(Poistunut julkaisusta)

Projektityöntekijää MOODI-hankkeeseen kehittämään nuorten aikuisten palvelupolkua sekä luomaan uutta
Vantaan kaupunki

Alkuperäinen julkaisupäivä 21.11.2019

Vantaan kaupunki, sivistystoimen toimiala, nuorisopalvelut
Nuorisopalvelut

Lummetie 2 B C, 01300 Vantaa

Työsuhteen kesto: Määräaikainen 02.01.2020 tai sopimuksen mukaan - 30.11.2020


Haemme nuorisopalveluihin ammattilaista ESR- rahoitteisen Moodi-hankkeen tiimiin. Etsimme henkilöä, jolla on vahva tuntemus sekä sosiaali- että nuorisotyökentästä, kokemusta nuorten kanssa tehtävästä ohjaustyöstä sekä monialaisesta verkostotyöskentelystä.

Projektityöntekijän keskeiset tehtävät ovat Pomppu- pienryhmätyön toimintamallin jatkokehittäminen ja koordinointi, hankeviestintä, toiminnan raportointi, koulutusten valmistelu järjestöyhteistyön kehittäminen ja Palvelu olen minä - hankkeen työtapojen jalkauttaminen.

Projektityöntekijä toimii Moodi- hankkeessa osa-aikaisena kehittäjänä 80 % työajalla.

Hakijalta odotamme hyviä tiimi- ja verkostotyötaitoja, organisointikykyä ja esiintymisvalmiutta. Toivomme aktiivista, positiivista ja innostavaa työotetta. Kokemus koulutusten järjestämisestä katsotaan eduksi. Työpiste sijaitsee Tikkurilassa.

Tarjoamme innostavan työyhteisön sekä haasteellisen ja mielenkiintoisen toimintaympäristön, joka kehittyy jatkuvasti. Vantaan kaupungin arvojen mukaiseen työskentelyyn kuuluvat avoimuus, rohkeus, yhteisöllisyys ja vastuullisuus.

Lisätietoa Pomppu-mallista tästä ja Palvelu olen minä-hankkeesta tästä.


Vantaan kaupungilla työskentelee yhteensä lähes 11 000 eri alojen ammattilaista. Meistä noin puolet on töissä opetus- ja kasvatustehtävissä, kolmannes hoito- ja hoiva-aloilla sekä loput teknisissä tehtävissä ja hallinnossa. Vantaa on rohkea ja rento työnantaja, joka tarjoaa:

  • Avoimen työilmapiirin
  • Mahdollisuuden kokeilla uusia työ- ja toimintatapoja
  • Vastuullista työtä, jota ohjaavat suunnitelmallisuus ja selkeät tavoitteet.


Työsuhteen tietoja

Kelpoisuusvaatimus:  tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti

Palkkaus: 2465,20 euroa/kk, lisäksi mahdollinen aikaisempaan työkokemukseen perustuva lisä.

Työpaikkojen lukumäärä: 1

Koeaika: Palvelussuhteen kestoaika on alle 12 kk, minkä vuoksi koeajan kesto on puolet määräaikaisen työsuhteen kestosta.

Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen

Palvelusuhteen muoto: Työsuhde

Työaika: 36 h 45 min/viikko 


Yhteystiedot:

Lisätietoja antaa projektipäällikkö Iiris Nurmo, 050 302 5960, iiris.nurmo@vantaa.fi

Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esimiestyötämme.

Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00.