Kauhavan kaupunki etsii innostunutta ja osaavaa hyvinvointipäällikköä edistämään kaupunkilaistemme hyvinvointia ja terveyttä sekä toimimaan esihenkilönä elämänlaatupalvelujen henkilöstölle. Jos sinua kiinnostaa monipuolinen ja merkityksellinen työ hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen parissa sekä osaavan henkilöstön johtaminen, tämä tehtävä on sinua varten!

Kauhavan kaupunki hakee hyvinvointipäällikköä määräaikaiseen virkaan ajalle 13.1.2025 - 31.12.2026.
Hyvinvointipäällikkönä koordinoit ja kehität kaupungin hyvinvoinnin ja terveyden edistämistyötä sekä teet yhteistyötä kaupungin eri toimialueiden, muiden toimijoiden sekä alueellisten toimijoiden kanssa. Hyvinvointipäällikkönä työskentelet osana sivistystoimen tiimiä, sivistysjohtajan alaisuudessa.

Toimit esihenkilönä nuoriso-, liikunta-, museo- ja kulttuuripalvelujen henkilöstölle, sekä kirjastopäällikölle ja musiikkiopiston rehtorille. Vastuullasi on luoda henkilöstön kanssa yhteistyössä vuosittaiset tavoitteet ja kehittää toimintoja vastaamaan kauhavalaisten palvelutarpeita. Elämänlaatupalveluiden esihenkilönä vastaat tehtäväalueesi toiminnasta sekä johdat ja kehität toimintaa lautakunnan ja toimialajohtajan alaisuudessa. Vastaat myös asetettujen tavoitteiden, säädösten ja sekä toimialalla kunnille asetettujen tavoitteiden toteutumisesta.

Pääset kehittämään kaupungin hyvinvointipalveluita sekä seuraamaan ja analysoimaan toimialan yleistä kehitystä ja valtakunnallisten linjausten vaikutusta kaupungin toimintaan. Vastuullasi on kaupungin hyvinvointikertomuksen ja -suunnitelman valmistelu. Toimit asiantuntijana hyvinvoinnin ja terveyden edistämiseen liittyvien muiden suunnitelmien, raporttien, ohjeiden ja ohjelmien valmistelussa ja toteutuksessa yhteistyössä muiden toimijoiden kanssa. Lisäksi toimit HYTEn ja ehkäisevän päihdetyön yhdyshenkilönä paikallisessa ja seudullisessa yhteistyössä.

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisia työtehtäviä osana kaupungin toimialarajat ylittävää tiimiä sekä mahdollisuuden verkostoitua ja hyödyntää asiantuntijaosaamistasi. Työ on itsenäistä ja edellyttää oma-aloitteisuutta, mutta tukenasi ovat tiimin muut jäsenet ja esihenkilösi.

Edellytämme sinulta tehtävään soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa. Eduksi katsomme myös kokemuksen esihenkilötyöstä ja terveyden ja hyvinvoinnin edistämis- ja verkostotyöstä. Työtehtävässä vaaditaan hyvää hyvinvointipalveluiden toimijaverkostojen tuntemusta, tietämystä kunnan roolista hyvinvoinnin ja terveyden edistäjänä, ymmärrystä kunnallisesta päätöksenteosta. Eduksi ovat myös hyvät vuorovaikutus-, yhteistyö- ja viestintätaidot sekä hyvä suomen kielen suullinen ja kirjallinen taito.

Hakemukset pyydetään toimittamaan 2.1.2025 klo 12.00 mennessä Kuntarekryn kautta. Haastattelu pidetään 7.1.2025, joten varaathan ajankohdan kalenteristasi jo.