Helsingin kaupunki valvoo kaupungin ja kaupunkilaisten etuja tavoitteellisesti niin kansallisilla kuin kansainvälisillä foorumeilla. Olemme aktiivinen valtakunnallinen vaikuttaja ja kokoamme suurempi myös maailmalla. Vaikuttamistyötä teemme tiiviisti yhdessä muiden suurten kaupunkien kanssa. Kaupungin kansallisen edunvalvonnan painopisteitä kuluvalla valtuustokaudella ovat muun muassa osaavan työvoiman saatavuus, työllisyys sekä koulutustarjonnan lisääminen koko pääkaupunkiseudulla ja kaupungin taloudellisten toimintaedellytysten turvaaminen. Pyrimme siihen, että ymmärrys Helsingin ja suurten kaupunkien roolista, merkityksestä ja erityisistä haasteista kansallisella tasolla kasvaa.

Etsimme nyt kaupunginkansliaan edunvalvonnan erityisasiantuntijaa vakinaiseen työsuhteeseen 1.1.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan.

Edunvalvonnan erityisasiantuntijana edistät työssäsi kaupungin kansallisen edunvalvonnan onnistumista johdon tukena. Vastaat erityisesti osaavan työvoiman saatavuuden ja korkeakoulupoliittisen edunvalvonnan suunnittelu- ja valmistelutyöstä sekä korkeakouluyhteistyön ja yhteisen edunvalvonnan valmistelusta. Tehtäviisi kuuluu laajojen analyysien sekä toimenpidesuositusten ja vaikuttamistoimenpiteiden laadinta kaupungin ylimmän johdon käyttöön sekä toimenpiteiden käynnistäminen, koordinointi ja seuranta. Yhdessä yhteysjohtajan kanssa vastaat myös kaupungin kansallisen edunvalvonta- ja vaikuttamistyön jatkuvasta kehittämisestä, koordinoinnista sekä kaupunkipoliittisesta yhteistyöstä ja yhteistyöverkostojen toiminnasta. Kehität systemaattisesti kaupungin vaikuttamistyötä tukevia toimintatapoja. Toimit tiiviissä yhteistyössä kaupungin asiantuntijoiden ja sisäisten sidosryhmien sekä ulkoisten sidosryhmien, kuten muiden suurten kaupunkien sekä valtakunnallisen tason toimijoiden kanssa. Tehtävä sijoittuu kaupunginkansliaan ja valittava henkilö työskentelee lähellä kaupungin ylintä johtoa.

Tehtävän kelpoisuusehto:
Ylempi korkeakoulututkinto sekä kokemus ammattimaisesta edunvalvonnasta ja vaikuttamistyöstä.

Lisäksi edellytämme:
Hyvää tuntemusta ja ymmärrystä kuntien ja kaupunkien sekä laajemmin julkishallinnon ja suomalaisen yhteiskunnan keskeisistä toimijoista, päätöksentekomekanismeista ja toiminnasta samoin kuin poliittisesta toimintaympäristöstä sekä koulutuspolitiikan ja -järjestelmien tuntemusta. Tavoitteellista, aktiivista ja itsenäistä työotetta, erinomaisia vuorovaikutustaitoja sekä vahvoja tiimityöskentelytaitoja, aiempaa kokemusta verkostotyöskentelystä. Kykyä tuottaa ratkaisuehdotuksia ja jäsenneltyjä tietoon pohjautuvia esityksiä ja analyysejä, joita viestit ja edistät sujuvasti niin kirjallisesti kuin suullisesti. Kykyä ja kokemusta laajojen ja vaativien kokonaisuuksien sisällöllisestä ohjaamisesta.

Mitä tarjoamme sinulle?

Tehtävän määritelty peruspalkka on 4882,98 e/kk + mahdollinen KVTES:in mukainen työkokemuslisä. Helsingin kaupungin työntekijänä saat lisäksi erilaisia henkilöstöetuja. Kaupunki tarjoaa muun muassa laadukkaita työterveyshuollon palveluja, henkilöstökassan jäsenyyden, runsaasti liikkumiseen ja vapaa-aikaan liittyviä etuja, kaupunkipyörä- ja työsuhdematkalippuedun sekä alennuksia eri liikkeistä. Suurena työnantajana tarjoamme monia mahdollisuuksia ammattitaidon kehittämiseen, kuten kattavan koulutustarjonnan sekä monenlaisia urapolkuja. Työlläsi on yhteiskunnallista merkitystä ja palkitsemme mielellämme hyvistä työsuorituksista.

Hakuaika ja lisätietoja

Tehtävään haku rekrytointijärjestelmän kautta 20.11.2024 mennessä.

Lisätietoja tehtävästä antaa yhteysjohtaja Inga Nyholm (inga.nyholm@hel.fi tai +358407605524).