Accountor on talous- ja henkilöstöhallinnon ohjelmistoratkaisuihin sekä ulkoistuspalveluihin erikoistunut konserni, jonka palveluksessa on noin 2200 ammattilaista 7 maassa. Suomen lisäksi toimimme Ruotsissa, Norjassa, Tanskassa, Hollannissa, Venäjällä ja Ukrainassa. Accountor-konsernin liikevaihto vuonna 2020 oli 221 M€. Lue meistä lisää: www.accountor.fi
Me Accountor Groupiin kuuluvalla Accountor HR Solutionsilla tarjoamme ohjelmistoratkaisuja palkanlaskennan, työajanhallinnan ja HR:n tarpeisiin. Asiakkaitamme ovat etenkin suuret ja keskisuuret kotimaiset yritykset. Ohjelmistoillamme Mepco, TyövuoroVelho, TuntiVelho ja MaraPlan hoidetaan yli 500.000 suomalaisen palkansaajan työsuhteen elinkaareen liittyviä asioita. Olemme siis alamme johtava toimija ja laadukkaalla palvelulla on suuri merkitys monen suomalaisen työntekijän sujuvan arjen kannalta. Työaikaratkaisuissa olemme Suomessa markkinajohtaja yksityisellä sosiaali- ja terveyspalvelu-, apteekki-, matkailu- ja ravitsemus- sekä kaupanaloilla. Palveluiden piirissä on noin 2200 asiakasta
Me Accountorilla toimimme kehityksen kärjessä ja hyödynnämme työssämme uusinta teknologiaa asiakkaittemme prosessien digitalisoinnissa. Uteliaisuus, kasvu ja kehittyminen kirittävät meitä, sillä haluamme olla askeleen edellä. Accountorin avoin ja joustava työympäristö on paikka, jossa uusille ideoille on aina tilaa kehittyä. Juuri siksi olemme a+-luokan työpaikka.
Oletko ohjelmistokehityksen tuotehallinnon osaava ammattilainen? Työaikaratkaisujen tuotekehitystiimimme etsii sinusta vahvistusta joukkoonsa. Optimaalisin sijaintipaikkakuntasi on Jyväskylä tai Tampere. Meillä hyödynnetään myös etä- ja hybridityömalleja ketterästi.
Tulet olemaan osa noin 20 hengen tuotekehitystiimiämme ja tehtävässä vastaat tiimimme tuote- ja elinkaarenhallinnan kokonaisuudesta yhdessä alaisuudessasi työskentelevien viiden Release Specialistin kanssa. Toimit myös johtotähtenä uudistuvien tuotteidemme koordinoinnissa. Asiakaspalvelun, myynnin ja liiketoimintojen kanssa tehtävän yhteistyön kautta haet tuotekehityksellemme suuntaviivat ja laadit suunnitelmat, joiden avulla kehitämme ketterästi ja kustannustehokkaasti asiakkaidemme toiveet täyttäviä ratkaisuja edelläkävijän asenteella.
Tehtäväsi on tukea ja ohjata Release Specialisteja heidän vastuualueensa kehitystyön määrittelyssä, priorisoinnissa ja haasteiden ratkaisussa sekä julkaisujen aikataulutuksessa. Huolehdit myös eri tuotealueiden kehitystyön yhteensovittamisesta ja kehitystyön edistymisen raportoinnista liiketoiminnoille. Annat lisäksi oman panoksesi hyvälle tiimihengellemme ja huolehdit osaltasi työn kuormituksen kautta työssä jaksamisesta.
Näiden taitojen avulla olet jo askeleen edellä:
Etsimme henkilöä, joka hallitsee koko ohjelmistokehityksen tuotehallinnan vastuualueen, sekä tuntee metodit ja työkalut, joista onnistunut tuotehallinta koostuu. Arvostamme suuresti kykyä havaita erilaisten tilanteiden keskeiset asiat ja ratkaisut sekä kykyä kuvata ne helposti ymmärrettävästi.
Järjestelmäkokonaisuuksien hahmottamisen taito on työssä tärkeää. Toivomme, että sinulla on myös osaamista ketterästä kehittämisestä ja testaamisesta. Lisäksi jos oikein saamme pyytää, olet toiminut aikaisemmin esihenkilönä. Mutta kuitenkin kokonaisuus ratkaisee, ei se, että kokemusta löytyy joka saralta! Henkilönä olet yhteistyökykyinen vastuunkantaja.
Millaista meillä sitten on työskennellä?
Me Accountor HR Solutionsissa luomme parempaa työelämää asiakkaillemme. Uskomme, että hyvä henkilöstökokemus tuottaa erinomaista asiakaskokemusta. Siksi meillä onkin mahtavaa työskennellä!
Kuulemme sinusta mielellämme mahdollisimman pian! Emme käytä hakuaikoja, vaan etenemme rekrytointiprosessissa ketterästi. Tervetuloa mukaan rekrytointiprosessiin!
Tiedustelut ja hakuohjeet:
Lisätietoja tehtävästä antaa Mentekin konsultti Jani Kallio numerossa 050 529 2715 tai jani.kallio@mentek.fi Hae paikkaa ilmoituksen ylä- ja alalaidassa olevaa hae tätä paikkaa -nappia painamalla. Ilmoitathan hakemuksesi yhteydessä myös alustavan palkkatoiveesi. Tervetuloa mukaan rekrytointiprosessiin!
Mentek Advisors on rekrytointi-, suorahaku- ja valmennuspalveluita tarjoava asiantuntijayritys, joka yhdistää osaajat ja yritykset sekä verkostot vaikuttavalla tavalla. Tarjoamme palveluitamme modernin teknologian tukemana kaikkialla Suomessa. Mentek tulee sanoista menestyksen tekijä. Yritysten ja yhteisöjen menestyksen takana on aina menestyksen tekijä, ihminen. Kun menestyksen tekijät rekrytoidaan heille soveltuviin ja merkityksellisiin työtehtäviin, toisiaan täydentäviin työyhteisöihin ja kannustavan johtamiseen piiriin, syntyy menestystarinoita. Mentekillä missiomme on mahdollistaa menestys auttamalla menestyksen tekijöitä ja yrityksiä löytämään toisensa sekä yhdistämään heidän päämääränsä yhteiseksi tulevaisuudeksi. Olemme tukena myös muutostilanteissa, kun yksilö tai yritys kohtaa haasteita. www.mentek.fi
Accountor on talous- ja henkilöstöhallinnon ohjelmistoratkaisuihin sekä ulkoistuspalveluihin erikoistunut konserni, jonka palveluksessa on noin 2200 ammattilaista 7 maassa. Suomen lisäksi toimimme Ruotsissa, Norjassa, Tanskassa, Hollannissa, Venäjällä ja Ukrainassa. Accountor-konsernin liikevaihto vuonna 2020 oli 221 M€. Lue meistä lisää: www.accountor.fi
Me Accountor Groupiin kuuluvalla Accountor HR Solutionsilla tarjoamme ohjelmistoratkaisuja palkanlaskennan, työajanhallinnan ja HR:n tarpeisiin. Asiakkaitamme ovat etenkin suuret ja keskisuuret kotimaiset yritykset. Ohjelmistoillamme Mepco, TyövuoroVelho, TuntiVelho ja MaraPlan hoidetaan yli 500.000 suomalaisen palkansaajan työsuhteen elinkaareen liittyviä asioita. Olemme siis alamme johtava toimija ja laadukkaalla palvelulla on suuri merkitys monen suomalaisen työntekijän sujuvan arjen kannalta. Työaikaratkaisuissa olemme Suomessa markkinajohtaja yksityisellä sosiaali- ja terveyspalvelu-, apteekki-, matkailu- ja ravitsemus- sekä kaupanaloilla. Palveluiden piirissä on noin 2200 asiakasta
Me Accountorilla toimimme kehityksen kärjessä ja hyödynnämme työssämme uusinta teknologiaa asiakkaittemme prosessien digitalisoinnissa. Uteliaisuus, kasvu ja kehittyminen kirittävät meitä, sillä haluamme olla askeleen edellä. Accountorin avoin ja joustava työympäristö on paikka, jossa uusille ideoille on aina tilaa kehittyä. Juuri siksi olemme a+-luokan työpaikka.