisen palkan henkilöstöeduilla höystettynä. Kohde-esihenkilön palkka on n. 2400-2800 €/kk riippuen aikaisemmasta kokemuksestasi, tehtävä edellyttää aikaisempaa kokemusta esihenkilötyöskentelystä. Työskentely kansainvälisessä työympäristössämme on antoisaa ja mielenkiintoista. Vaikka pitkälti työskentelemme suomeksi, kansainvälisessä työympäristössä pääset myös käyttämään työkielenä englantia. Mikä upea mahdollisuus käyttää myös kielitaitoasi! Tukenasi on lämminhenkinen suuri organisaatio ja helposti lähestyttävät kollegat, kirsikkana kakun päällä aivan huikea tiimi!
Toivoisimme sinun tuovan mukanasi aktiivista ja jämäkkää onnistuu-asennetta ja kykyä innostaa niin omaa tiimiä kuin kollegoitakin ylittämään asiakkaidemme odotukset. Asenteesi lisäksi omaat hyvät vuorovaikutustaidot joiden avulla vaikutat myönteisesti omaan työyhteisöösi sekä asiakassuhteeseesi.
Meillä työskentelee upea joukko ihmisiä yli 100 eri kansallisuudesta, ja yhteinen kieli on avain sujuvaan yhteistyöhön ja mahtavaan tiimihenkeemme! Esihenkilötehtävä edellyttää vähintään auttavaa suomen kielen taitoa. Suomen kielen taitosi ei kuitenkaan tarvitse olla sujuva, mikäli englannin kielen taitosi on hyvä. Työsuhde on vakituinen ja toistaiseksi voimassa oleva 37,5 tuntia viikossa. Työvuoroja on arkisin sekä viikonloppuisin, vaihtelevasti erilaisissa vuoroissa, pääsääntöisesti aamuvuoroissa. Työ alkaa mahdollisimman pian, heti sopivan henkilön löydyttyä.
Mikäli et ole Suomen kansalainen, sinulla on jo tehtävää haettaessa oltava voimassa oleva työlupa Suomessa työskentelyä varten.
Lähetä hakemuksesi palkkatoiveineen viimeistään 31.1.2024. Haethan pian, aloitamme mahdollisesti haastattelut jo hakuaikana.
Tiimisi odottaa jo sinua!
Hae työpaikkaa osoitteesta https://rekry.nclean.fi/jobs/5346559-kohde-esihenkilo