Haluatko olla osa kansainvälistä yritystä, jossa koko toimisto puhaltaa yhteen hiileen? Omaatko kunnianhimoisen ja tavoitteellisen asenteen? Mikäli tämä osui ja upposi, meillä saattaa olla työpaikka juuri sinulle!
Etsimme sinua
Me Clevryllä etsimme yhteistyökumppanillemme Worldline Globalille henkilöä Sales Representativen rooliin Helsinkiin. Tehtävä on kokoaikainen, toistaiseksi voimassa oleva ja työllistyt suoraan asiakasyritykselle. Aloitus on mahdollisimman pian sopivan henkilön löydyttyä.
Mistä tässä tehtävässä on kyse?
Sales Representativen roolissa olet osa Worldlinen kasvavaa B2B Tele Sales -tiimiä. Tehtävässä pääset tekemään tavoitteellista myyntiä ja tarjoamaan yritysasiakkaille eri maksuratkaisuja ja -palveluita. Työpäiväsi koostuu asiakaskontaktoinnista puhelimitse sekä sähköpostin kautta ja pääset hallinnoimaan omaa myyntiputkeasi. Lisäksi vastaat tarjousten ja sopimusten tekemisestä ja lähettämisestä asiakkaille. Työviikkoosi mahtuu myös myynnin valmennuksia ja tiimipalavereja muun myyntiporukan kanssa.
Sinun ei tarvitse tietää entuudestaan mitään maksupäätteistä, korttitilityksistä tai muusta maksamiseen liittyvästä. Saat tehtävään kattavan perehdytyksen ja työkaverisi auttavat sinut alkuun! Ennen kaikkea etsimme henkilö, jolla on kova halu kehittyä myynnin ammattilaiseksi ja omaa kunnianhimoisen ja heittäytymiskykyisen asenteen. Työtä tehdään toimistotyöaikoina ja alun koulutusjakson jälkeen sinulla on mahdollisuus tehdä työtä myös kodin mukavuuksista käsin.
Worldline Global
Worldline is the European leader in digital payments and #4 worldwide. Our technology provides the trusted infrastructure for millions of people, businesses, and institutions around the world. Powered by over 20,000 employees in more than 50 countries, we provide our clients with sustainable, trusted and secure solutions across the payment value chain.
We are guided by our passion for innovation, cooperation, excellence, and empowerment, and we are dedicated to creating a friendly environment that empowers diversity and personal growth. In fact, 8 in 10 Worldliners consider Worldline a friendly place to work, and just as many have a positive perception of diversity within the company.
Pääasialliset tehtävät
- Suomessa toimiville pienille ja keskisuurille yrityksille erilaisten maksuratkaisujen tarjoaminen
- Asiakaskontaktointi eri kanavia käyttäen
- Oman myyntiputken ja B2B-projektien hallinnointi
Toivomme sinulta
- Innokasta ja tavoitteellista asennetta - näet jokaisessa asiakaskontaktissa mahdollisuuden, nautit onnistumisista, etkä lannistu helposti
- Jotain työkokemusta myynnin tai asiakaspalvelun parista
- Aktiivista asennetta ja kykyä heittäytyä eri tilanteisiin – rohkea asenne ja kunnianhimo ovat tärkeä osa tätä tehtävää ja siinä menestymiselle
- Osaat iloita omista ja tiimisi onnistumisista
- Suomen kielen lisäksi sinulta taipuu myös englannin kieli sujuvasti, ruotsin kielen taito katsotaan eduksi
Tarjoamme sinulle
- Paikan menestyvässä kansainvälisessä yrityksessä, jossa oikealla asenteella ja hyvällä suoriutumisella voit edetä urallasi
- Kannustavan ja kasvuorientoituneen myyntitiimin ja rennon työympäristön - jokainen huippumyyjä on erilainen persoona ja myös tähän joukkoon mahtuu erilaisia tekijöitä
- Kunnianhimoisten tavoitteiden tasapainoksi ripauksen hauskanpitoa: rajoitusten hellittäessä voit pelata kollegoiden kanssa pingistä, osallistua tauko-joogaan tai yhteisiin kakkukahveihin – tässä vain muutama mainittuna!
- Kattavan perehdytyksen, jossa pääset tutustumaan toimialaan, asiakkuuksiin ja käytännön tekemiseen esihenkilön ja kokeneemman kollegan kanssa
- Erittäin kilpailukykyisen kuukausipalkan + pitkäaikaisen provisiomallin
- Lounas- ja kulttuuriedun sekä kattavan työterveyshuollon
- Laajan etätyömahdollisuuden
Innostuitko tästä mahdollisuudesta? Hae tehtävään heti!
Mikäli tunnistit itsesi yllä mainitusta, niin haethan tehtävään nopeasti, sillä etenemme jo hakuajan sisällä potentiaalisten hakijoiden kanssa. Viimeinen hakupäivä on 13.2.2022, mutta nopeus on valttia! Aloitus tehtävässä on mahdollisimman pian sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä antaa Recruitment Manager Sonja Lindh (sonja.lindh@clevry.com).
Huomioittehan, ettemme voi tietosuojasyistä ottaa hakemuksia vastaan mailitse, ja hoidamme asiakasyrityksen puolesta kaikki tiedustelut työpaikkaan liittyen.
Lisätietoa rekrytointiprosessistamme
Me Clevryllä uskomme siihen, että työntekijän menestyksen tehtävässä ratkaisevat kovia taitoja paremmin pehmeät taidot ja halu kehittyä. Tämän vuoksi rekrytointiprosessiimme kuuluu psykometriset arvioinnit, jotka kartoittavat roolissa tarvittavia pehmeitä taitojasi sekä kognitiivisia kykyjäsi. Kartoittamalla työn kannalta kriittisiä pehmeitä taitoja, voimme auttaa työnhakijoita tunnistamaan ja sanoittamaan omia vahvuuksiaan paremmin sekä työllistymään helpommin ja nopeammin.
Meidän kautta hakiessasi saat myös itsellesi myöhempää käyttöä varten henkilökohtaisen palauteraportin, joka perustuu tekemääsi persoonallisuusarviointiin. Hakuprosessiimme kuuluu myös haastattelu sekä Clevryllä että asiakasyrityksessä, joten rekrytoinnin edetessä pääset tutustumaan vielä paremmin meihin molempiin.
Lisätietoa Clevrystä
Yli 30 vuoden ajan me olemme olleet muuttamassa työelämää pehmeitä taitoja korostavaan suuntaan rekrytointien, henkilöarviointien ja liikkeenjohdon konsultoinnin avulla. Me toimimme globaalisti Pohjois-Amerikasta Singaporeen erilaisten asiakkaiden, konsulttien ja kandidaattien kanssa, ja meidän pääkonttorimme sijaitsevat Helsingissä, Tukholmassa ja Brightonissa. Me tarjoamme palvelukseenne yli 150 pehmeiden taitojen tunnistamiseen sertifioitua rekrytoijaa, psykologia ja asiantuntijaa. Me rakennamme parempaa työelämää yhdistämällä toisilleen sopivimmat työnhakijat ja työnantajat keskenään!
