(Poistunut julkaisusta)

Maintenance Coordinator
Yara

Alkuperäinen julkaisupäivä 1.9.2020

 Yara Uudenkaupungin tehtailla tuotetaan NPK-lannoitteita ja typpihappoa sekä kotimaan tarpeisiin että vientiin. Toimipaikallamme työskentelee tällä hetkellä yhteensä noin 240 yaralaista osaajaa. Olemme haluttu työnantaja ja tarjoamme kilpailukykyisen palkan ja muut edut.


Haemme Kunnossapidon koordinaattoria (Maintenance Coordinator)


Vastuut:

  • Oman vastuualueen kunnossapito
  • Huoltotöiden koordinointi ja priorisointi yhteistyössä muun kunnossapito- / tuotanto-organisaation kanssa
  • Ennakkohuollon ohjaaminen ja kehittäminen omalla vastuualueella
  • Esimiestehtävät oman vastuualueen kunnossapidon osalta
  • Turvallisten, tehokkaiden ja taloudellisten teknisten ratkaisujen etsiminen
  • Laadun varmistaminen ja vaadittavasta dokumentoinnista vastaaminen
  • Varaosien optimointi
  • Vastuualueen kustannusten seuranta
  • Kunnossapitoprojekteihin ja muutostöihin osallistuminen
  • Yaran toteutusperiaatteiden, standardien, asetusten ja muun lainsäädännön mukaisesta toiminnasta huolehtiminen

Edellytykset:

  • Alalle sopiva teknillinen koulutus tai soveltuva pitkä alan työkokemus
  • Kokemusta vastaavista esimiestehtävistä
  • Halu sitoutua Yaran kunnossapidon toimintamalliin ja turvallisuusajatteluun
  • Hyvät vuorovaikutustaidot
  • Halu ja kyky kehittyä ja kehittää
  • Sujuva englannin kielen taito
  • SAP-osaaminen on eduksi


Lisätietoa tehtävästä antaa:
Santtu Toivonen, Maintenance Manager, p. +358 44 502 9863
Satu Viitala-Nokkonen, HR Manager, p. +358 40 673 7985


Lähetä hakemuksesi ja cv:si palkkatoivomuksineen 20.9.2020 mennessä www.yara.com/careers kautta. 

Monimuotoisuus lisää osaamista
Yara on sitoutunut luomaan monimuotoisen ja osallistavan työympäristön. Olemme ylpeitä siitä, että työnantajana tarjoamme tasavertaiset mahdollisuudet kaikille. Uskomme, että monimuotoisen ja osallistavan työympäristön luominen on sekä oikea että fiksu tapa toimia. Tämän saavuttamiseksi Yara on ottanut monimuotoisuuden ja osallistamisen (D&I) yhdeksi top 7 strategisista toimenpiteistä ja lisäksi yli 400 työntekijäämme ympäri maailman kuuluu D&I-lähettiläiden verkostoon.