Ylivieskan kaupunki hakee TYÖLLISYYSALUEJOHTAJAA Ylivieska-Kalajoki-Nivala työllisyysalueelle

Ylivieskan kaupunki hakee vakituiseen virkaan
TYÖLLISYYSALUEJOHTAJAA

Kuntien järjestämisvastuulle kuuluvista julkisista työvoimapalveluista ja niihin liittyvistä tehtävistä säädetyn työvoimapalveluiden järjestämisestä annetun lain mukaan työvoima- ja yrityspalveluiden järjestämisvastuu siirtyy valtiolta kunnille 1.1.2025. Ylivieska, Kalajoki, Nivala, Sievi, Alavieska ja Merijärvi ovat valtuustojen yhteneväisillä päätöksillä perustaneet Ylivieska, Kalajoki, Nivala -työllisyysalueen, Ylivieskan toimiessa vastuukuntana.

Työllisyysaluejohtaja toimii Ylivieskan kaupunkiorganisaatiossa elinvoimapalvelujen tulosalueen alaisuudessa työllisyysalueen johtavana viranhaltijana ja työllisyyslautakunnan esittelijänä. Työllisyysaluejohtaja johtaa, valvoo ja kehittää työllisyysalueen toimintaa yhteistoimintasopimuksen, hallintosäännön ja työllisyyslautakunnan asettamien tavoitteiden mukaisesti. Työllisyysaluejohtaja työskentelee elinvoimajohtajan alaisuudessa.

Virka täytetään vakituisesti 1.10.2024 alkaen tai sopimuksen mukaan. Työllisyysalueen käynnistymiseen saakka virkaan valittu toimii työllisyysalueen valmistelutehtävissä.

Kelpoisuusvaatimuksena virkaan on soveltuva korkeakoulututkinto.

Tehtävässä onnistuminen edellyttää laajaa työllisyyden, työllisyyspolitiikan ja työmarkkinoiden tuntemusta, johtamis- ja esihenkilökokemusta, talousosaamista sekä hyviä yhteistyö- ja viestintätaitoja. Arvostamme vahvaa alueellista kehittämisotetta ja näkemystä verkostomaisen organisaation johtamiseen.

Valitun on ennen viran vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Viran täyttämisessä noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa.
Kelpoisuuden osoittavat todistukset esitetään mahdollisen haastattelun yhteydessä eikä niitä liitetä hakemukseen. Virkaa hakevien voidaan edellyttää osallistuvan soveltuvuusarviointeihin.

Ylivieskan työllisyyslautakunnalle osoitettu hakemus ja ansioluettelo toimitetaan 20.9.2024 klo 15.00 mennessä sähköisesti osoitteessa www.kuntarekry.fi. Hakija voi esittää palkkatoiveen.

Lisätietoja:
Elinvoimajohtaja Juho Niemelä, p. 040 679 5106, juho.niemela@ylivieska.fi
Maria Sorvisto, kaupunginjohtaja, p. 044 4294 210, maria.sorvisto@ylivieska.fi
Työllisyyslautakunnan puheenjohtaja Eija Pahkala, p. 044 469 1894, eija.pahkala@kalajoki.fi