Haemme työnjärjestelijöitä etelän, keskustan sekä kaakon alueelle kesäsijaisuuksiin ajalle 1.5. - 30.9.2022. Työsuhteen kestosta sovitaan erikseen.
Kelpoisuusvaatimuksena on hyvä tietotekninen osaaminen, hyvä suomen kielen kirjallinen ja suullinen taito, hyvät vuorovaikutustaidot, stressinsietokyky sekä palvelualttius. Kesäsijaisuutta voi tehdä myös toimistotyöntekijän nimikkeellä, jolloin ei välttämättä vaadita hoitoalan koulutusta. Tehtävä soveltuu hyvin myös ammattikorkeakoulu- tai yliopisto-opiskelijoille.
Kotihoidon työnjärjestely varmistaa toiminnanohjaus- järjestelmää käyttäen kaikkien asiakkaiden käynnit hoitajille yhteistyössä esimiehen ja tiimiläisten kanssa.
Tule työskentelemään kotihoidon työnjärjestelyyn! Työnjärjestelijän työ kotihoidossa on tiivistä yhteistyötä lähipalvelualueen tiimin kanssa. Työn sisältö on lähipalvelualueen asiakaskäyntien järjestely toiminnanohjausjärjestelmää käyttäen. Työ vaatii erityistä tarkkuutta ja huolellisuutta, hyviä tietotekniikkataitoja, erilaisten ohjelmien käyttöä ja hyviä vuorovaikutustaitoja. Työntekopaikka on palvelualueen työnjärjestelyssä.
Eduksi katsotaan kokemus kotihoidon kenttätyöstä, Hilkka- ja Pegasos-ohjelmien osaaminen sekä kotihoidon tuntemus.
Lisätietoja tehtävistä antaa:
Palveluesimies Outi Hiukka p. 050 364 6138 (etelä ja keskusta)
Teija Muro 040 023 6290 (etelä ja keskusta)
Palveluesimies Emmi Parkkinen, emmi.parkkinen@tampere.fi, p. 041 731 0563 (Tavoitettavissa arkisin 8-15) (kaakko)
Hakuaika päättyy 20.2.2022.
Tehtäviä haetaan Kuntarekryssä Hae työpaikkaa -painikkeesta. Ohjeita hakemiseen löydät https://www.tampere.fi/tyo-ja-yrittaminen/meille-toihin.html.
Sähköisten hakemusten tulee olla perillä klo 23.59 ja postitse saapuvien hakemusten klo 15.00 mennessä. Myöhässä saapuneita hakemuksia ei voida ottaa haussa huomioon.
Lisätietoa hakemisesta saat Monetra Pirkanmaan rekrytointipalveluista puh. 040 806 3184, rekrytointi.pirkanmaa@monetra.fi
On vain yksi Tampere, mutta monta syytä tulla ja jäädä. Tampereen tavoitteena on olla korkean osaamisen kaupunki, arjen ykkönen ja vetovoimainen elämyskaupunki. Olemme kompaktin kokoinen kaupunki, jossa tykätään työskennellä, asua ja opiskella. Tehtävämme on varmistaa, että palvelut ovat sujuvia, liikkuminen helppoa ja vapaa-ajan mahdollisuudet monipuolisia. Tarjoamme sinulle Tampereen kaupungilla vakaan työpaikan vastuullisessa ympäristössä sekä monipuoliset työsuhde-edut. Tule osaksi monialaista osaajajoukkoamme tekemään yhteiskunnallisesti merkittävää työtä kaupunkilaisten hyväksi. Tule Tampereen tekijäksi!
Tampereen kaupunki on savuton työpaikka.
Palveluesimies Outi Hiukka p. 050 364 6138 (etelä ja keskusta)
Teija Muro 040 023 6290 (etelä ja keskusta)
Palveluesimies Emmi Parkkinen, emmi.parkkinen@tampere.fi, p. 041 731 0563 (Tavoitettavissa arkisin 8-15) (kaakko)
Tampereen kaupunki on Pirkanmaan suurin työnantaja. Rakennamme yhdessä Tampereen kaupunkia noin 14 500 työntekijän voimin. Työmme on merkityksellistä ja yhteiskunnallisesti arvokasta, työtä kaupunkilaisten hyväksi.
Kaupungin tekemisessä näkyy kumppanuus- ja kehittämiskulttuuri, jossa johtaminen on mahdollistavaa, henkilöstö kehittää ja yhteisöllisyys on vahvaa. Osallistumme vuosittain Vastuullinen Kesäduuni -kampanjaan ja olemme sitoutuneet toteuttamaan sen periaatteita jokapäiväisessä työssämme ympäri vuoden. Kampanjan ja kaupungin periaatteita ovat muun muassa hyvä hakijakokemus sekä oikeudenmukaisuus ja tasapuolisuus.
Menestyäkseen kaupunki tarvitsee joukkoonsa parhaat osaajat. Tule osaksi moniammatillista ja asiantuntevaa henkilöstöämme!