Haussa uusi esihenkilötehtävä uudelleen rakennettavaan kotoutumisen tiimiin, jossa yhdistämme TE- ja kunnan kotoutumispalvelut yhdeksi kokonaisuudeksi. Vastaavan kotoutumisohjaajan tehtävä liittyy KOTO24-uudistuksen mukaisiin uusiin kunnan tehtäviin 1.1.2025 alkaen sekä paikallisesti poikkeuksellisen korkeaan kotoutujien määrään. Tehtävä sijoittuu maahanmuutto- ja kotoutumispalveluihin ja toimialueena on Salon työllisyysalueen kunnat (Salo, Somero, Koski Tl. ja Marttila).

Keskeiset tehtävät ovat:
- Oman tehtäväalueen operatiivinen johtaminen: toimeenpanee työllisyysalueen eli
  työvoimaviranomaisen ja kotoutumisohjelman mukaiset toimintasuunnitelmat,
  lait, asetukset ja säädökset varmistaen, että henkilöstöllä on yhdenmukaiset
  toimintatavat ja riittävä osaaminen niiden toteuttamiseen. Organisoi käytännön
  työjärjestelyt ja resurssien kohdentamisen.
- Järjestää pakolaisten vastaanottamisen kunnassa.
- Vastaa kotoutumiskoulutusten organisoinnista.
- Vastaa kotoutumispalvelujen henkilöstöjohtamisesta: toimii
  lähiesihenkilönä, toteuttaa kehityskeskustelut ja henkilökohtaiset suoritusarvioinnit,
  osaamisen johtaminen, työhyvinvointi, varhainen puuttuminen ja
  ristiriitatilanteiden ratkominen.
- Maahanmuuton ja kotoutumisen edistämisen kokonaisuuden koordinointi ja
  kehittäminen. Vastaa toiminnan tavoitteellisesta etenemisestä ja suunnittelee
  tavoitteiden saavuttamiseksi tarvittavat toimenpiteet sekä toteuttaa ja seuraa niitä
  yhteistyössä muun organisaation kanssa. Erilaisten mittareiden seuraaminen,
  toiminnan arvioiminen ja raportoiminen johdolle. Seuraa ja raportoi osaltaan
  määrärahojen käyttöä.
- Laatii hallintopäätökset sekä vastineet valituksiin, kanteluihin yms.
- Yhteistyön edistäminen oleellisten kumppaneiden ja toimijatahojen kanssa, kuten
  kaupungin palvelualueet, alueen oppilaitokset, viranomaistahot, työnantajat jne.

Olemme luotettava ja vakaa työnantaja. Meille henkilöstön hyvinvointi on sydämen asia. Mielenkiintoisen työn lisäksi tarjoamme työntekijöillemme henkilöstöetuja, jotka tukevat kokonaisvaltaista hyvinvointia ja jaksamista.

Etuina tarjoamme muun muassa:
- koulutusmahdollisuuksia
- tyky-rahaa Smartumin kautta
- maksuttomia ohjattuja liikuntaryhmiä
- ruokailun edulliseen henkilökuntahintaan

Koulutusmyönteisenä työnantajana tarjoamme monipuolisia mahdollisuuksia oman osaamisen kehittämiseen. Työyhteisömme ovat monimuotoisia, kannustavia ja vastaanottavia. Panostamme hyvään johtajuuteen. Salon kaupunki on savuton työpaikka.

Kelpoisuusvaatimuksena on korkeakoulututkinto ja soveltuva työkokemus.

Tehtävässä vaaditaan laajaa ja syvällistä kotoutumisen edistämisen ja työllisyydenhoidon osaamista ja kokonaisuuden ymmärrystä osana yhteiskunnan palveluja ja työmarkkinoita sekä kotoutumisen ja työllisyyden palveluiden ja palveluverkoston tuntemusta. Johtamisosaaminen ja esihenkilötaidot edellytyksenä tehtävän hoitamisessa.
Edellytämme hyviä vuorovaikutus-, neuvottelu- ja viestintätaitoja, kykyä oma-aloitteiseen ja itseohjautuvaan työskentelyyn sekä sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa. Arvostamme ratkaisukeskeistä työotetta, aloitekyvykästä ja vastuuntuntoista toimintatapaa sekä laajojen kokonaisuuksien hallintaa.

Tehtäväkohtainen palkka on 4055,43 euroa kuukaudessa. Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi sinulle voidaan maksaa virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti työkokemukseen perustuvaa lisää sekä kuuden (6) kuukauden jälkeen arvioitavaa henkilökohtaista palkanlisää.

Työ alkaa sopimuksen mukaan.

Virkasuhde täytetään ehdollisena, kunnes valittu on esittänyt valitsevalle viranomaiselle hyväksyttävän todistuksen terveydentilastaan.

Koeaika on kuusi kuukautta, mikäli virka- ja työehtosopimuksen mukaiset ehdot täyttyvät.

Lisätietoja tehtävästä antaa työllisyyspäällikkö Minna Virta, 044 778 2161, minna.k.virta@salo.fi (pois 23.-31.12.)
Jos tarvitset apua hakemuksen jättämiseen, ota yhteys rekrytointiyksikköön rekrytointi@salo.fi.

Mahdollinen paperihakemus lähetetään osoitteeseen Salon kaupunki / kirjaamo, PL 77, 24101 SALO. Kuoreen merkintä Hakemus /vastaava kotoutumisohjaaja. Myös paperihakemukset tallennetaan Kuntarekry- järjestelmään. Hakemuksia ei palauteta.

Haku tehtävään päättyy 10.1.2025 klo 12.00.