Varhaiskasvatuksen opettaja, Piinokankadun päiväk

Etsimme Varissuon monikulttuuriselle alueelle varhaiskasvatuksen opettajia toistaiseksi voimassa oleviin työsuhteisiin 1.8.2024 alkaen tai sopimuksen mukaan. Meillä on ensi syksynä kaksi päiväkotia Varissuolla, Seikonkadun päiväkoti sekä elo-syyskuussa valmistuva uusi Koukkarinkadun päiväkoti. Päiväkotiemme ympäristö on lähiluonnon ympäröimä ja tarjoaa monenlaiset mahdollisuudet oppimiseen ja seikkailuille.

Päiväkodeissamme tiimien aktiivisena tukena toimivat myös, kieli- ja kulttuuriopettajat, päiväkodin erityisopettaja, alueellinen varhaiskasvatuksen erityisopettaja sekä varajohtaja ja päiväkodinjohtaja. Meidän talossamme saat tukea ja ohjausta arjen työhön.

Tarjoamme sinulle maailman ihanimmat lapset ja mielenkiintoisen työn vaihtelevissa työympäristöissä, jossa jokainen päivä on erilainen. Työ on tiimityötä moniammatillisessa työyhteisössä. Kehitämme talomme pedagogiikka ja henkilökunnan työhyvinvointia aktiivisesti.

Kuuntelemme myös toivettasi, haluatko työskennellä alle 3-vuotiaiden, esiopetusikäisten tai siltä väliltä olevien lasten ryhmässä.

Jos, kiinnostuit ole rohkeasti yhteydessä ja laita meille hakemus. Päätöksesi on paras, minkä voit tehdä urallasi.

Työaikasi on pääsääntöisesti klo 7:00-16:30 välisenä aikana. Sinulle on viikoittain työvuorolistassa varattu työaikaa aina toiminnan suunnitteluun, arviointiin ja kehittämiseen. Varissuon ulkoilumahdollisuudet ovat monipuoliset ja metsäretket kuuluvat viikoittaiseen ohjelmaamme.

Varissuolle pääset helposti keskustasta linja-autoilla 12, 32, 32A ja 42.

Tämä tehtävä sopii sinulle jos,
- Haluat kehittyä varhaiskasvatuksen ammattilaisena sekä olla mukana työyhteisösi kehittämisessä
- Sinulla on kykyä ja varmuutta toimia lapsiryhmissä turvallisena ja kasvatusvastuullisena aikuisena
- Kohtaat lapset, lasten vanhemmat ja työkaverit aina arvostavasti ja empaattisesti
- Työyhteisön jäsenenä olet aktiivinen ja luot olemuksellasi positiivista ilmapiiriä ympärillesi
- Omaat hyvät vuorovaikutustaidot, hyvän suomen kielen taidon ja olet sitoutunut työtehtävääsi.

Lämpimästi tervetuloa joukkoomme!

Aloitamme haastattelut jo hakuaikana.

Kelpoisuusvaatimus määräytyy varhaiskasvatuslain (540/2018) § 26 / § 27:n mukaan.

Tehtävään valittavan tulee toimittaa rikosrekisterilain 6 § 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002) työnantajalle.

Työsuhde-etuina Turun kaupunki tarjoaa mm.:
- monipuolisia koulutuksia
- Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin
- Tyky-rannekkeen Turun kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin (esim. Turun Kaupunginteatteri)
- työsuhdepolkupyöräedun

Yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle esimiehelle anonyymissä hakijaraportissa. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen.

Töykkälä, Satu, 0449074751