Kiinnostaako sinua monipuolinen työ lasten ja perheiden parissa?
Haluatko osaksi ammattitaitoista tiimiä, jossa on tekemisen meininki ja vaalitaan hyvää henkeä?

Haemme sosiaalityöntekijää vanhempainvapaan sijaisuuteen 14.10.2024 - 31.5 2024 asti Helsingin kaupungin perhesosiaalityön pohjoisen alueen tiimiimme Malmin toimipisteeseen.

Perhesosiaalityössä toimit sosiaalihuoltolain mukaisesti erityistä tukea tarvitsevan lapsen asioista vastaavana sosiaalityöntekijänä ja teet suunnitelmallista muutostyötä yhteistyössä lasten, perheiden ja yhteistyöverkostojen kanssa. Helsingin kaupungilla perhesosiaalityö on vakiintunut osa palveluverkostoa. Pohjoisen alueen tiimissä työskentelee tällä hetkellä kahdeksan sosiaalityöntekijää, kaksi sosiaaliohjaajaa, johtava sosiaalityöntekijä ja 50 % perheterapeutti.

Perhesosiaalityö on muutokseen tähtäävää suunnitelmallista sosiaalityötä. Tavoitteena on, että erityisen tuen asiakkaana oleva lapsi ja hänen perheensä saavat tarvitsemansa tuen ja avun, jotta omien voimavarojen käyttö vahvistuu. Työssäsi tapaat lapsia perheineen ja vastaat lapsen asiakassuunnitelman laatimisesta sekä tarvittavien palvelujen ja tukitoimien (mm. perhetyö, kotipalvelu, tukiperhe ja tukihenkilö) suunnittelusta ja arvioinnista. Työssä korostuu myös tiivis yhteistyö muiden perhettä tukevien toimijoiden kanssa. Sosiaalihuollon palveluvalikoima on kattava Helsingin kaupungilla.

Työ sopii sinulle, joka pidät moniammatillisesta auttamistyöstä lasten, nuorten ja perheiden parissa. Työryhmässämme kaikki tukevat toisiaan vaativassa työssä. Vaikka työ on itsenäistä, panostamme siihen, että jokainen saa varmasti tarvitsemansa tuen työn tekemiseen. Meillä on loistava ja ammattitaitoinen porukka, tervetuloa mukaan!

Joustava työaika ja etätyömahdollisuus tukevat työn suunnittelua sekä työssä jaksamista. Työtäsi tukevat viikoittaiset työryhmän kokoukset, vahva lähiesihenkilön tuki, kollegat sekä ulkopuolinen työnohjaus. Työskentelemme systeemisen työotteen mukaisesti. Voit halutessasi työskennellä myös osa-aikaisesti.

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet sekä hyvät loma-, työmatka- ja lounasedut. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla.

Helsingin kaupungin sosiaali-, terveys- ja pelastustoimialalla olemme tehneet tietoisen valinnan tukea työntekijöidemme hyvinvointia ja palautumista liikkumisen avulla. Meillä pääset henkilöstöalennuksella uimahalleihin, kuntosaleille ja liikuntatapahtumiin. Sinulla on myös mahdollisuus ottaa kaupunkipyörä käyttöösi, saada tukea liikkumisen aloittamiseen henkilökohtaisesta liikuntakoutsauspalvelusta ja hyödyntää henkilöstöliikunnan liikuntatarjontaa sekä liikunta- ja kulttuurietua 200 eurolla vuodessa.

Kelpoisuusehto:

Kelpoisuusehtona on sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain 817/2015 (7 §) mukainen sosiaalityöntekijän kelpoisuus ja Valviran ammattihenkilölaillistus.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito sekä ruotsin kielen tyydyttävä suullinen taito.

Kelpoisuusehdot täyttävien hakijoiden puuttuessa tehtävä voidaan täyttää tilapäisesti enintään vuoden ajaksi henkilöllä, joka suorittaa sosiaalityöntekijän tutkintoon johtavaa koulutusta ja on suorittanut hyväksytysti sosiaalityön perus- ja aineopinnot sekä niihin liittyvän käytännön harjoittelun. Lisäksi tehtävä voidaan täyttää tilapäisesti enintään 31.12.2024 asti henkilöllä, jolla on avoimessa yliopistossa suoritetut sosiaalityön perus- ja aineopinnot, niihin liittyvä käytännön harjoittelu ja opiskelija on ennen avoimen yliopiston opintoja suorittanut esimerkiksi sosionomin tutkinnon tai sosiaalialalle soveltuvan ylemmän yliopistollisen tutkinnon (pääaineena yhteiskuntapolitiikka, sosiaalipolitiikka, sosiologia, sosiaalipsykologia tai muu sosiaalityön kannalta relevantti pääaine).

Tehtävässä tarvitaan kykyä niin itsenäiseen toimintaan kuin työskentelyyn työparina, tiimissä, tai erilaisissa verkostoissa.

Arvostamme oikeanlaista asennetta ja työotetta, hyviä vuorovaikutustaitoja, hyvää kirjallista ilmaisukykyä sekä kykyä kulkea asiakkaan rinnalla.

Luemme eduksi kokemuksen perhesosiaalityöstä tai lastensuojelusta, kokemuksen Apotti-asiakastietojärjestelmän käytöstä sekä Helsingin palvelujärjestelmän tuntemisen.