Nuorten Ohjaamo on alle 30-vuotiaille nuorille aikuisille tarkoitettu moniammatillinen matalan kynnyksen toimipiste, jossa toimii useita ammattilaisia eri organisaatioista palvelulinjat ylittäen. Ohjaamon tavoitteena on vastata nuorten palveluntarpeisiin oikea-aikaisesti joko palveluita itse tarjoamalla tai ohjaamalla nuoria oikeiden palvelujen piiriin.

Työikäisten sosiaalipalvelut tuottavat sosiaalihuoltolain mukaisia sosiaalipalveluja kuten sosiaalityötä, sosiaaliohjausta, sosiaalista kuntoutusta, kuntouttavaa työtoimintaa ja taloudellista tukea. Sosiaalityö on luonteeltaan muutosta ja osallisuuksia tukevaa työtä, jonka tavoitteena on yhdessä yksilöiden, perheiden ja yhteisöjen kanssa lieventää elämäntilanteen vaikeuksia, vahvistaa yksilöiden ja perheiden omia toimintaedellytyksiä ja osallisuutta sekä edistää yhteisöjen sosiaalista eheyttä.

Sosiaaliohjaajan tehtäviin Ohjaamolla kuuluvat:
- asiakkaiden palvelutarpeiden selvittäminen
- sosiaalihuoltolain mukaisena omatyöntekijänä toimiminen
- matalan kynnyksen palvelujen toteuttaminen ja kehittäminen
- työllisyydenhoidon tehtävät

Työ sisältää sekä suunnitelmallista työskentelyä että kiireluontoista työtä asiakkaan auttamiseksi. Työssä laaditaan palvelutarpeen arviointeja, asiakas- ja aktivointisuunnitelmia sekä asiakkaan tarpeen mukaisia palvelupyyntöjä ja -päätöksiä. Lisäksi voit päättää asiakkaiden toimeentulotuesta.

Tarjoamme sinulle monipuolisen työn, jossa pääset työskentelemään vaihtelevissa elämäntilanteissa olevien nuorten aikuisten tukena. Työyhteisömme on kehittämismyönteinen ja pyrimme jatkuvasti kehittämään toimintaamme sekä omaa osaamistamme. Työyhteisössämme koemme tärkeänä opiskelijoiden ohjaukseen sekä työntekijöiden perehdytykseen panostamisen.

Meiltä saat
- vahvan ammattitaidon omaavan tiimin työsi tueksi
- liukuvan työajan, joten voit aloittaa työpäiväsi joustavasti
- mahdollisuuden tehdä joustavasti etätyötä asiakastyön sallimissa rajoissa
- kattavat Pirkanmaan hyvinvointialueen henkilöstöedut, joista voit lukea tarkemmin: https://www.pirha.fi/tietoa-meista/toihin-meille/palkkaus-ja-henkilostoedut.

Kelpoisuusvaatimuksena on sosiaalihuollon ammattihenkilölain (817/2015, 8 §, 32 §) mukainen sosionomin, geronomin tai kuntoutuksen ohjaajan kelpoisuus sekä sujuva suomen kielen kirjallinen ja suullinen taito. Edellytämme aiempaa työkokemusta nuorten aikuisten parissa tehtävästä sosionomin työstä. Eduksi katsomme työkokemuksen Ohjaamon-konseptin mukaisesta sosionomin työstä sekä työllisyydenhoidon tehtävistä. Lisäksi katsomme eduksi nuorten aikuisten palvelujen laaja-alaisen tuntemuksen, sosiaalihuollon ja työllisyydenhoidon asiakastietojärjestelmien osaamisen sekä hyvät tietotekniset valmiudet.

Toivomme aiempaa kokemusta moniammatillisesta yhteistyöstä, kehittämismyönteistä asennetta sekä kiinnostusta kehittää, kokeilla ja juurruttaa uusia työikäisten sosiaalityön ja sosiaaliohjauksen työmuotoja. Työikäisten sosiaalityön ja sosiaaliohjauksen palvelujen tiimit ja työskentelytavat ovat muutosvaiheessa 1.1.2025 alkaen organisaatiouudistuksen vuoksi.

Tehtävän aloitus sopimuksen mukaan. Työ on kokoaikatyö ja koeaika on kuusi kuukautta. Vaadittavat todistukset terveydentilasta tulee esittää kuukauden sisällä työn aloittamisesta. Työhöntulotarkastus tehdään työterveydessämme Pirtessä.

Jätä hakemuksesi Kuntarekryssä ja tule osaksi työyhteisöämme! Olemme haastatteluun kutsuttaviin hakijoihin yhteydessä henkilökohtaisesti, odotathan yhteydenottoamme!