Tuntiopettaja: yhteiskunta- ja työelämäosaaminen, Helsingin kaupunki
- Alkuperäinen julkaisupäivä 25.11.2024
- Hae viimeistään 9.12.2024
- Lähde: Työ- ja elinkeinotoimisto
Tulisitko opettajaksi lukuisten mahdollisuuksien ammatilliseen koulutukseen? Mikäli haluat tehdä vaihtelevaa ja osaamistasi kehittävää opetustyötä osana välitöntä työyhteisöä, jatka lukemista!
Haemme joukkoomme määräaikaista yhteisten tutkinnon osien tuntiopettajaa työkyvyn ja hyvinvoinnin ylläpitämisen osa-alueen opetukseen Stadin ammattiopistoon. Yhteiset tutkinnon osat eli YTO-opinnot ovat kaikille aloille yhteisiä ja ovat osa perustutkintoa. Työkyvyn ja hyvinvoinnin ylläpitämisen tuntiopettajan tehtävään kuuluu työkyvyn ja hyvinvoinnin ylläpitämisen opetus, ohjaus ja arviointitehtävät, osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen sekä yksilöllisten opintopolkujen laatiminen. Tehtävään kuuluu myös ensi-avun opettaminen.
Tehtävä on määräaikainen virkasuhde ajalle 1.1.-31.12.2025. Palvelussuhteen alkaessa tehtävä sijoittuu kampukselle 2.
Miksi tulla meille opettajaksi?
Opettajan työ meillä on mielenkiintoista ja kehittävää. Pääset jakamaan omaa osaamistasi tulevaisuuden tekijöille! Saat hyvän työyhteisön ja kollegiaalisen tuen. Työssä yhdistyvät tiimityön vahvuudet ja autonomian tuoma vapaus oman opetuksen suunnitteluun ja järjestämiseen. Tiimin ja oppimisyhteisön avulla pääset nopeasti kiinni opetustyöhön. Tulevaisuuden tekijöiden valmentaminen ja alan osaamisen kehittäminen on palkitsevaa työtä! Viimeisimmän henkilöstökyselyn mukaan meillä koetaan, että työssä saa käyttää luovuutta ja meillä kannustetaan omien vahvuuksien käyttämiseen ja osaamisen kehittämiseen.
Nämä asiat sekä monia muita etuja lupaamme kaikille työntekijöillemme:
- jopa 300 e joukkoliikenteen käyttöön tai polkupyörän hankintaan sekä kaupunkipyörien käyttöoikeus,
- jopa 200 euron arvoinen liikunta- ja kulttuurietu sekä
- henkilöstöliikunta tarjoaa vuosittain yli 120 ohjattua viikkotuntia sekä erilaisia tapahtumia.
Odotamme sinulta hyviä vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja. Olet kiinnostunut opiskelijoiden yksilöllisistä oppimisen tarpeista ja sinulla on kykyä tukea erilaisia opiskeluvalmiuksia omaavia opiskelijoita osaamistavoitteiden saavuttamisessa. Odotamme sinulta työkyvyn ja hyvinvoinnin osaamisalueen vahvaa hallintaa (liikunnan ja terveystiedon osaamista) sekä innostusta jakaa osaamistasi.
Jäikö jokin askarruttamaan? Ole meihin rohkeasti yhteydessä! Lisätietoja tehtävästä antaa koulutuspäällikkö Ritva Mikkonen, yhteystiedot alla. Odotamme hakemustasi!
Kelpoisuusehdot:
Kelpoisuusehdot ja kielitaitovaatimus määräytyvät opetustoimen kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 (muutettu 1150/2017) mukaan.
Yhteisiin tutkinnon osiin kuuluvien osa-alueiden opetusta on kelpoinen antamaan henkilö, joka on suorittanut ylemmän korkeakoulututkinnon, johon sisältyvät vähintään 120 op/55 ov laajuiset tai niitä vastaavat opinnot yhdessä opetettavassa osa-alueessa ja vähintään 60 op/35 ov laajuiset tai niitä vastaavat opinnot muissa opetettavissa osa-alueissa tai joka on suorittanut diplomi-insinöörin tutkinnon soveltuvassa koulutusohjelmassa sekä vähintään 60 op/35 ov laajuiset opettajan pedagogiset opinnot.
Vaadittava opettajakelpoisuus; tutkinto, opetettavat aineet (opintopisteet/opintoviikot) sekä pedagogiset opinnot tulee selvittää mahdollisimman yksityiskohtaisesti. Kelpoisuus tulee saavuttaa ennen hakuajan päättymistä. Määräaikaisissa tehtävissä kelpoisuusvaatimukset täyttävien hakijoiden puuttuessa myös vaadittavaa kelpoisuutta vailla olevat hakijat otetaan huomioon.
Virkasuhteeseen otettavan tulee toimittaa itseään koskeva lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittama rikosrekisteriote.
Luemme eduksi kokemuksen opiskelijoiden ohjauksesta ja henkilökohtaisten opintopolkujen suunnittelusta.
Haemme joukkoomme määräaikaista yhteisten tutkinnon osien tuntiopettajaa työkyvyn ja hyvinvoinnin ylläpitämisen osa-alueen opetukseen Stadin ammattiopistoon. Yhteiset tutkinnon osat eli YTO-opinnot ovat kaikille aloille yhteisiä ja ovat osa perustutkintoa. Työkyvyn ja hyvinvoinnin ylläpitämisen tuntiopettajan tehtävään kuuluu työkyvyn ja hyvinvoinnin ylläpitämisen opetus, ohjaus ja arviointitehtävät, osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen sekä yksilöllisten opintopolkujen laatiminen. Tehtävään kuuluu myös ensi-avun opettaminen.
Tehtävä on määräaikainen virkasuhde ajalle 1.1.-31.12.2025. Palvelussuhteen alkaessa tehtävä sijoittuu kampukselle 2.
Miksi tulla meille opettajaksi?
Opettajan työ meillä on mielenkiintoista ja kehittävää. Pääset jakamaan omaa osaamistasi tulevaisuuden tekijöille! Saat hyvän työyhteisön ja kollegiaalisen tuen. Työssä yhdistyvät tiimityön vahvuudet ja autonomian tuoma vapaus oman opetuksen suunnitteluun ja järjestämiseen. Tiimin ja oppimisyhteisön avulla pääset nopeasti kiinni opetustyöhön. Tulevaisuuden tekijöiden valmentaminen ja alan osaamisen kehittäminen on palkitsevaa työtä! Viimeisimmän henkilöstökyselyn mukaan meillä koetaan, että työssä saa käyttää luovuutta ja meillä kannustetaan omien vahvuuksien käyttämiseen ja osaamisen kehittämiseen.
Nämä asiat sekä monia muita etuja lupaamme kaikille työntekijöillemme:
- jopa 300 e joukkoliikenteen käyttöön tai polkupyörän hankintaan sekä kaupunkipyörien käyttöoikeus,
- jopa 200 euron arvoinen liikunta- ja kulttuurietu sekä
- henkilöstöliikunta tarjoaa vuosittain yli 120 ohjattua viikkotuntia sekä erilaisia tapahtumia.
Odotamme sinulta hyviä vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja. Olet kiinnostunut opiskelijoiden yksilöllisistä oppimisen tarpeista ja sinulla on kykyä tukea erilaisia opiskeluvalmiuksia omaavia opiskelijoita osaamistavoitteiden saavuttamisessa. Odotamme sinulta työkyvyn ja hyvinvoinnin osaamisalueen vahvaa hallintaa (liikunnan ja terveystiedon osaamista) sekä innostusta jakaa osaamistasi.
Jäikö jokin askarruttamaan? Ole meihin rohkeasti yhteydessä! Lisätietoja tehtävästä antaa koulutuspäällikkö Ritva Mikkonen, yhteystiedot alla. Odotamme hakemustasi!
Kelpoisuusehdot:
Kelpoisuusehdot ja kielitaitovaatimus määräytyvät opetustoimen kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 (muutettu 1150/2017) mukaan.
Yhteisiin tutkinnon osiin kuuluvien osa-alueiden opetusta on kelpoinen antamaan henkilö, joka on suorittanut ylemmän korkeakoulututkinnon, johon sisältyvät vähintään 120 op/55 ov laajuiset tai niitä vastaavat opinnot yhdessä opetettavassa osa-alueessa ja vähintään 60 op/35 ov laajuiset tai niitä vastaavat opinnot muissa opetettavissa osa-alueissa tai joka on suorittanut diplomi-insinöörin tutkinnon soveltuvassa koulutusohjelmassa sekä vähintään 60 op/35 ov laajuiset opettajan pedagogiset opinnot.
Vaadittava opettajakelpoisuus; tutkinto, opetettavat aineet (opintopisteet/opintoviikot) sekä pedagogiset opinnot tulee selvittää mahdollisimman yksityiskohtaisesti. Kelpoisuus tulee saavuttaa ennen hakuajan päättymistä. Määräaikaisissa tehtävissä kelpoisuusvaatimukset täyttävien hakijoiden puuttuessa myös vaadittavaa kelpoisuutta vailla olevat hakijat otetaan huomioon.
Virkasuhteeseen otettavan tulee toimittaa itseään koskeva lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittama rikosrekisteriote.
Luemme eduksi kokemuksen opiskelijoiden ohjauksesta ja henkilökohtaisten opintopolkujen suunnittelusta.
Hae työpaikkaa osoitteesta https://www.hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/avoimet-tyopaikat/KASKO-03-266-24