Tandläkare i hälsocentralen, Esbo sjukhus

Vi söker en tandläkare för permanent anställning i tandvårdsjouren till Esbo sjukhus i västra Nylands välfärdsområde.

Vår verksamhet är alltid kundcentrerad och vi arbetar med stort hjärta. Varje anställd är en värdefull och jämlik medlem i vårt arbetskollektiv.

Vi förväntar oss att du har ett ansvarsfullt arbetssätt och en god serviceinställning, njuter av att arbeta med olika människor i varierande situationer och är positiv till utveckling. Varmt välkommen att ansluta dig till vårt team för att bidra med ditt arbete till vårt arbetskollektiv och utvecklas tillsammans med oss.

Arbetsplatsens namn och adress: Esbo sjukhus tandvård, Karvasmäentie 6 Arbetstid: 38,25 timmar i veckan

Behörighetskrav: Sökanden ska vara en i Finland legitimerad tandläkare. Före anställningens början ska sökanden ha genomfört de krävda studierna inom tandmedicin för arbetsuppgifterna som tandläkare och ha rättigheter i Centralregistret för social- och hälsovårdens yrkespersoner (JulkiTerhikki).

I tjänsten krävs:

Språkkunskapskravet är flytande skriftlig och muntlig finska. I vissa vårdinrättningar inom välfärdsområdet kan detta språk vara svenska.

I tjänsten krävs vaccinationskydd enligt § 48 i smittskyddslagen. De som väljs till tjänsten/anställningen ombeds ibland att visa upp ett drogtestintyg enligt Västra Nylands välfärdsområdes drogpolicy.

I tjänsten krävs en positiv och entusiastisk inställning till tandläkararbetet. Vi stöder gärna vårt arbetskollektivs nyaste medlemmar i början av deras tandläkarkarriär. Vi hoppas att våra anställda är motiverade att utbilda sig och utvecklas i sitt yrke. Ditt arbetsområde vid anställningens början är inom Esbo kommuns område, men kan vid behov senare även vara inom andra kommuners område inom välfärdsområdet.

Vi värderar också goda interaktions- och samarbetsförmågor i vår mångprofessionella arbetsmiljö. Tidigare jourerfarenhet är också önskvärt.

Våra anställdas välbefinnande är viktigt för oss och vi vill erbjuda mångsidiga förmåner för vår personal. Du får använda 200 € per år som du kan använda enligt dina önskemål för kultur-, välbefinnande-, sport- eller resebiljettförmåner. Dessutom får du utveckla din kompetens med hjälp av Eduhouse och Oppiportis kostnadsfria webbutbildningar.

Denna arbetsplatsannons har översatts till svenska med hjälp av artificiell intelligens.