HR Satama Finland Oy on lokaatioriippumaton 2020-luvun työelämän kumppani. Tuotamme suorahaku-, rekrytointi- ja hybridihakupalveluita sekä toteutamme soveltuvuusarviointeja. Lisäksi tarjoamme ulkoistus- ja vuokratyöpalveluita sekä konsultoimme muutostilanteissa. Toimimme Suomessa valtakunnallisesti heti yhtiön syntymisestä alkaen.

HR Satama Academyyn valitaan trainee -ryhmäläisiä nimikkeellä

Business Development Trainee Helsinkiin
AMK-harjoittelu Satamassa
HR Satama on perustettu uudistamaan henkilöstöpalvelualaa ja jo alkumetreillä totesimme, että tehtävä ei tule olemaan kovinkaan helppo. Uudistaminen tarvitsee totta kai ihmisiä, jotka osaavat ajatella ja nähdä tulevaisuuden tarpeita, keksiä innovatiivisia toimintamenetelmiä ja päästää irti rutiininomaisista tavoista toimia. Päätimme perustaa Academyn (https://rekry.hrsatama.fi/pages/hr-satama-academy), jonka tarkoituksena on kouluttaa HR Satamalle monitaitoisia henkilöstöpalvelualan tulevaisuuden uudistajia ja osaajia.

Nyt haettava rooli on osa uutta Academyamme, josta voit lukea lisää Academyn sivuilta (https://rekry.hrsatama.fi/pages/hr-satama-academy). Tämä harjoittelujakso on suunnattu erityisesti AMK-harjoitteluaan suorittaville loppuvaiheen opiskelijoille, jotka ovat kiinnostuneet henkilöstöpalvelualasta tulevaisuuden urapolkuna.

Mitä Business Development Trainee -tehtävä pitää sisällään?

Harjoittelujakson tavoitteena on antaa kattava ja realistinen kuva henkilöstöpalvelualan toiminnasta.

Tehtäväsi tulee painottumaan erilaisiin asiakasyhteydenottoihin ja myynnillisiin lähestymisiin, joiden tavoitteena on laajentaa asiakasverkostoa ja kehittää omaa osaamistasi alan terminologian parissa.

Harjoittelun painopiste tulee siis olemaan B2B -sales osiossa, jonka hallitseminen henkilöstöpalvelualalla ja yrityselämässä muutenkin on tärkeä asia. Työhön kuuluu prospektointia, liidigenerointia sekä asiakkaiden kontaktointia monikanavaisesti.

Odotamme, että harjoittelun aikana opit kontaktoimaan yrityspäättäjiä, keskustelemaan henkilöstöpalvelualan tematiikasta luontevasti asiakkaiden kanssa ja markkinoimaan palveluita. Henkilöstöpalvelualalla tutustuu useiden toimialojen yrityksiin, joka varmasti monen kohdalla avartaa näkemyksiä ja auttaa tulevaisuuden suunnitelmien laatimisessa.

Trainee-ohjelmassa pääset oppimaan paljon uutta ja haastamaan itseäsi ja osaamistasi. Toivomme sinulta kiinnostusta ja motivaatiota oppia paljon uutta, mutta aiempaa kokemusta emme edellytä!

Millainen henkilö meille sopii?
Tämä Academy-jakso on suunnattu erityisesti harjoitteluaan suorittaville AMK-opiskelijoille. Esimerkiksi tradenomi-tutkintoon johtava koulutuslinja on hyvä tausta.
Emme edellytä aiempaa kokemusta henkilöstöpalvelualalta, mutta toivomme, että olet kiinnostunut alasta myös tulevaisuuden uramahdollisuutena!

Vuorovaikutustaitoa vaativassa tehtävässä pärjäämisen edellytys on aktiivinen ja osallistuva asenne sekä tietenkin hyvät vuorovaikutustaidot. Toivoisimme, että olisit persoonaltasi rohkea, positiivinen ja elämäniloinen. Sellainen tyyppi, joka on aidosti kiinnostunut toimialasta, työelämästä ja ihmisistä. Ymmärrät liiketoiminnallisia lainalaisuuksia ja yrityselämän haasteita ja nautit niiden ratkaisemisesta. Ja ehkä tärkeimpänä kaikesta olet luottamuksen arvoinen, koska me luotamme sinuun. Meillä kaikki ovat samanarvoisia titteleistä riippumatta.

Tehtävässäsi pääset tutustumaan lukuisiin toimialoihin, eikä henkilöstöpalveluala itsessäänkään ole mikään pieni kokonaisuus.

Miksi meille?

HR Satama on yritys, joka tulee muuttamaan henkilöstöpalvelualaa Suomessa ja kasvaa voimakkaasti 2020-luvulla. Uskomme, että tällaisessa kasvuyrityksessä on kiva työskennellä. Teemme varmasti paljon virheitä matkan varrella, ja toivottavasti opimme yhtä paljon. Tehdään tästä yhdessä menestystarina? Välillä kompuroiden, mutta päämäärä kirkkaana mielessä. Voit lukea meidän tarinamme esimerkiksi some-kanavissamme LinkedInissä (https://www.linkedin.com/company/hrsatama/), Facebookissa (https://www.facebook.com/HRSatama/) tai Instagramissa (https://www.instagram.com/hrsatama/).

Meillä luottamus on keskiössä kaikessa tekemisessä ja uskallamme luottaa kollegoihimme. Saat trainee-jaksollasi niin paljon vastuuta, kuin jaksat kantaa, mutta sitä ei tietenkään tarvitse kantaa yksin, vaan saat aina tukea kollegoiltasi. Satamassa tarjolla on myös niin sanotusti kasvun varaa ja urapolkua on mahdollista suunnitella omien kiinnostuksen kohteiden mukaan hyvinkin laajalti -ideana on nimenomaan, että löydämme trainee-jaksomme kautta pitkäaikaisia tiimin jäseniä!

Kiinnostuitko?

Haluaisimme kuulla sinusta lisää! Kertoisitko meille, millainen persoona olet ja miksi haluaisit tulla meille töihin? Meitä kiinnostaa, minkälaisia odotuksia sinulla on harjoittelustasi ja mitä haluat oppia. Onko sinulla kenties jo jotain, mitä osaat tätä tehtävää ajatellen?

Arvostaisimme, jos lähestyt meitä rekrytointijärjestelmän kautta. Sinne voit jättää CV:n, hakemuskirjeen sekä muita liitteitä ja hakuvideosi. Meidät löytää osoitteesta www.hrsatama.fi.

Lisätietoja Academy-jaksosta

Trainee-jakson aloitus sovitaan valittujen henkilöiden kanssa tarkemmin. Toiveemme on, että voisit aloittaa keväällä tai syksyllä 2024. Harjoittelun kesto on 3-6kk opintolinjasta riippuen. Työajat ovat 37,5 tuntia per viikko.

Hyvin sujuneen trainee-jakson jälkeen toivomme, että yhteinen matka jatkuu vakituisena HR Sataman kollegana.

Kysymyksiä?

Mikäli sinulle herää kysymyksiä liittyen kyseiseen tehtävään, ole ihmeessä yhteydessä. Moneen kysymykseen olemme vastanneet jo Academyn omilla sivuilla. (https://rekry.hrsatama.fi/pages/hr-satama-academy)

Verkostoitua voi myös muita tehtäviämme ajatellen. Voit tehdä sen urasivuillamme valitsemalla connect. Meille voi rekisteröityä FB tai LinkedIn -tunnuksilla. Yksinkertaista ja helppoa!

Terveisin,

HR Satama, Suorahakutiimi