Ryhmäpäällikkö, kiinteistöjen elinkaaripalvelut, Jyväskylä

Haluaisitko auttaa asiakkaita pitämään huolta kiinteistöistään koko elinkaaren ajan? Miltä kuulostaisi kasvavan tiimin toiminnan kehittäminen?

Haemme nyt työkaveriksemme innostunutta ryhmäpäällikköä kiinteistöjen elinkaaripalveluihin Jyväskylään.

Ryhmäpäällikkönä vastaat Jyväskylässä vielä toistaiseksi pienen kiinteistöjen elinkaaripalveluiden tiimin johtamisesta ja kehittämisestä. Päätavoitteinasi on asiakassuhteiden rakentaminen ja ylläpitäminen sekä tiimin innostaminen ja ohjaaminen kohti yhteisiä tavoitteita.

Ryhmäpäällikkönä suunnittelet, ohjaat ja seuraat elinkaaripalveluiden toimintaa. Huolehdit tiimisi johtamisesta, motivoimisesta ja kehittämisestä. 

Olet kiinnostunut kehittämisestä ja tunnistat uusia liiketoimintamahdollisuuksia. Omalta osaltasi vastaat palveluidemme tunnettuuden kasvamisesta. Verkostoitumalla ja asiakassuhteiden hoitamisella tähtäät pitkäaikaisten kumppanuuksien syntymiseen.

Osallistut myös projektityöhön omien vahvuuksiesi mukaan. Teet yhteistyötä muiden elinkaaripalveluiden ryhmien kanssa. Tulevaan tiimiisi kuuluu aluksi kaksi henkilöä. Toiminnan pääpaino on kasvussa ja tunnettuuden lisäämisessä. 

Tehtävässä tärkeintä halu olla mukana Granlundin kasvutarinassa Keski-Suomessa, jossa tulemme tarjoamaan asiakkaillemme markkina-alueen parasta osaamista hankevaiheesta ylläpitoon siirryttäessä sekä kiinteistö- ja energiajohtamisessa. Tässä tukenasi ovat alan paras ohjelmisto- ja palveluosaamisen yhdistelmä sekä Granlundin muu osaaminen ja tukipalvelut.

Tämän tehtävän palkkahaitari on 3 700–4 500 €/kk. 

Jyväskylän toimipiste kuuluu Granlund Kuopioon. Meillä Jyväskylässä panostetaan tiimityöhön ja yhdessä viihtymiseen. Arvostamme erilaisia taustoja, koska jokainen vahvistaa meitä omalla osaamisellaan. Hyvästä hengestä kertoo, että osallistumme liki vuosittain Finlandia-maratoniin ja Valon kaupunki -tapahtumaan yhdessä. Kannustamme jokaista kehittymään omalla urapolullaan ja tuemme kouluttautumista työn ohella. Moni ilahtuu myös siitä, että meidän työntekijöillämme on ilmaiset parkkipaikat ja mahdollisuus työsuhdepolkupyörään. Luonnollisesti myös etätyöt sujuvat jouhevasti. 

Näin teemme mielestämme työelämästäsi paremman

Me olemme talotekniikan konkari yli 60 vuoden kokemuksella sekä talotekniikkasuunnittelun markkinajohtaja Suomessa. Meillä on vahva eteenpäin menemisen mentaliteetti ja porukka viihtyy meillä töissä todella hyvin vuodesta toiseen. Olemme työntekijöidemme omistama yritys, jossa jokaisen osaamista arvostetaan. Meitä granlundilaisia on jo yli 1 400 ympäri Suomen.

• Meidän kanssamme on mukava tehdä töitä. Uskomme, että sinäkin viihdyt. Me välitämme toisistamme mutta ennen kaikkea meillä on oikeasti ihan hauskaa yhdessä.
• Me haluamme luoda hyvinvointia ihmisille, ympäristölle ja yhteiskunnallemme. Ja luonnollisesti myös työkavereillemme. Jos myös sinä ajattelet näin, ehkä nyt olisi aika tulla työskentelemään kanssamme.
• Me uskomme palkkatasa-arvoon ja reiluun palkkaukseen. Meillä on myös aina ollut tapana palkita hyvästä työstä ja onnistumisista. Meidän tulospalkkiomallimme koskee koko henkilöstöä.
• Meitä yhdistää halu mennä eteenpäin. Jos laillamme etsit mielelläsi uusia ratkaisuja, tavoittelet erinomaista lopputulosta ja haluat nauttia matkasta, eipä kaltaistamme työpaikkaa ole mielestämme toista.
• Meillä tulet olemaan arvostettu osaaja. Se näkyy sinulle ansaitsemanasi vapautena ja vastuuna. Me luotamme sinuun ja kuuntelemme sinua. Kaikessa mitä teemme.

Tämän lisäksi meillä on tarjota sinulle myös erittäin kilpailukykyiset henkilöstöedut. Ne tukevat arkeamme ja ovat työntekijöidemme itsensä toivomia.

Voisitko olla hakemamme osaaja?

Ryhmäpäällikkönä menestyt, kun tunnet rakennusalaa ja sinulla on jo hyviä verkostoja alan sisällä. Sinulla on kokemusta ja näyttöjä asiakassuhteiden itsenäisestä hoidosta. Kiinteistöjen ylläpidon, energia-alan tai jatkuvien palveluiden tuntemus on eduksi.

Sinulla on hyvät vuorovaikutustaidot, jotka mahdollistavat tehokkaan viestinnän. Olet myös oma-aloitteinen ja ajattelet ratkaisukeskeisesti. Työssäsi liikut Keski-Suomen alueella. 

Sinulla on soveltuva koulutus insinööri- tai kauppatieteiden alalta.

Miltä vaikutti? Tulisitko työkaveriksemme?

Tähän tehtävään ja työkaveriksemme voit hakea lähettämällä hakemuksesi ja CV:si viimeistään 22.5.2024. Sovimme aloituksesta joustavasti kanssasi. 

Käymme hakemuksia läpi ja tapaamme kiinnostavia hakijoita jo hakuaikana. Älä siis suotta odota viime hetkeen asti. Palkkauspäätöksiä olemme valmiita tekemään ripeästi – jo hakuaikana. 

Mikäli sinulla on mielessä kysymyksiä tehtävästä, sen tavoitteista tai meillä työskentelemisestä, Jani vastaa niihin mielellään. 

Osastonjohtaja Jani Säisän tavoitat joko puhelimitse p. 050 328 6446 tai sähköpostilla jani.saisa@granlund.fi

Rekrytointiprosessiin liittyvissä kysymyksissä voit olla yhteydessä Annaan. Rekrytointikonsultti Anna Palmgrenin tavoitat joko puhelimitse p. 040 523 1757 tai sähköpostilla anna.palmgren@granlund.fi