Ohjaaja, Ojamon perhetukikeskus

Hei sinä lastensuojelutyöstä kiinnostunut, oletko sinä tiimimme tuleva ammattilainen!

Ojamon perhetukikeskuksen lasten ja nuorten vastaanotto- ja arviontiosastoilla on avoinna kaksi ohjaajan vakinaista tehtävää.

Ojamon perhetukikeskuksen lasten ja nuorten vastaanotot ovat kiireellistä sijoitusta tarvitsevien lasten- ja nuorten arviointi-ja vastaanottoyksikkö. Sijoitukset ovat lyhytaikaisia, pääsääntöisesti kestoltaan 1-2 kuukautta. Molemmilla osastoilla on 7 asiakaspaikkaa.

Ohjaajan tehtävänä on yhdessä työryhmän kanssa arvioida kiireellisesti sijoitetun lapsen ja nuoren sekä hänen perheensä tuen tarvetta. Työ vaatii kykyä aitoon kohtaamiseen, hyvät vuorovaikutustaidot ja valmiutta toimia viranomaisverkostoissa. Arviointityössä korostuu kirjaaminen, joten työssä vaaditaan hyvää suomen kielen taitoa. Arviointityön lisäksi ohjaajan tehtäviin kuuluu lasten ja nuorten arjen tarpeista sekä kodinhoidollisia tehtävistä huolehtiminen.

Tarjoamme työn, jossa pääset toteuttamaan vaikuttavaa työtä lasten, nuorten ja perheiden tueksi. Työyhteisömme on tiivis ja huumorintajuinen. Jos kiinnostuit työpaikasta, laita hakemus tulemaan! Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana.

Työpaikan nimi ja osoite: Ojamon perhetukikeskus, Ojamonharjuntie 64 B, 08200 Lohja
Työaika: 114 h 45 min/ 3 viikkoa jaksotyö
Tehtävät ovat vakinaisia.

Tehtävän edellyttämä koulutus: Kelpoisuusehtona on sosiaalihuollon ammattihenkilölain 817/2015 (8§) mukainen sosiaalialalle soveltuva ammattikorkeakoulututkinto sosionomi tai terveydenhuollon ammattikorkeakoulututkinto sairaanhoitaja tai aikaisempi sosiaali- ja terveysalan opistoasteinen tutkinto.

Hakijalta edellytetään Valviran rekisteröitymistodistusta ja B-ajokorttia.

Aiempi kokemus lastensuojelutyöstä on suotavaa. Toivomme sinulta joustavuutta, hyviä vuorovaikutus- ja työsuhdetaitoja, sekä kykyä työskennellä verkostoissa.

Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2§:n tarkoittama rikosrekisteriote.

Työntekijöiden hyvinvointi on meille tärkeää ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Tarjoamme kattavan työterveyshuollon lisäksi mm. lounasedun. Saat käyttöösi vuodessa 300 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin.