Palveluvastaava, Espoonlahden hoivakoti, Espoo

Tervetuloa Espoonlahden hoivakodin palveluvastaavaksi johtamaan, toteuttamaan ja kehittämään ikääntyneiden ihmisten laadukasta hoivaa.

Palveluvastaavana toimit lähiesihenkilönä vastaten henkilöstöhallinnosta, työvuorosuunnittelusta ja sijaisten hankinnasta yhteistyössä koko Espoonlahden hoivakodin toimintaa ja taloutta johtavan asumisyksikön esihenkilön kanssa. Huolehdit päivittäisestä toiminnan organisoinnista ja työnjaosta siten, että asiakkaiden omannäköinen elämä ja kuntoutumista edistävä toiminta mahdollistuu sekä ohjaat työntekijöitä palvelukonseptin mukaisen toiminnan toteuttamiseen. Lisäksi huolehdit oppilaitosyhteistyöstä ja koordinoit hoiva-alan opiskelijoiden harjoittelupaikkoja. Tehtäviisi kuuluu myös asiakkaiden ja omaisten palveluohjaus kuten vuokra- ja apteekkisopimusten teossa avustaminen.

Pääset kehittämään toimintaamme yhteistyössä osaavan henkilöstön kanssa. Yhdessä henkilöstön ja omaisten kanssa varmistamme asukkaiden turvallisen ja mielekkään arjen. Työhösi saat tukea omalta esihenkilöltäsi, muilta palveluvastaavilta ja asiantuntijoilta. Tarvittaessa toimit asumisyksikön esihenkilön sijaisena hänen poissa ollessa oman tehtäväsi ohella.

Espoonlahden hoivakodissa on 40 ympärivuorokautisen tehostetun asumisen paikkaa pääosin muistisairaille asiakkaille ja toimit noin 30 työntekijän lähiesihenkilönä. Laadukkaalla ja läsnä olevalla henkilöstöjohtamisella varmistamme henkilöstömme työhyvinvointia, joten työskentelet arkisin päivätyössä läsnä yksikössä.
Yhdessä olemme osa ikäihmisen tarinaa ja kuljemme heidän rinnallansa!

Työ alkaa 2.12.2024 tai sopimuksen mukaan. Haastattelut pidetään vko 43-44.

Soveltuva korkeakoulututkinto, alan riittävä tuntemus ja riittävä johtamistaito (sosiaalihuoltolaki (1301/2014) 46 a § (292/2016) mukainen pätevyys

Tehtävässä edellytetään:
- iäkkäiden tai muistisairaiden hoitotyön tai palvelutarpeen tuntemusta
- halua tukea henkilökuntaa ja esihenkilöä yksikön tavoitteiden saavuttamisessa
- kykyä organisoida yksikön toimintaa nopeasti muuttuvissa tilanteissa, erinomaista paineensietokykyä
- osaamista henkilöstövoimavarojen/ asiakastyön organisoinnista tai johtamisesta
- hyviä vuorovaikutus- ja työelämäyhteistyötaitoja sekä hyvää suomen kielen taitoa

Edellytämme tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa ja tartuntatautilain §55 mukaista tuberkuloosiselvitystä.
Tehtävään valitun on 1.1.2024 lukien esitettävä itseään koskeva lain 741/2023 28 §:n mukainen iäkkäiden henkilöiden kanssa työskentelevän rikostaustan selvittämiseksi tarpeellinen rikosrekisteriote.
Virkaan/työsuhteeseen valituilta pyydetään satunnaisesti Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen päihdeohjelman mukaista huumausainetodistusta.

Arvostamme:
- kokemusta työvuorosuunnittelusta, rekrytoinnista tai sijaishankinnasta
- iäkkäiden ja muistisairaiden asiakas- ja potilasjärjestelmien sekä mittareiden (RAI) tuntemusta
- kykyä olla kehittämässä laadukasta hoitotyötä palvelukonseptin mukaisesti
- kokemusta tai koulutusta esihenkilötehtävistä
- taitoa toimia rakentavassa yhteistyössä asiakkaiden, omaisten, henkilöstön ja sidosryhmien kanssa