Lehtori (opettaja), liiketoiminta, Jyväskylän Koulutuskuntayhtymä
- Alkuperäinen julkaisupäivä 13.12.2024
- Hae viimeistään 3.1.2025
- Lähde: Työ- ja elinkeinotoimisto
Ammattiopisto Gradiassa olet osa Suomen suurimpiin kuuluvaa toisen asteen ammatillisen koulutuksen yhteisöä.
Yrittäjyyden ja johtamisen koulutusalaan kuuluvat liiketoiminnan ammatti- ja erikoisammattitutkinto, yrittäjyyden ammattitutkinto, lähiesihenkilötyön ammattitutkinto sekä johtamisen ja yritysjohtamisen erikoisammattitutkinto.
Liiketoiminnan lehtorin tehtäviin kuuluu opetus ja ohjaus sekä ryhmänohjaajana toimiminen liiketoiminnan ammatti- ja erikoisammattitutkintokoulutuksissa, yrittäjyyden ja johtamisen muissa ammatti- ja erikoisammattitutkintokoulutuksissa sekä lisäkoulutuksissa.
Palvelussuhteen alkaessa opetustehtävät kohdentuvat liiketoiminnan pakollisen tutkinnon osan ja taloushallinnon sisältöihin kaikissa liiketoiminnan ja yrittäjyyden tutkinnoissa. Tehtävääsi kuuluu lähi-, hybridi ja verkko-opetuksen lisäksi työpaikalla tapahtuvan oppimisen ohjaamista, näyttöjen arviointia, HOKS-ohjaamista sekä koulutusten suunnittelua ja kehittämistä.
Hakijalta edellytetään liike- ja yritystoiminnan talouden ja kannattavuuden osaamista sekä ajantasaista liiketoiminta-alan käytännön kokemusta. Lisäksi edellytämme pedagogisten menetelmien ja välineiden hallintaa, hyviä organisointi-, vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja sekä kehittävää työotetta.
Arvostamme tuntemusta alan toimintaympäristöistä ja työelämä- ja verkostoyhteyksiä.
Eduksi voidaan katsoa aiempi ammatillisen koulutuksen opetus- ja ohjauskokemus, osaaminen opetusteknologiasta ja verkkopedagogiikasta, kokemus yrittäjyydestä sekä myyntiosaaminen. Arvostamme myös kansainvälisyysosaamista ja kestävän kehityksen kokemusta.
Etsimme yhteisöömme Sinua, joka työskentelet arvojemme mukaisesti:
-arvostaen,
-rohkeasti,
-vastuullisesti,
-yhdessä.
Tarjoamme sinulle:
-mukavan työyhteisön ja tukea työssä onnistumiseen
-mahdollisuuksia oman osaamisen kehittämiseen
-kattavat työterveyspalvelut Terveystalossa
-vuotuisen liikunta- ja kulttuuriedun, ryhmäliikuntatunteja ja oman kuntosalin käyttömahdollisuuden
-kuntovalmentajan palvelut
-edullisen henkilökuntalounaan opiskelijaravintoloissamme
-alennuksen Jyväskylän liikenteen Linkki-kuukausilipusta
Toimimme yhdeksällä kampuksella Jyväskylässä, Jämsässä ja Lievestuoreella. Tehtävän ensisijainen toimipaikka virkasuhteen alkaessa on Priimus kampus Jyväskylässä, mutta opetusta voi olla myös muilla Ammattiopisto Gradian kampuksilla.
Kelpoisuusvaatimuksena tehtävään on asetuksen (986/1998) 13 §:n mukainen kelpoisuus.
Palkka ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunta-alan opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen OVTES Osio C mukaan. Soveltuvan kk-tutkinnon suorittaneen kelpoisen, lehtorin (opettaja) tehtäväkohtainen palkka on
3429,14 euroa/kk - 4264,54 euroa/kk perustuen olennaisen työkokemuksen pituuteen. Lisäksi maksetaan rekrytointilisää 96,83 euroa/kk. Lisäksi kaikissa tehtävissämme on mahdollisuus enintään 10 % henkilökohtaiseen lisään.
Tehtävässä noudatetaan vuosityöaikaa. Tehtävässä on kuuden (6) kuukauden koeaika. Valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä lain 504/2002 mukainen lasten kanssa työskentelevän rikostaustan selvittämiseksi tarpeellinen rikosrekisteriote, joka ei saa olla kuutta (6) kuukautta vanhempi. Valitun tulee palvelussuhteen alkaessa 30 päivän sisällä toimittaa lääkärintodistus terveydentilastaan.
Valintahaastattelut pidetään 13.1.2025 Priimus kampuksella.
Tule tekemään astetta parempaa tulevaisuutta!
Yrittäjyyden ja johtamisen koulutusalaan kuuluvat liiketoiminnan ammatti- ja erikoisammattitutkinto, yrittäjyyden ammattitutkinto, lähiesihenkilötyön ammattitutkinto sekä johtamisen ja yritysjohtamisen erikoisammattitutkinto.
Liiketoiminnan lehtorin tehtäviin kuuluu opetus ja ohjaus sekä ryhmänohjaajana toimiminen liiketoiminnan ammatti- ja erikoisammattitutkintokoulutuksissa, yrittäjyyden ja johtamisen muissa ammatti- ja erikoisammattitutkintokoulutuksissa sekä lisäkoulutuksissa.
Palvelussuhteen alkaessa opetustehtävät kohdentuvat liiketoiminnan pakollisen tutkinnon osan ja taloushallinnon sisältöihin kaikissa liiketoiminnan ja yrittäjyyden tutkinnoissa. Tehtävääsi kuuluu lähi-, hybridi ja verkko-opetuksen lisäksi työpaikalla tapahtuvan oppimisen ohjaamista, näyttöjen arviointia, HOKS-ohjaamista sekä koulutusten suunnittelua ja kehittämistä.
Hakijalta edellytetään liike- ja yritystoiminnan talouden ja kannattavuuden osaamista sekä ajantasaista liiketoiminta-alan käytännön kokemusta. Lisäksi edellytämme pedagogisten menetelmien ja välineiden hallintaa, hyviä organisointi-, vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja sekä kehittävää työotetta.
Arvostamme tuntemusta alan toimintaympäristöistä ja työelämä- ja verkostoyhteyksiä.
Eduksi voidaan katsoa aiempi ammatillisen koulutuksen opetus- ja ohjauskokemus, osaaminen opetusteknologiasta ja verkkopedagogiikasta, kokemus yrittäjyydestä sekä myyntiosaaminen. Arvostamme myös kansainvälisyysosaamista ja kestävän kehityksen kokemusta.
Etsimme yhteisöömme Sinua, joka työskentelet arvojemme mukaisesti:
-arvostaen,
-rohkeasti,
-vastuullisesti,
-yhdessä.
Tarjoamme sinulle:
-mukavan työyhteisön ja tukea työssä onnistumiseen
-mahdollisuuksia oman osaamisen kehittämiseen
-kattavat työterveyspalvelut Terveystalossa
-vuotuisen liikunta- ja kulttuuriedun, ryhmäliikuntatunteja ja oman kuntosalin käyttömahdollisuuden
-kuntovalmentajan palvelut
-edullisen henkilökuntalounaan opiskelijaravintoloissamme
-alennuksen Jyväskylän liikenteen Linkki-kuukausilipusta
Toimimme yhdeksällä kampuksella Jyväskylässä, Jämsässä ja Lievestuoreella. Tehtävän ensisijainen toimipaikka virkasuhteen alkaessa on Priimus kampus Jyväskylässä, mutta opetusta voi olla myös muilla Ammattiopisto Gradian kampuksilla.
Kelpoisuusvaatimuksena tehtävään on asetuksen (986/1998) 13 §:n mukainen kelpoisuus.
Palkka ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunta-alan opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen OVTES Osio C mukaan. Soveltuvan kk-tutkinnon suorittaneen kelpoisen, lehtorin (opettaja) tehtäväkohtainen palkka on
3429,14 euroa/kk - 4264,54 euroa/kk perustuen olennaisen työkokemuksen pituuteen. Lisäksi maksetaan rekrytointilisää 96,83 euroa/kk. Lisäksi kaikissa tehtävissämme on mahdollisuus enintään 10 % henkilökohtaiseen lisään.
Tehtävässä noudatetaan vuosityöaikaa. Tehtävässä on kuuden (6) kuukauden koeaika. Valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä lain 504/2002 mukainen lasten kanssa työskentelevän rikostaustan selvittämiseksi tarpeellinen rikosrekisteriote, joka ei saa olla kuutta (6) kuukautta vanhempi. Valitun tulee palvelussuhteen alkaessa 30 päivän sisällä toimittaa lääkärintodistus terveydentilastaan.
Valintahaastattelut pidetään 13.1.2025 Priimus kampuksella.
Tule tekemään astetta parempaa tulevaisuutta!
Hae työpaikkaa osoitteesta https://www.kuntarekry.fi/tyoavain/615652/fi_FI