Varhaiskasvatuksen opettaja, Arkeologinkadun päiv

Toiminnan keskiössä meillä ovat positiivinen pedagogiikka, leikki ja liikkuminen. Meille on tärkeää mahdollistaa jokaiselle lapselle pedagogisesti suunniteltu, hyvä ja turvallinen perusarki, avoin syli sekä aito ja sensitiivinen vuorovaikutus. Meillä pääset kehittämään omaa osaamistasi ja oppimaan yhdessä koko työyhteisön kanssa. Tekemisen meininkiä ja huumoria löytyy, joten porukkaan pääsee helposti mukaan.

Päiväkodissamme on kahdeksan ryhmää kolmessa eri toimipisteessä. Lähiympäristöstämme löytyy puistoja, rakentamattomia metsiä, urheilukenttä ja koulun liikuntasali, joita on helppo käyttää päivittäisessä toiminnassamme. Jäkärlän uusi koulu-päiväkoti on valmistumassa 2026, jolloin toimintamme siirtyy sinne.

Ryhmissämme toimii pääsääntöisesti kaksi opettajaa / ryhmä. SAK-ajat ja viikoittaiset tiimipalaveriajat suunnitellaan työvuoroihin, jolloin mahdollistuu sujuva pedagogisesti suunniteltu arki.

Sijaitsemme hyvien liikenneyhteyksien päässä, ja kulkeminen meille onnistuu helposti julkisilla kulkuneuvoilla. Turku tukee tätä tarjoamalla käyttöösi työsuhdematkaedun. Omalla autolla matka Turun keskustasta meille taittuu vartissa, ja päiväkodin edustalla on reilusti parkkitilaa.

Ota rohkeasti yhteyttä, niin jutellaan lisää!

Kelpoisuusvaatimus määräytyy varhaiskasvatuslain (540/2018) § 26 / 27 mukaan.
Kelpoisuusvaatimuksena varhaiskasvatuksen opettajan tehtäviin on vähintään kasvatustieteen kandidaatin tutkinto, johon sisältyy varhaiskasvatuksen tehtäviin ammatillisia valmiuksia antavat opinnot, joista voidaan säätää tarkemmin valtioneuvoston asetuksella, tai jota on täydennetty mainituilla opinnoilla.

Tehtävään valittavan tulee toimittaa rikosrekisterilain 6 § 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002) työnantajalle.

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle lähijohtajalle anonyymissä hakijaraportissa. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen.

Raudmets, Sirje, sirje.raudmets@edu.turku.fi