Haemme yrityspalvelujen työllisyysasiantuntijaa Lohja-Karkkila työllisyysalueelle vakituiseen virkasuhteeseen.

Julkiset työvoimapalvelut siirtyvät valtiolta kuntien järjestettäväksi 1.1.2025, josta alkaen Lohjan ja Karkkilan kaupungit muodostavat yhteisen Lohja-Karkkila työllisyysalueen. Työllisyysalueen vastuukuntana toimii Lohjan kaupunki ja sen toimipisteet sijaitsevat sekä Lohjalla että Karkkilassa.

Lohja-Karkkila työllisyyspalveluissa panostamme asiakkaidemme lähipalveluun, henkilökohtaiseen kontaktointiin sekä tiiviiseen paikalliseen ja alueelliseen yhteistyöhön tavoitteenamme työllisyyden edistäminen aktiivisella toiminnalla.

Tehtävässäsi yrityspalveluiden työllisyysasiantuntijana vastaat ensisijaisesti työllisyyspalvelujen yrityspalveluista. Ensisijainen työskentelypaikkasi on Lohjan toimipaikka, mutta tehtävässäsi käyt tarpeen mukaan säännöllisesti myös Karkkilan toimipaikassamme.

Teet läheistä yhteistyötä työllisyyspalvelujen muiden asiantuntijoiden, alueen yritysten, yrittäjäjärjestöjen sekä YritysLohjan ja Keski-Uudenmaan kehittämiskeskus Keuken kanssa. Tavoitteenasi on edistää alueen työnantajien ja työnhakijoiden kohtaamista ja elinvoiman kehittymistä.

Tehtäviisi kuuluvat monipuolisesti työnantaja- ja yrityspalvelujen tehtävät; mm. työnvälitys, työpaikkailmoitusten vastaanottoon liittyvät tehtävät, ehdolleasettelu, rekrytointitilaisuuksien järjestäminen ja niihin osallistuminen, julkisiin työvoimapalveluihin liittyvä neuvonta ja ohjaus sekä viranomaispäätöksiin (palkkatuki, starttiraha, työolosuhteiden järjestelytuki) liittyvät tehtävät samoin kuin tarpeen mukaan muutosturvatilanteisiin ja kansainväliseen rekrytointiin liittyvien tilanteiden hoitaminen.

Lohjan kaupunki on koulutusmyönteinen ja tukee työntekijöidensä kouluttautumista. Käytössämme on jaksamista ja hyvinvointia tukevia etuja, hyvinvointi-, liikunta-, kulttuuri- ja lounasedut. Arvostamme työ- ja vapaa-ajan tasapainoa.

Tehtävän kelpoisuusehtona on soveltuva korkeakoulututkinto tai muu soveltuva koulutus.

Edellytämme erinomaista suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Ruotsin ja englannin kielitaito on eduksi.

Luemme eduksi alueen elinkeinorakenteen, ammattien ja työmarkkinoiden sekä yrityksille suunnattujen palvelujen ja tukimuotojen tuntemuksen sekä rekrytointiosaamisen. Samoin luemme eduksi myös verkostojen tuntemuksen sekä julkisten työvoimapalveluiden toimintakentän ja julkista työllisyydenhoitoa ohjaavan lainsäädännön tuntemuksen.

Koska tehtäväkenttä on laaja, oleellinen osa tehtävässä suoriutumista on ratkaisukeskeinen, proaktiivinen ja asiakaslähtöinen työote sekä kyky itsenäiseen tiedon hankintaan, tiedon analysointiin ja päätöksentekoon sekä joustavaan yhteistyöhön eri tahojen kanssa.

Palkka on 3280 €/kk ja mahdolliset työkokemuslisät, KVTES:n mukaan. Tehtävässä noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Valitun on esitettävä Keski-Uudenmaan Työterveys Oy:n Lohjan toimipisteen todistus terveydentilastaan.

Haastattelut pidetään alustavasti viikolla 3 ja 4.

Lisätietoja tehtävästä antaa työllisyysaluepäällikkö Erja Kononen p. 044 369 4327.
Soittoajat 31.12.2024 klo 9-10 ja 7.1.2025 klo 9-10.

Lohjan kaupunki panostaa henkilöstön hyvinvointiin ja kehittymiseen. Arvostamme työntekijöidemme osaamista ja pyrimme tarjoamaan parhaat mahdolliset edellytykset työssä onnistumiseen. Lohjan kaupunki arvostaa yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta työyhteisössä. Toivomme hakemuksia eri taustoista tulevilta henkilöiltä.

Lohja on vapaaehtoisesti kaksikielinen kaupunki.