Specialisttandläkare inom tandreglering, Alberga hälsostation, Esbo

Hej du specialisttandläkare som är intresserad av tandreglering!

Vi söker en specialisttandläkare inom tandreglering till en fast anställning vid Alberga hälsostation i Esbo.

Som specialisttandläkare inom tandreglering ansvarar du för bedömningen av patienternas behov av tandreglering, gör upp vårdplaner och genomför krävande vårdhelheter. Tillsammans med teamet för tandreglering planerar och utvecklar ni verksamhetsmodellen för tandreglering och deltar också i handledningen av tandläkare, munhygienister och tandskötare som är insatta i tandreglering.

Västra Nylands välfärdsområde ordnar mun- och tandvårdstjänster för invånarna i sitt område. Tandregleringen i Esbo i Västra Nyland hör till enheten för specialiserad munvård. Enheten för tandreglering i Esbo ansvarar för tandreglering i Esbo och Grankulla. Tandreglering utförs på två tandkliniker i Esbo, i Alberga och Stensvik. Arbetet utförs i ett skift.

Vi använder HUS-Bilddiagnostiks tjänster och samarbetar med våra avtalstandlaboratorier. Vi har en välfungerande arbetsgemenskap med flera specialisttandläkare inom tandreglering samt grundutbildade tandläkare, munhygienister och tandskötare som är insatta i tandreglering Trafikförbindelserna är goda, det går bra med tåg och tvärgående bussar till Alberga. De anställda har år 2024 tillgång till ePassi.

Patientdatasystemet är Lifecare.

Blev du intresserad? Tveka inte att kontakta oss och kom med och bygg upp Finlands bästa välfärdsområde tillsammans med oss!

Arbetsplats och adress: I början av anställningsförhållandet Alberga hälsostation, Konstapelsgatan 2, Esbo
Arbetstid: 38,25 h/vecka
Det är fråga om en fast anställning. Även deltidsarbete är möjligt.

Behörighetsvillkor är legitimation enligt lagen om yrkesutbildade personer inom hälso- och sjukvården 559/94 eller tillstånd att vara verksam i tandläkaruppgifter samt specialisttandläkarbehörighet inom ett för tjänsten lämpligt specialområde.

Uppgiften förutsätter vaccinationsskydd enligt 48 § i lagen om smittsamma sjukdomar.
Uppgiften förutsätter en tuberkulosutredning enligt 55 § i lagen om smittsamma sjukdomar.

Vi värdesätter goda kunskaper i finska och svenska.

De anställdas välbefinnande är viktigt för oss. Vi erbjuder dig 200 € per år som du kan använda enligt dina önskemål för kultur-, välbefinnande-, motions- eller biljettförmåner. Förmånens slutliga värde bestäms enligt anställningsförhållandets längd.