Kaikki artikkelit (sivu 27)

Kiinnostaako sinua rekrytointi, työnantajakuva, vastuullisuus tai data? Lue kiinnostavat artikkelimme.

Työ & Laki
Työaikalain soveltaminen johtavassa asemassa olevaan henkilöön
Helsingin hovioikeuden ratkaisussa 3.2.2017 nro 139 arvioitiin johtavan ja itsenäisen aseman määritelmää työaikalain näkökulmasta. Lisäksi kysymys oli työnantajan aloitteen merkityksestä ylitöiden syntymisen edellytyksenä.
Data
Oikotie Työpaikkojen tekoäly avuksi työnhakuun
Oikotie Työpaikat yhdistää matching-teknologialla työpaikkailmoitukset ja osaajaprofiilit. Näin työnantajien ja -hakijoiden on helpompi löytää toisensa.
Rekrytointi
Pelillistäminen rekrytoinnissa
Sanomatalossa järjestetty Pelillistämisratkaisut rekrytointiin ja yritysviestintään -aamiaistilaisuus toi esiin pelien mahdollisuuksia työnhakuprosessissa.
Vastuullisuus
Kesätyöt kasvattavat vastuuseen
”Kesätyöt opettavat heräämään ajoissa ja kantamaan vastuuta asioista. On hieno tunne kun voi itse tienata oman elantonsa”, sanoo freestylelaskija Pekka Hyysalo
Työ & Laki
Työturvallisuus ja työnantajan vastuu
Korkeimman oikeuden ratkaisussa KKO:2016:99 oli kysymys siitä, oliko työnantaja laimin-lyönyt työsuojeluvelvollisuuksiaan ja oliko se vahingonkorvausvastuussa työntekijöilleen aiheutuneista sisäilman ongelmista johtuvista sairauksista.
Työ & Laki
Työnantajan velvollisuus tarjota lisätyötä osa-aikaiselle työntekijälle
Korkeimman oikeuden ratkaisussa KKO:2017:4 arvioitiin lisätyön tarjoamisvelvollisuutta osa-aikaiselle työntekijälle. Tapauksessa tuli myös arvioitavaksi syrjinnän kielto.
Rekrytointi
Näin teet hyvän työpaikkailmoituksen
Toimiva työpaikkailmoitus ei ole vain kuvaus. Se on huolellisesti muotoiltu viesti, jonka tarkoituksena on olla houkutteleva tehtävän kannalta pätevimmille hakijoille.
Työ & Laki
Työnantaja voi hakea uutta perhevapaakorvausta
Työnantaja voi hakea Kelasta kertakorvauksen, kun naispuolinen työntekijä jää palkalliselle äitiysvapaalle.
Vastuullisuus
Leena Mörttinen Vastuullinen kesäduuni 2017 -kampanjan suojelijaksi
Kampanjan suojelija, Perheyritysten liiton toimitusjohtaja Leena Mörttinen korostaa nuorten ensimmäisten kesätyökokemusten merkitystä työelämässä.
Työ & Laki
Työntekijän oman käytöksen vaikutus sairausajan palkanmaksuun
Työtuomioistuimen ratkaisussa TT:2016:96 oli kysymys siitä, oliko työntekijällä oikeus sairausajan palkkaan, vaikka työntekijä oli loukannut itsensä ollessaan selvästi päihtynyt.
Työ & Laki
Työnantajan omaisuuden anastus työsuhteen päättämisperusteena
Epärehellisyys työnantajaa kohtaan on usein omiaan johtamaan työsuhteen päättämiseen. Korkeimman oikeuden ratkaisussa KKO:2016:62 tarkasteltiin työnantajan oikeutta päättää arvoltaan vähäisiä hävikkituotteita anastaneen myyjän työsuhde.
Työ & Laki
Työntekopaikan yksipuolinen muuttaminen
Itä-Suomen hovioikeus katsoi tapauksessa, ettei työnantajalla ollut oikeutta muuttaa työntekopaikkaa yksipuolisesti ilman irtisanomismenettelyä.
Työ & Laki
Takaisinottovelvollisuus kattaa saman ja samankaltaisen työn
Itä-Suomen hovioikeuden ratkaisussa S 15/737 oli kysymys siitä, oliko työnantaja laiminlyönyt irtisanomansa työntekijän takaisinottovelvollisuuden.
Vastuullisuus
Työpaikan arvot yhdistävät ja erottavat
Yhteiset arvot luovat yritykselle selkeät tavoitteet ja yrityskulttuurin. Menestystä syntyy kun työntekijät sitoutuvat tekemiseen ja välittävät yrityksestä positiivista kuvaa ulospäin.
Rekrytointi
Sosiaalinen media työnhaussa
Sosiaalisen median hyödyntäminen työnhaussa yleistyy jatkuvasti ja kasvattaa suosiotaan myös rekrytoijien parissa.

Ei vanhempaa sisältöä