Kokoaan vaikuttavampi seutukaupunki hakee
KAUPUNGINJOHTAJAA

Odotamme strategista johtamisotetta ja asiakaslähtöisyyttä sekä rohkeaa näkemystä koko kaupungin elinvoiman ja kaupunkilaisten palvelujen kehittämisestä.

Kelpoisuusvaatimuksena kaupunginjohtajan virkaan on korkeakoulututkinto ja johtamiskokemus. Virkaa täytettäessä huomioidaan myös suostumuksensa antaneet.

Arvostamme
 kokemusta organisaatioiden ja henkilöstön johtamistehtävistä
 hyviä viestintä- ja vuorovaikutustaitoja
 perehtyneisyyttä kuntahallintoon ja talousjohtamiseen
 kokemusta elinvoimatyöstä sekä yrityselämän tuntemusta
 hyviä yhteiskuntasuhteita, monipuolisia verkostoja ja kokemusta edunvalvonnasta
 eteenpäin vievää kehittämisotetta ja visionäärisyyttä
 hyvää kielitaitoa

Virka täytetään toistaiseksi ja siinä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Viran vastaanottaminen tapahtuu sopimuksen mukaan. Kaupunginjohtajan kanssa tehdään johtajasopimus.

Valintaprosessissa voidaan käyttää soveltuvuusarviointia. Virkaan valitun on ennen viran vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan.

Hakemus tulee toimittaa palkkatoiveineen ja suosittelijoineen Kuntarekry-järjestelmään viimeistään 10.1.2025 klo 15.