Vantaan kaupunki, Kasvatus ja oppiminen, Toisen asteen koulutus
Vantaan ammattiopisto Varia

Tennistie 1, 01370 Vantaa

Työsuhteen kesto: Määräaikainen 13.01.2025 tai sopimuksen mukaan - 31.05.2025

Tule töihin Variaan!

Vantaan ammattiopisto Varia on Vantaan kaupungin ylläpitämä nykyaikainen, monialainen ammatillista koulutusta järjestävä oppilaitos, joka toimii viidessä toimipisteessä eri puolilla Vantaata. Opiskelijoita on noin 4000 ja henkilökuntaa noin 320. Varian työilmapiiri on

tutkitusti hyvä ja työnantaja kannustaa henkilöstöä oppimaan uutta.

Haemme valmentavan koulutuksen tiimiin yhteistyökykyistä ja oma-aloitteista nuoriso-ohjaajaa, jolla on kykyä toimiavastuullisena aikuisena haastavissakin tilanteissa. Nuoriso ohjaajat tarjoavat opiskelijoille matalan kynnyksen tukea oppilaitoksen arjessa ja opiskelussa sekä elämänhallinnassa. Tehtävä sisältää myös yhteistyötä kotien ja eri verkostojen kanssa sekä tapahtumien ja retkien järjestelyä.

Ohjausta ja tukea annetaan erilaisissa oppimisympäristöissä. Tehtävän täyttämisen alkuvaiheessa työskentely tapahtuu Hiekkaharjun toimipisteessä tutkintokoulutukseen valmentavassa koulutuksessa (TUVA).

Työ edellyttää hyviä yhteistyötaitoja, itsenäistä työotetta ja joustavuutta sekä aitoa halua lisätä opiskelijoiden osallisuutta ja yhteisöllisyyttä. Tukena työssäsi sinulla on valmentavan koulutuksen tiimi - energinen, aikaansaava, moninainen joukko osaavia ammattilaisia. Meillä kokeillaan, innostutaan, onnistutaan ja saadaan aikaan tuloksia kunkin opiskelijan tukemiseksi.

Miksi valita Vantaa?

Vantaa on maamme neljänneksi suurin kaupunki, jossa on rohkeutta tehdä asioita uudella tavalla ja taitoa toimia yhteistyössä erilaisissa verkostoissa. Kaupunki on turvallinen työnantaja, joka tarjoaa henkilöstölle laajat mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen. Nykyaikaisissa oppilaitoksissamme arvostetaan laadukkaan kasvatuksen ja opetuksen lisäksi kansainvälisyyttä, monikulttuurisuutta ja yhteisöllisyyttä.

Vantaan kaupunki tarjoaa työntekijöilleen monipuoliset henkilöstöedut, kuten liikunta- ja kulttuuriedun, lounasedun ja työmatkaedun julkisen liikenteen käyttöön. Tuemme henkilöstön hyvinvointia mahdollistamalla ja tukemalla liikunnallista elämäntapaa. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluja. Lisäksi työntekijöille on usein tarjolla alennushintaisia lippuja kulttuuritapahtumiin.

Jos jäit vielä pohtimaan, mitä Vantaalla on sinulle tarjottavaa, käy verkkosivuillamme lukemassa lisää syitä valita Vantaa.(https://www.vantaa.fi/fi/kaupunki-ja-paatoksenteko/toissa-vantaalla/johtaminen-tyohyvinvointi-ja-henkilostoedut)

Työsuhteen tietoja

Kelpoisuusvaatimus: Soveltuvuus tehtävään.

Kelpoisuusvaatimuksen lisäksi edellytämme: Kokemusta nuorten ohjaustehtävissä toimimisesta ja työskentelystä monikulttuurisessa ympäristössä.

Luemme eduksi: Hyvä toisen asteen koulutuksen tuntemus ja kokemus työskentelystä nivelvaiheen koulutuksessa.

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti

Palkkaus: 2182,81 euroa/kk, lisäksi mahdollinen aikaisempaan työkokemukseen perustuva lisä.

Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote

Työpaikkojen lukumäärä: 1

Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 2 kuukauden koeaikaa

Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen

Palvelusuhteen muoto: Työsuhde

Työaika: 38 h 15 min/viikko

Yhteystiedot:

Osaamispalveluesimies

Hellberg Pirita

040 184 7648

pirita.hellberg@vantaa.fi

Tavoitettavissa 2.1.-3.2.2025 klo 9.00-15.00

Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta.

Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00.

Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.