Primary location:
Kesätöihin kauppaan asiakaspalvelutehtäviin? Kesätyömme ajoittuvat pääsääntöisesti kesäkuun alusta elo- tai syyskuun loppuun. Osa työsuhteista voi alkaa sopimuksen mukaan jo aiemmin kevään aikana.
Haemme nyt Tampereelle, Nokialle, Pirkkalaan, Kangasalle ja Ylöjärvelle Prismoihin, S-marketeihin, Sokos Herkkuun ja Saleihin kesäksi
MYYJIÄ
määräaikaisiin (15–30 h / vko) useamman kuukauden työsuhteisiin.
Oletko kiinnostunut muistakin Pirkanmaan Osuuskaupan kesätyömahdollisuuksista? Täyttämällä hakemuksen tähän hakuun olet mukana muissakin hauissa, sillä pääset valitsemaan kaikki kiinnostavat toimipaikat lomakkeelta.
Pienissä Sale-myymälöissä myyjän tehtävät sisältävät sekä kassatyöskentelyä että kuorman purku- ja hyllytystyötä. Työhön kuuluvat lisäksi veikkauspalveluiden myynti sekä mahdollisesti Postin palvelut. Sale on paikka ruokakaupan moniosaajalle, joka on valmis työskentelemään myös yksin.
Kokoluokaltaan keskisuuret S-marketit tarjoavat monipuolisia ruokakaupan työtehtäviä niin kassa- kuin päivittäistavaraosastolla. Useissa S-marketeissa on Ruokatori -palvelupiste, jossa ruoan ammattilaiset valmistavat ja myyvät asiakkaillemme tuoreita ruokatuotteita. Muutamasta S-marketista löytyy lisäksi postipisteitä sekä Ruokatorin yhteydestä Osuusravintola Oksa.
Suuret Prisma-hypermarketit työllistävät kukin yli sadan hengen tiimejä. Kassaosastolla myyjät vastaavat ripeästä palvelusta ja tarkasta rahaliikenteestä. Veikkaus-, toto- ja postiasioissa palvelevat infopisteen myyjät. Päivittäistavaraosasto on paikka myyjälle, joka pitää nopeatempoisesta ja fyysisestä kuormanpurku- ja hyllytystyöstä sekä usein jo aamuviideltä alkavista työvuoroista. Ruokatori -palvelupisteissä myyjän tehtävät sisältävät lihan ja kalan käsittelyä, salaattien ja mukaan otettavien lounastuotteiden valmistusta reseptiikan mukaisesti sekä aktiivista myyntityötä. Käyttötavaraosastolla myyjältä edellytetään laajaa asiantuntemusta osaston valikoimasta (esim. pukeutuminen, rakentaminen ja remontointi, viihde ja kodintekniikka, puutarha ja piha, urheilu). Prismoissa tehdään työskentelyä kuitenkin yli osastorajojen ajatuksella ”yksi yhteinen Prisma”.
Lisäksi useammassa Prismassa on ruoan verkkokaupan keräilytiimi, joihin haemme vahvistuksia kesäksi. Työtehtävänä on pääsääntöisesti keräilytyötä, mutta muutkin kaupan työtehtävät, esimerkiksi hyllyttäminen, kuuluvat työnkuvaan.
Oletko kenties viettämässä välivuotta? Sinulla voi olla mahdollisuus jatkaa meillä vielä kesän jälkeenkin vaikkapa välivuoden ajan, jolloin pystyt miettimään tulevaisuuden suunnitelmia työnteon ohessa.
Toivomme sinulta:
- asennetta ja aitoa halua tehdä asiakaspalvelutyötä
- heittäytymiskykyä ja ketteryyttä kehittyä
- intoa tehdä vaihtelevaa vuorotyötä - myös juhlapyhinä.
Olemme työpaikka ihan tavallisille ihmisille ja panostamme hyvään perehdytykseen sekä työntekijäkokemukseen.
Tarjoamme sinulle:
- innostavia työtehtäviä, joissa pääset loistamaan
- vastuullisen ja tunnetun työnantajan, jonka tekemisen keskiössä olet sinä
- muuttuvia työtilanteita, joissa kartutat arvokasta kokemusta ja osaamista
- työtehtävän, jossa työ- ja vapaa-aikasi pysyy tasapainossa.
Tavoitteenamme on, että löydämme hyviä tyyppejä, joille voimme tarjota töitä myös jatkossa.
Henkilökuntaetuina tarjoamme sinulle mm. -25 % alennuksen S-ryhmän ravintoloiden ruoista ja juomista sekä edullisia leffalippuja. Nämä eivät ole suinkaan ainoita etujamme tärkeälle henkilöstöllemme. Muut edut monenlaisiin mieltymyksiin löydät täältä.
Lupaamme olla sinulle työnantaja, joka toimii vastuullisesti Pirkanmaan alueen ja ihmisten hyväksi. Kehitämme toimintaamme yhdessä henkilökuntamme kanssa. Sinäkin saat olla mukana rakentamassa Pirkanmaan parasta työpaikkaa. Meidät on palkittu vuodesta 2016 lähtien Suomen innostavimmat työpaikat -tunnustuksella.
Palkkauksemme on kaupan työehtosopimuksen mukainen. Palkkasi määräytyy aiemman kokemuksen ja koulutuksen mukaan. Tuntipalkka lähtee liikkeelle 9,86 eurosta. Tämän päälle maksetaan mahdollisia vuorokohtaisia lisiä.
Jotta pystymme huomioimaan aiemman työkokemuksesi mahdollisessa palkkauksessa ja oikean palkkaluokan valinnassa, kirjaathan työhistoriasi tarkasti jo työhakemukseesi. Hakemuslomakkeella kysymme muita tarkentavia kysymyksiä esimerkiksi työskentelyn aloitus- ja päättämisajankohdista ja sinua kiinnostavista toimipaikoista. Tutustuthan siis ennakkoon tehtävänkuviin ja meihin työnantajana (www.pokrekry.fi) sekä varaat aikaa hakemuksen täyttämiseen.
Odotamme jo hakemustasi, täytäthän sen viimeistään sunnuntaina 5.2.2023! Täytämme paikat sopivien ehdokkaiden löytyessä.
Lähetämme kaikille haastatteluihin valitsemillemme tarkemman ohjeistuksen sähköpostitse, viimeistään hakuajan päätyttyä. Pidätämme oikeudet haastattelu- ja aikataulumuutoksiin.
Toteutamme rekrytoinnin yhdessä kumppanimme Eezyn kanssa. www.eezy.fi
Jos sinulla herää kysyttävää rekrytointiin liittyen, olethan yhteydessä sähköpostitse pokrekry@eezy.fi.
Oletko 14–17-vuotias? Mahdollisuutemme työllistää Tutustu työelämään ja tienaa -kesäharjoitteluohjelmaan tarkentuu myöhemmin keväällä. Viestimme asiasta nettisivuillamme. Työllistämme tulevana kesänä 15–17-vuotiaita myös Kesäpätkä-työhön, joka on mahdollisuus esimerkiksi aiemmin Tutustu ja tienaa -kesäharjoitteluohjelmassa olleille työllistyä noin 4-6 viikoksi. Hakuaika Kesäpätkään on 6-26.2.2023.
Pirkanmaan Osuuskauppa tarkoittaa ruokaa, palveluita ja loistavia asiakaskokemuksia. Meidät omistaa 212 000 asiakasomistajaa. Osuuskauppana tavoitteemme on luoda asiakkaillemme helpompia hetkiä ja lisätä hyvinvointia. Annamme toimintamme hyödyn asiakasomistajille edullisimpina hintoina, palkitsemisena ja vastuullisesti rakennetuilla, laadukkailla palveluilla yli sadassa liikepaikassa ja verkossa 3 000 työntekijän voimin.
