Tuntiopettaja: tekstiili- ja muotiala, Stadin amm, Helsingin kaupunki
- Alkuperäinen julkaisupäivä 5.11.2024
- Hae viimeistään 19.11.2024
- Lähde: Työ- ja elinkeinotoimisto
Haemme Stadin ammattiopistoon kahta tuntiopettajaa tekstiili- ja muotialalle määräaikaisiin virkasuhteisiin.
Etsimme kehittämismyönteisiä ja yhteistyökykyisiä toimijoita opettajatiimeihimme. Verkostoituminen ja palvelujen suunnittelu tekstiili- ja muotialalla on sinulle tuttua. Työskentely-ympäristö sijaitsee virkasuhteen alkaessa Merihaassa ja alan työpaikoilla. Tule rakentamaan kanssamme turvallista oppimisympäristöä opiskelijoillemme!
Olet pedagogisesti taitava toimimaan moninaisten opiskelijoiden kanssa. Työtehtäviin kuuluu tekstiili- ja muotialaan liittyvä opetus, oma-opettajan tehtävät, työpaikkojen kanssa tehtävä yhteistyö sekä koulun ja kodin välinen yhteistyö.
Sinulla on vaatetusompelukokemusta, tunnet työvaiheet ja prosessit. Osaat sujuvasti opettaa vaatetusompelun perusteet. Sinulla on vahvaa osaamista myynnin ja markkinoinnin saralta. Digitaaliset työvälineet ovat sinulle tuttuja ja sinulla on kokemusta verkkojulkaisusta. Olet myös organisointikykyinen tapahtumien järjestäjä.
Meillä Helsingin kaupungilla saat käyttöösi monipuoliset henkilöstöedut, kuten tukea työmatkoihin, kulttuuri- ja liikuntaedun sekä henkilöstöliikunnan kattavan valikoiman. Lue lisää henkilöstöeduistamme ja tutustu Helsingin kaupunkiin työnantajana täällä: https://www.hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille.
Kelpoisuusehto:
Kelpoisuusehdot ja kielitaitovaatimus määräytyvät opetustoimen kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 (muutettu 1150/2017).
Vaadittava opettajakelpoisuus; tutkinto, opetettavat aineet (opintopisteet/opintoviikot) sekä pedagogiset opinnot tulee selvittää mahdollisimman yksityiskohtaisesti. Määräaikaisissa tehtävissä kelpoisuusvaatimukset täyttävien hakijoiden puuttuessa myös vaadittavaa kelpoisuutta vailla olevat hakijat otetaan huomioon.
Virkasuhteeseen otettavan tulee toimittaa itseään koskeva lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittama rikosrekisteriote.
Eduksi katsotaan kokemus erilaisten oppijoiden parissa työskentelystä, kaupallinen koulutus ja verkko-kauppakokemus. Tehtävässä edellytetään tuoretta kokemusta ammatillisesta koulutuksesta.
Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Täytä työnhakulomake normaalisti. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Esihenkilö valitsee haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä. Lue lisää: https://www.hel.fi/rekry/fi/valitse-helsinki/anonyymirekrytointi.
Etsimme kehittämismyönteisiä ja yhteistyökykyisiä toimijoita opettajatiimeihimme. Verkostoituminen ja palvelujen suunnittelu tekstiili- ja muotialalla on sinulle tuttua. Työskentely-ympäristö sijaitsee virkasuhteen alkaessa Merihaassa ja alan työpaikoilla. Tule rakentamaan kanssamme turvallista oppimisympäristöä opiskelijoillemme!
Olet pedagogisesti taitava toimimaan moninaisten opiskelijoiden kanssa. Työtehtäviin kuuluu tekstiili- ja muotialaan liittyvä opetus, oma-opettajan tehtävät, työpaikkojen kanssa tehtävä yhteistyö sekä koulun ja kodin välinen yhteistyö.
Sinulla on vaatetusompelukokemusta, tunnet työvaiheet ja prosessit. Osaat sujuvasti opettaa vaatetusompelun perusteet. Sinulla on vahvaa osaamista myynnin ja markkinoinnin saralta. Digitaaliset työvälineet ovat sinulle tuttuja ja sinulla on kokemusta verkkojulkaisusta. Olet myös organisointikykyinen tapahtumien järjestäjä.
Meillä Helsingin kaupungilla saat käyttöösi monipuoliset henkilöstöedut, kuten tukea työmatkoihin, kulttuuri- ja liikuntaedun sekä henkilöstöliikunnan kattavan valikoiman. Lue lisää henkilöstöeduistamme ja tutustu Helsingin kaupunkiin työnantajana täällä: https://www.hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille.
Kelpoisuusehto:
Kelpoisuusehdot ja kielitaitovaatimus määräytyvät opetustoimen kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 (muutettu 1150/2017).
Vaadittava opettajakelpoisuus; tutkinto, opetettavat aineet (opintopisteet/opintoviikot) sekä pedagogiset opinnot tulee selvittää mahdollisimman yksityiskohtaisesti. Määräaikaisissa tehtävissä kelpoisuusvaatimukset täyttävien hakijoiden puuttuessa myös vaadittavaa kelpoisuutta vailla olevat hakijat otetaan huomioon.
Virkasuhteeseen otettavan tulee toimittaa itseään koskeva lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittama rikosrekisteriote.
Eduksi katsotaan kokemus erilaisten oppijoiden parissa työskentelystä, kaupallinen koulutus ja verkko-kauppakokemus. Tehtävässä edellytetään tuoretta kokemusta ammatillisesta koulutuksesta.
Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Täytä työnhakulomake normaalisti. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Esihenkilö valitsee haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä. Lue lisää: https://www.hel.fi/rekry/fi/valitse-helsinki/anonyymirekrytointi.
Hae työpaikkaa osoitteesta https://www.hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/avoimet-tyopaikat/KASKO-03-242-24