Kotihoito on pääasiassa ikääntyneille, vammaisille ja pitkäaikaissairaille tarkoitettua omassa kodissa tapahtuvaa asiakkaan hoitoa, huolenpitoa ja sairaanhoitoa. Kotihoidon toimintaperiaatteena on tuottaa hyvää, turvallista ja asiakkaan tarpeen mukaista hoivaa kotihoidon asiakkaille. Kotihoidossa hyödynnämme myös teknologisia ratkaisuja osana asiakkaiden hyvää hoitoa.

Toimimme yhteistyössä asiakkaiden läheisten sekä heidän hoivaansa liittyvien yhteistyökumppaneiden kanssa. Kotihoidossa saat tehdä mielenkiintoista työtä perehdytyksen jälkeen itsenäisesti, ja sinulla on koko moniammatillinen tiimi tukenasi työtä tehdessäsi. Kotihoidossa on mahdollisuus oppia uutta ja vahvistaa omaa ammattitaitoaan.

Länsi-Lohjan kotihoito käsittää Sammatti-Karjalohja ja Nummi-Pusulan alueet. Toimistomme sijaitsevat Sammatissa ja Nummella.

Työpaikan nimi ja osoite: Kalevalantie 3 as 25 09220 Sammatti tai Kaarlentie 2 09810 Nummi
Työaika: jaksotyö 38,25 viikko
Tehtävä on määräaikainen

Kelpoisuusehto: Lähihoitaja tai muu soveltuva sosiaali- ja terveysalan koulutus (laki 272/2005). Opiskelijalta edellytetään riittävää määrää suoritettuja lähihoitaja- tai sairaanhoitajaopintoja.

Palkka määräytyy SOTE-sopimuksen mukaan. Lähihoitajan tehtäväkohtainen palkka on 2501.90 €/kk. Huomioithan, että palkan määräytymiseen vaikuttavat mahdolliset epäpätevyysvähennykset. Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi maksetaan vuorolisät ja mahdolliset kokemuslisät.

Ajokortti on edellytys tehtävän suorittamiselle. Edellytämme voimassa olevaa lääkehoitolupaa tai lääkehoitoluvan suorittamista hyväksytysti koeaikana. Koeaika on puolet sijaisuuden kestosta.
Työ on jaksotyötä aamu- ja iltavuoroissa arkisin ja viikonloppuisin. Työvuorotoiveesi otetaan sijaisuudessa huomioon mahdollisuuksien mukaan.

Haastatteluja ja valintoja tehdään jo hakuajan aikana.
Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain §55 mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Työntekijöiden hyvinvointi on meille tärkeää ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Tarjoamme kattavan työterveyshuollon ja lisäksi saat käyttöösi vuodessa 200 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin. Arvostamme työ- ja vapaa-ajan tasapainoa.