Ohjaajia lastensuojeluun Saloon

Sinä sosiaali- ja terveydenhuoltoalan ammattilainen (lähihoitaja, nuoriso- ja vapaa-ajan ohjaaja tmv.)

Käynnistämme uuden lastensuojelun sijaishuollon asuinyksikön,
Latvuksen, Saloon osaksi Metsätammen toimintayksikköämme. Samalla
kivijalalla toimii Terhon asuinyksikkö, joka käynnisti toimintansa tämän
vuoden tammikuussa. Etsimme ohjaajia uuteen
työryhmäämme. Avattava yksikkö tulee toimimaan 7-paikkaisena
asuinyksikkönä erityistä tukea tarvitseville 10-17 vuotiaille lapsille.
Toiminta yksikössä käynnistyy elokuussa 2024. Lastenkotien
pihapiiriistä löytyy myös Salon sivistystoimen alainen koulu. Tule
osaksi uutta työryhmäämme tekemään merkityksellistä ja vaikuttavaa työtä
lastensuojelun sijaishuollossa!

Yksikön työryhmä tulee koostumaan ohjaajista,
vastuusairaanhoitajasta, yövalvojasta/yövalvojista sekä yksikön
johtajasta, joka toimii myös tulevan työryhmän esihenkilönä. Työtehtävät
tulevat vaihtelemaan riippuen työnkuvasta. Päivittäiset tehtävät
tulevat liittymään ohjaajan tehtävässä mm. kasvatusvastuullisena
aikuisena toimimiseen, omaohjaajuuteen sekä hoitotyön laadun
raportointiin. Arvostamme myös, että tuot oman osaamisesi koko työryhmän
käyttöön koulutustaustasi ja henkilökohtaisten vahvuuksiesi kautta.

Me Sosprolla haluamme tehdä arvomme - yksilöllisyys, rohkeus, osallisuus ja luottamus -
lapsen elämässä näkyviksi ja toimimme työssämme lasten ja perheiden
kanssa näiden arvojen mukaisesti. Uskomme lapsessa olevaan hyvään ja
työskentelyorientaatiomme perustuu ratkaisukeskeisyyteen. Hyvän kautta -on toimintaideologiamme, joka näkyy kaikessa tekemisessämme.

Tarjoamme sinulle:

- Tutkittuun tietoon perustuvia työmenetelmiä ja työelämälähtöistä täydennyskoulutusta TAMKin kanssa yhteistyössä toteutetun Sospro-Akatemian räätälöityjen koulutuspolkujen avulla (tarjoamme esimerkiksi mahdollisuuden Nepsy-valmentajan koulutukseen).

- Kattavan työterveyshuollon ja laajan terveysturva vakuutuksen, työterveyden digiklinikan 24/7 sekä vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen.

- Kulttuuri- ja liikuntaedun (240-400/vuosi).

- Palkka tehtävässä on yksityisen sosiaalialan työehtosopimuksen G21-palkkatasoa (2360,94-2665,55). Vuorojen haittalisien lisäksi sinulla on mahdollisuus henkilö- ja tehtäväkohtaisiin palkkalisiin esimerkiksi täydennyskoulutuksesi hyödyntämisestä (50-150/kk).

- Monipuoliset panostukset henkilöstön huomioimiseen ja yhteisiin tapahtumiin koko yrityksen tasolla.

- Kattavan perehdytyksen tehtävään.

Tehtävässä edellytämme ja arvostamme:

- Sosiaali- ja terveysalan tai kasvatusalan perustutkintoa (esim. lähihoitaja)

- Mahdollisuutta 3-vuorotyöhön

- Aktiivista, osallistavaa ja asiakaslähtöistä työotetta

- hyviä vuorovaikutus-, tiimi- ja verkostotyötaitoja

- lastensuojelun avo- ja/tai sijaishuollon osaamista

- kykyä arvioida ja kehittää omaa työtä

- kokemusta uuden toiminnan käynnistyksestä ja kykyä sietää keskeneräisyyttä uusien toimintatapojen muotoutuessa

Työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva ja siinä noudatetaan 6 kk koeaikaa. Työ alkaa sopimuksen mukaan. Työsuhteessa noudatetaan Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimusta. Tehtävään valitun on esitettävä lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämistä koskevan lain (505/2002) edellyttämä rikosrekisteriote.

Kiinnostuitko? Hae nyt, viimeistään 5.5.2024. Pidämme haastatteluita 7.5.,8.5. ja 13.5. Salossa ja täytämme tehtävät sopivien henkilöiden löydyttyä. Tehtävät alkavat sopimuksen mukaan.Lisätietoja tehtäviin liittyen antaa toiminnanjohtaja Heidi Vuori (heidi.vuori@sospro.fi tai 050 564 1910). Huomioithan, että emme ota hakemuksia vastaan sähköpostitse, vaan huomioimme ainoastaan hakujärjestelmän kautta tulleet hakemukset.

Sospro on kotimainen lastensuojelualan yritys, joka tuottaa monipuolisia ja laadukkaita sijais- ja avohuollon palveluita. Toimimme Etelä-Pohjanmaalla, Kanta-Hämeessä, Pirkanmaalla, Satakunnassa ja Varsinais-Suomessa. Työmme perustana on usko lapsessa olevaan hyvään. Arvomme ovat rohkeus, yksilöllisyys, osallisuus ja luottamus.