Narvi on markkinoiden ainoa, iso kiuasvalmistaja, jonka kaikki saunatuotteet ovat alusta loppuun Suomessa suunniteltuja ja valmistettuja. Vuonna 1937 perustettu Narvi suunnittelee ja valmistaa Narvi, Aito ja Kota -tuotemerkkejä. Narvi työllistää noin 60 henkilöä ja Narvin tuotteita viedään yli 30 maahan. https://www.youtube.com/watch?v=kxIY-c__D6s
Haemme Narvin Rauman tehtaalle kahta tuotekehitysinsinööriä.
TUOTEKEHITYSINSINÖÖRI, sähkölämmitteiset kiukaat
Vastaat tehtävässäsi sähkökiukaiden suunnitteluprojekteista, seuraat alan standardointia ja tuotteiden vaatimusten täyttöä. Osallistut suunnitteluun, teet testausta ja luot dokumentaatiota. Toimit tuotetukena ja apuna tuotannolle, hankinnalle ja myynnille sähkökiukaisiin liittyen.
Tehtävässä menestyminen edellyttää:
- Sähköinsinöörin tutkintoa
- Työkokemusta suunnittelutehtävistä, mieluiten kuluttajasähkötuotteista. Elektroniikan osaaminen on eduksi.
- Innovatiivisuutta, kiinnostusta seurata sähkömaailman trendejä ja muutoksia
- Kykyä itsenäiseen työskentelyyn
- Suomen kielen taidon lisäksi englannin kielen taitoa
- Hyviä suunnittelu- ja toimisto-ohjelmien käyttötaitoja. Solidworks -ohjelman osaaminen on eduksi.
TUOTEKEHITYSINSINÖÖRI, puulämmitteiset kiukaat
Vastaat puulämmitteisten kiukaiden päästömittauksien tekemisestä laboratoriossa standardien vaatimusten täyttämiseksi. Kehityt puun polton päästöjen vähentämisen ammattilaiseksi testauksen ja tulosten analysointien avulla. Osallistut puulämmitteisten kiukaiden tuotekehitykseen.
Tehtävässä menestyminen edellyttää:
- Soveltuvaa insinöörin tutkintoa (voit olla esimerkiksi energiatekniikan insinööri)
- Aiempi kokemus päästöjen mittaamisesta, laskennasta ja analysoinnista on iso etu tehtävän hoidossa, mutta ei ole ehdoton vaatimus tehtävään valittavalle.
- Hyviä suunnittelu- ja toimisto-ohjelmien käyttötaitoja. Varsinkin hyvä Excel- osaaminen auttaa tehtävän hoidossa.
- Pitkäjänteisyyttä, kykyä itsenäiseen työskentelyyn, oma-aloitteisuutta
- Suomen kielen taidon lisäksi englannin kielen taitoa
Molemmat tehtävät tarjoavat monipuolisia työtehtäviä laajalla skaalalla osaamisen ja kiinnostuksen mukaan sekä urakehitysmahdollisuuksia tuotekehityksen parissa.
Valitut henkilöt palkataan suoraan Narville. Tehtävien aloitus sopimuksen mukaan.
Narvi tarjoaa työntekijöilleen kilpailukykyisen palkkauksen vakavaraisessa yrityksessä, jossa liiketoiminnassa huomioitu kestävän kehityksen periaatteet. Saunakulttuurin syvä tuntemus ja innovatiivisuus ovat viitoittaneet tietä saunojien sydämiin. Narvi on tunnettu kestävistä ja ympäristöystävällisistä puulämmitteisistä kiukaista. Viime vuosina Narvin oma tuotekehitys on tuottanut markkinoille lukuisia sähkökiuasmalleja ja viimeisimpänä lanseerauksena markkinoiden ensimmäinen etäohjattava sähkökiukaan ohjauskeskus.
Lisätietoja tehtävistä antaa Senior rekrytointikonsultti Pirjo Häyhä-Salovaara, Aalto Henkilöstöpalvelut,
puh. 0400 728 748, pirjo.hayha-salovaara@aaltovoima.fi
Kiinnostuitko? Mikäli tunnet, että kuvaus sopisi sinuun ja haluat olla mukana kasvavan kansainvälisen yrityksen toiminnassa, täytä ystävällisesti sähköinen hakulomakkeemme. Muistathan liittää mukaan CV:si. Ilmoitathan hakemuksessasi, kummasta tehtävästä olet kiinnostunut. Aloitamme potentiaalisten hakijoiden haastattelut jo ennen hakuajan umpeutumista.
Tutustuthan Aaltovoiman vinkkipalkkio- ja suositteluvideoihin.
Löydät meidät myös Facebookista
Säilytämme henkilötietoja niin kauan kuin se on rekrytointiprosessin, työnhakijalle tai työnantajalle tarjottavien palvelujen kannalta tarpeen. Säilytysajassa huomioidaan voimassa olevan lainsäädännön määräykset.
Aalto Henkilöstöpalvelut koostuu henkilöstöalan ammattilaisista, jotka auttavat niin yritysten HR-haasteiden ratkaisemisessa kuin työnhaussakin. Olemme yhdessä sisaryhtiömme Personalhusetin kanssa osa kansainvälistä OTIGA Groupia, joka on yksi Pohjoismaiden nopeimmin kasvavista henkilöstöpalvelualan yrityksistä.
Me Folkassa liputamme monipuolisen ja monimuotoisen työelämän puolesta.
Tiedämme, että se mikä työelämässä sopii yhdelle, ei käy toiselle. Uskomme työelämäntapaan, jossa jokainen saa rakentaa työstään omannäköisensä. Tarkoittipa se sitten pitkiä vakituisia työsuhteita, lyhyitä keikkapyrähdyksiä, näiden yhdistelmää – tai viiden vuoden seikkaperäisempää urasuuunnitelmaa.
Me autamme sinua löytämään elämäntilanteeseesi ja omaan osaamiseesi sopivan työn, joka tukee juuri sinun tavoitteitasi ja unelmiasi. Maksamme palkat aina ajallaan ja oikein, yli 100 TES:n mukaisesti. Olemme mukana työntekijöiden arjessa kuuntelemassa, auttamassa ja tukemassa ja työntekijätyytyväisyytemme onkin 97 %.
Lue lisää: folka.fi