Haluatko tehdä töitä lasten, nuorten ja perheiden hyvinvoinnin eteen? Etsimme joukkoomme vakituiseen palvelussuhteeseen 2.1.2025 alkaen

SOSIAALITYÖNTEKIJÄÄ LASTENSUOJELUN AVOPALVELUIHIN

Lastensuojelun avopalvelut sijoittuvat Etelä-Karjalan hyvinvointialueen lastensuojelun sosiaalityön ja yhteisten erityispalveluiden vastuuyksikköön. Lastensuojelun avopalveluiden sosiaalityöntekijänä teet työtä systeemisessä tiimissä, johon kuuluu sosiaalityöntekijöitä, ohjaajia ja perheterapeutti. Työssäsi osallistut erilaisten ratkaisujen etsimiseen yhdessä asiakkaiden, heidän verkostojensa ja muiden asiantuntijoiden kanssa. Toimit lapsen asioista vastaavana sosiaalityöntekijänä ja teet suunnitelmallista lastensuojelun sosiaalityötä yhdessä systeemisen tiimin kanssa. Lastensuojelun sosiaalityöntekijänä työskentelet tiiviisti lapsen ja hänen läheistensä kanssa. Tehtävänkuvaasi kuuluu päätöksenteko asiakkaiden palveluista ja päätösten toimeenpanon seuranta. Tehtävääsi sisältyy myös virka-aikainen päivystys.

Olet etsimämme henkilö, jos olet oma-aloitteinen, sinulla on aktiivinen ja asiakaslähtöinen työote sekä hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot. Katsomme eduksi kokemuksesi lastensuojelutyöstä.

Työn tueksi tarjoamme esimiehen ja kollegoiden tuen, työnohjausta ja moniammatillista työskentelyä.

Viran kelpoisuusehtona on sosiaalihuollon ammattihenkilöstä annetun lain (817/2015) 7 §:n mukainen sosiaalityöntekijän kelpoisuus ja laillistus. Voimassa oleva ajokortti on välttämättömyys tehtävän hoitamisessa.

Virka täytetään 2.1.2025 lukien tai sopimuksen mukaan.

Virkaan valitun tulee esittää rikosrekisterilain 6 §:n 2 mom. tarkoittama rikosrekisteriote ja hyväksyttävä todistus terveydentilasta 30 päivän kuluessa vallinnasta tiedon saatuaan.

Virassa noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Palkkaus ja muut palvelussuhteen ehdot määräytyvät SOTE-sopimuksen mukaan.

Virkasuhteen alkaessa viran sijoituspaikka on Lasten ja nuorten talo, Imatra. Virkasuhteen toiminta-alueena on koko Etelä-Karjala.

Virassa edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa. Hyvinvointialueella on käytössä infektioturvallisuuskyselylomake. Kysely tehdään kaikille potilastyöhön tai potilastyön harjoitteluun tuleville. Käy tutustumassa lomakkeeseen tästä linkistä: https://www.ekhva.fi/Kyselyt ja lomakkeet/Infektioturvallisuuskysely

Valitun henkilön tulee osoittaa työ- tai virkasuhteen alkaessa henkilöllisyys virallisella henkilöllisyystodistuksella. Virallisia henkilöllisyystodistuksia ovat passi, poliisin myöntämä henkilökortti sekä poliisin tekemä kertaluontoinen tunnistus.

Tarjoamme monipuolisen ja merkityksellisen työtehtävän lisäksi kattavasti erilaisia henkilöstöetuja. Meillä saat vuosittaisen liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun Epassilla, mahdollisuuden hyödyntää työsuhdepolkupyöräedun sekä ulkopuolisten toimijoiden tarjoamia etuja ja alennuksia. Panostamme nykyaikaiseen perehdytykseen sekä tarjoamme myös kattavasti verkko-oppimisen mahdollisuuksia.

Hakemukset toimitetaan sähköisesti Kuntarekryn kautta 8.12.2024 mennessä.