Tuotantopäällikkö
Tietoa tehtävästä
Haluaisitko olla osana kansainvälistä ja kasvavaa yritystä, jossa työskennellään joka päivä kestävämmän huomisen eteen? Jos vastasit kyllä, UPM voisi olla oikea paikka juuri sinulle! Olemme edelläkävijöitä uusiutuvien tuotteiden kehityksessä ja mahdollistamme vastuullisten valintojen tekemisen yrityksille sekä kuluttajille. Vastuullisuus näkyy meissä myös työnantajana – tavoitteemme on tarjota mielekäs ja merkityksellinen UPM-kokemus työntekijöillemme globaalisti. Arvomme – luota ja ole luotettava, tuloksia yhdessä ja uudistu rohkeasti – ovat toimintamme perusta. Tule luomaan fossiilisista raaka-aineista riippumatonta tulevaisuutta kanssamme!
Haemme nyt tuotantopäällikköä Joensuun vaneritehtaalle.
Terveiset tulevalta esihenkilöltäsi
”Tarjoamme sinulle monipuolisen, vastuullisen, haastavan ja mielenkiintoisen tehtäväkentän vahvasti kehittyvässä koivuvaneritehtaassamme. Työssäsi sinulla on kokonaisvastuu tehtaan tuotannosta. Kuulut tehtaan johtoryhmään ja pääset kehittämään koko tehtaan toimintaa keskeisessä roolissa. Tervetuloa mukaan!” -Antti Rinkinen, tehtaanjohtaja, UPM Plywood Joensuu
Mitä teet
Tuotantopäällikkönä vastaat UPM Joensuun vaneritehtaan tuotanto-organisaation johtamisesta, henkilöstöasioista, tuotanto- ja kustannustehokkuudesta sekä näiden jatkuvasta parantamisesta. Tuotantopäällikkönä raportoit tehtaanjohtajalle ja olet tehtaan johtoryhmän jäsen.
Kuka olet
Sinulla on työkokemusta vastaavista tehtävistä sekä tehtävään soveltuva ylempi korkeakoulututkinto tai vastaavat tiedot
Sinulla on kyky johtaa ja innostaa tiimiäsi sekä koko tuotannon organisaatiota
Sinulla on kokemusta tuotannon kehitystehtävistä ja investointiprojekteista
Sinulla on hyvät suomen ja englannin kielen taidot
Olet sitoutunut jatkuvaan parantamiseen ja siihen liittyviin menetelmiin
Olet yhteistyökykyinen ja kommunikoit sujuvasti eri organisaatiotasoilla olevien henkilöiden kanssa
Olet oma-aloitteinen ja sinulla on hyvät ongelmanratkaisu- ja organisointitaidot
Olet kiinnostunut kehittämään itseäsi globaalissa metsäteollisuusyrityksessä
Tarjoamme sinulle
Merkityksellinen työ – Toimintamme tarkoitus inspiroi meitä ‘Luomme yhdessä fossiilisista raaka-aineista riippumatonta tulevaisuutta!’ Työmme on vaikuttavaa ja tukee muutosta.
Välittävä yhteisö – Yhteisömme perustuu hyvään tiimihenkeen ja yhteiseen päämäärään. Välitämme toisistamme ja toistemme hyvinvoinnista. Tuemme työ- ja vapaa-ajan yhteensovittamista.
Kehittymismahdollisuudet – Tarjoamme sinulle mahdollisuuksia oppimiseen ja kasvamiseen koko työurasi aikana. Olemme kansainvälinen, monialainen organisaatio ja tarjoamme runsaasti mahdollisuuksia henkilökohtaiseen kasvuun.
Vastuullinen työnantaja – Kestävyys on kaiken toimintamme ytimessä. Olemme sitoutuneet kunnianhimoisiin, tieteeseen perustuviin kestävän kehityksen tavoitteisiin kaikilla alueilla ilmastonmuutoksesta biodiversiteettiin. Vaalimme monimuotoisuutta ja inklusiivisuutta tarjoamalla työympäristön, jossa jokainen voi olla oma itsensä.
Tutustu myös palkitsemiseen ja kulttuuriimme nettisivuillamme.
Lisätiedot
Lisätietoja tehtävästä antaa Antti Rinkinen, tehtaanjohtaja, 8.8. klo 14 – 17 ja 14.8. klo 14 - 17 puh. +358405651398.
Lähetä hakemuksesi 18.8.2024 mennessä. Liitäthän hakemuksesi oheen myös ansioluettelosi ja hakemuskirjeesi. Huomaathan, että käymme hakemuksia läpi hakuajan aikana ja saatamme kutsua hakijoita haastatteluun jo ennen hakuajan päättymistä.
Rekrytointijärjestelmään liittyvissä kysymyksissä ota yhteyttä HR-palvelukeskukseen: careers@upm.com tai puh. +358204146600.
UPM:n työpaikkoihin valittaville henkilöille suoritetaan turvallisuusselvitys yhtiön rekrytointiohjeen ja turvallisuusselvityslain 726/2014 mukaisesti.
UPM on tupakoimaton työpaikka.
UPM Plywood tarjoaa korkealaatuisia WISA®-vanereita ja -viiluja rakentamiseen, ajoneuvojen lattioihin, LNG-laivoihin, parkettiteollisuuteen sekä muihin teollisiin käyttökohteisiin. UPM:n vaneriliiketoiminnan liikevaihto oli 539 miljoonaa euroa vuonna 2022, ja sen palveluksessa on noin 2 000 henkilöä. – www.wisaplywood.fi
UPM muualla verkossa
Työnantajan verkkosivulle