Etsimme työnjohtajaa toistaiseksi voimassaolevaan työsuhteeseen SSAB:n Raahen tehtaan rautatuotannon kunnossapitoon.

Liittyminen SSAB-perheeseen tarkoittaa, että pääset mukaan matkallemme. Tämä matka on mielestämme elintärkeä planeettamme kestävän kehityksen kannalta. Teräs on ollut yksi tärkeimmistä materiaaleista yhteiskuntiemme kehityksen kannalta ja on sitä myös jatkossa. Sitä on rakennusten katoissa, kaupunkejamme yhdistävissä silloissa ja huomispäivän autoissa. SSAB on ylpeä historiastaan ja asemastaan erikoislujien terästen markkinajohtajana. Tiedämme kuitenkin myös, että teräksen tuotanto on yksi maailman suurimmista kasvihuonekaasujen tuottajista. Sen on muututtava. Sen vuoksi olemme kehittäneet maailman ensimmäisen fossiilivapaan terästuotannon sekä sitoutuneet muuttamaan oman toimintamme suurelta osin fossiilivapaaksi arviolta vuonna 2030. Osana SSAB:tä sinulla on keskeinen asema tämän tavoitteen saavuttamisessa ja koko terästeollisuuden vihreän siirtymän edistämisessä.

Työtehtävän kuvaus
Vastaatpäivittäisestä turvallisuustyön johtamisesta. Tehtävääsi kuuluu koksaamon sähkö-/automaatioryhmän töiden koordinointi, resurssien hallinta, aikataulut sekä laadun varmistaminen. Teet tiivistä yhteistyötä tehtaan kunnossapito-osastojen sekä koksaamon henkilöstön kanssa. Toimit esihenkilönä 17 henkilön työryhmälle. Työtä tehdään päivävuorossa.

Tarjoamme hyvän perehdytyksen työhön alan kokeneilta ammattilaisilta ja työyhteisömme tuen. Rakennamme jokaisen työpäivämme turvallisuuden kautta.

Tarjoamme motivoituneelle henkilölle mielenkiintoisen, haastavan ja monipuolisen työn kansainvälisessä yhtiössämme.

Pääasialliset työtehtävät
Vastaat päivittäisestä turvallisuustyön johtamisesta
Tehtävääsi kuuluu koksaamon sähkö-/automaatioryhmän töiden koordinointi, resurssien hallinta, aikataulut sekä laadun varmistaminen
Teet tiivistä yhteistyötä tehtaan kunnossapito-osastojen sekä koksaamon henkilöstön kanssa

Odotamme sinulta
Menestyäksesi tehtävässä sinulla on oltava teknikon tai AMK- insinöörin tutkinto sähkötekniikan alalta
Työkokemusta kunnossapidon puolelta
Oma-aloitteisuutta ja kykyä työskennellä itsenäisesti
Katsomme eduksi mikäli sinulla on S1-pätevyys

Tarjoamme sinulle
SSAB haluaa luoda monimuotoisen ja osallistavan ympäristön. Pohjaamme arvoihimme - päättäväinen, aito ja edelläkävijä - tehdessämme päivittäisiä päätöksiä ja pidämme asiakkaan aina toimintamme ytimessä. Se tekee meistä kaikista tiimipelaajia, joista jokaisella on halu kehittyä. Tullessasi SSAB:n palvelukseen sinusta tulee osa intohimoisten ongelmanratkaisijoiden organisaatiota, jossa tärkeitä haasteita ratkaistaan yhteistyöllä. Tuemme kasvuasi tarjoamalla turvallisen ja ystävällisen työpaikan, joka edistää työn ja vapaa-ajan tasapainoa. Jos haluat saavuttaa tämän, SSAB:llä sinulla on mahdollisuus laajentaa taitojasi ja kasvaa omalla alallasi tai sen ulkopuolella.

Tarjoamme työntekijöillemme laajan valikoiman arvostettuja etuja. Tässä on muutamia esimerkkejä:
Kannustinpalkkio-ohjelmat
Laajennettu työterveyshuolto
Virkistysedut

Rekrytointiprosessi
1. Hae
2. Haastattelu
3. Arvioinnit
4. Yhteydenotto suosittelijoihin
5. Jatkokeskustelut
6. Terveystarkastus
7. Työsopimuksen allekirjoitus

Taustaselvitys voi olla osa rekrytointiprosessia. Terveystarkastukseen kuuluu myös huumausainetestaus.

Emme hyväksy rekrytointitoimistojen ja mainosten myyjien yhteydenottoja tähän hakemukseen liittyen.