Haemme neljän geriatrin apulaisylilääkäritiimiimme uutta jäsentä. Apulaisylilääkärin työnkuvaan kuuluu kehittämistyötä n. 20 % (1 päivä/viikko) ja kliinistä työtä kotihoidon lääkärinä ja arviointi- ja kuntoutusosastolla. Tässä tehtävässä kehittäminen ja koulutus kohdistuvat erityisesti arviointi- ja kuntoutusosaston lääkärityön kehittämiseen. Apulaisylilääkäri toimii osana moniammatillista arviointi-ja kuntotusosastojen kehittämis-ja prosessiryhmää.

Omia alaisia ei apulaisylilääkärillä ole, mutta loma-aikoina myös esihenkilösijaistus voi tulla kyseeseen.

Helsingissä on 10 arviointi- ja kuntoutusosastoa seniorikeskuksissa, näissä on yhteensä n. 200 potilasta. Potilaat tulevat joko sairaalajakson jälkeen jatkokuntoutumaan tai kotoa kuntoutukseen silloin, kun avohoidon kotikuntoutuksen keinot eivät ole riittävät. Potilaat ovat pääosin iäkkäitä ja arviointi- ja kuntoutusosastoilla korostuu kokonaisvaltainen geriatrinen arviointi. Yksi arviointi- ja kuntoutusosastoista on v. 2025 profiloitumassa iäkkäiden päihde-ja mielenterveysasiakkaiden hoitoon.

Haluamme panostaa erityisesti nuorten lääkäreiden ja erikoistuvien lääkäreiden koulutukseen ja ohjaukseen. Tämän vuoksi toivomme erityisesti, että apulaisylilääkäri on kiinnostunut toimimaan muiden tehtäviensä lisäksi lääkäreiden perehdyttäjänä, ohjaajana ja kouluttajana.

Työ on aikatauluiltaan joustavaa päivätyötä, jota on osittain mahdollisuus tehdä etänä. Työpisteitä on eri puolilla Helsinkiä. Otamme työpisteiden valinnassa aina lääkäreiden toiveet huomioon esim. työmatkojen suhteen.

Työyhteisömme on koettu tutkitusti erinomaisena. Erityisinä vahvuuksinamme ovat olleet esihenkilöltä saatu tuki työlle ja yksikön hyvä työilmapiiri. Yksikössä on paljon pitkäaikaisia (yli 10 vuotta) kotihoidon lääkäreinä toimineita kollegoja.

Tarjoamme sinulle Helsingin kaupungin monipuoliset työsuhde-edut (lounas-, työmatka-, liikunta-ja kulttuurietu).

Kelpoisuusehdot:

Suomessa laillistettu lääkäri ja erikoislääkärin oikeudet soveltuvalla erikoisalalla (esim. geriatria, yleislääketiede)

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito sekä ruotsin kielen tyydyttävä suullinen taito.

Virkaan valitun on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa virkaan kuuluvia tehtäviä. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa. Valitun henkilön on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä iäkkäiden henkilöiden kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023, 28 §) mukainen rikosrekisteriote.

Aiempi kokemus kliinisestä potilastyöstä ikääntyneiden parissa kotihoidossa, sosiaalihuollon asumispalveluissa tai kuntoutusosastotyössä. Kokemus, aiemmin hankittu koulutus ja kiinnostus kouluttajalääkäritehtävistä. Kokemus johtamis- ja kehittämistyöstä.