Tule meille pelastustoiminnan osaamisen asiantuntijaksi!

Haemme osaavaan joukkoomme pelastustoiminnan osaamisen asiantuntijaa toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen.

Osaamisen kehittämisen yksikössä työskentelee 29 osaajaa. Vastaamme toimialan osaamisen kehittämisen suunnittelusta, perehdytyksen ja oppilaitosyhteistyön tuesta sekä tuemme työssäoppimisen oppimiskulttuurin kehittymistä. Tuotamme ja järjestämme sosiaali-, terveys- ja pelastustoimialalle monipuolista ja eri tavoilla toteutettua täydennyskoulutusta. Lisäksi toimimme osaamisen kehittämisen asiantuntijoina ja toimeenpanijoina erilaisissa kehittämishankkeissa ja verkostoissa.

Keskeisiä työtehtäviäsi ovat esimerkiksi:

perehdytyskurssien suunnittelun toteuttaminen
pelastustoiminnan koulutusten ja osaamisen kehittämistoimintojen vuosisuunnittelu ja toteuttamisen koordinointi
palvelutuotannossa työskentelevien oto-kouluttajien ja koulutusten suunnittelijoiden työn tukeminen ja koordinointi
pelastustoiminnan palvelutuotannon kehityksen ja toiminnan seuraaminen, tiedon analysointi ja henkilöstön osaamisen kehittäminen
osaamisen kehittämisen projektien ja prosessien jalkauttaminen oman erityisalan koulutustoiminnassa
"pelastajan perehdyttämisen"- ja "osaamisen varmistamisen" -prosessien kehittäminen

Mitä edellytämme sinulta?

Edellytämme sinulta soveltuvaa korkeakoulututkintoa sekä suomen kielen hyvää suullista ja kirjallista taitoa. Pätevien hakijoiden puuttuessa voidaan huomioida myös loppuvaiheen opiskelijat. Tehtävä edellyttää myös pelastusalan tuntemusta ja työkokemusta sekä kokemusta osaamisen kehittämistehtävistä.

Odotamme sinulta hyviä vuorovaikutus-, yhteistyö- ja verkostotyön taitoja sekä itsenäistä työotetta. Katsomme eduksesi pedagogisen osaamisen.

Tehtävä alkaa 1.11.2024 tai sopimuksen mukaan. Ennen työsuhteen alkamista, sinun tulee antaa suostumuksesi turvallisuusselvityksen tekoon (Turvallisuusselvityslaki 726/2014). Työsuhteessa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa ja hyvinvointialan yleistä virka- ja työehtosopimusta (HYVTES).

Tarjoamme sinulle:

Tarjoamme sinulle työsi tueksi mukavan työyhteisön ja mahdollisuuden monipuoliseen oppimiseen. Hyvinvointisi on meillä tärkeää ja saat käyttöösi Helsingin kaupungin monipuoliset henkilöstöedut. Tuemme työmatkustamista tarjoamalla 300 €/vuosi tukea joukkoliikenteen käyttöön. Tuemme hyvinvointiasi tukemalla liikunta- ja kulttuuriharrastuksiasi 200 €/vuosi ja saat myös käyttöösi lounasedun. Hyvinvointiasi tukee myös työterveyshuollon palvelut. Henkilöstöetuihin kuuluvat myös esimerkiksi alennukset liikuntapalveluista, henkilöstökassa ja kattava vuosiloma.

Näin haet tehtävään:

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen.

Täytä työnhakulomake normaalisti. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Esihenkilö valitsee haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä.

Kiinnostuitko tehtävästä? Hienoa! Haluamme kuulla sinusta lisää, joten jätäthän hakemuksesi tehtävään viimeistään 16.10.2024 klo 16.00. Halutessasi voit liittää hakemukseen myös CV:si. Valinnassa voidaan hyödyntää myös videohaastattelua.