Oletko sinä Senaatin uusi lakimies?
Senaatti-konsernin yhteisissä palveluissa toimiva Lakiasiat-yksikkö kaipaa ammattitaitoasi osaksi liiketoiminnan tukea. Mutta miksi juuri sinun pitäisi kiinnostua?
- Kanssamme pääset vaikuttamaan alan kehitykseen Suomen suurimman kiinteistöomistajan parissa. Pääset mukaan luomaan valtionhallinnon työympäristöjä. Saat poikkeuksellisen mahdollisuuden vaikuttaa kiinteistöalan ja uusien työnteon tapojen kehitykseen.
- Työtäsi tukee vastuullinen, ammattitaitoinen ja innostava työyhteisö. Me varmistamme, että henkilöstöllämme – kuten myös asiakkaillamme – on aina parhaat edellytykset onnistua työssään.
- Olemme Suomen innostavimmat - työpaikat henkilöstötutkimuksessa parhaimpiin tuloksiin yltäneistä suomalaisorganisaatioista.
Työtehtäviisi kuuluvat pääasiassa Senaatti-konsernin palveluliiketoiminnan ja rakennuttamisen laaja-alainen juridinen tukeminen. Työtehtävässä onnistumiseksi sinulla tulee olla aiempaa työkokemusta palveluliiketoiminnan tai rakennuttamisen juridisen tuen tehtävistä. Tehtävässä on hyödyksi kokemus työskentelystä monimuotoisessa tai hajautetussa toimintaympäristössä (esim. konsernissa tai palvelukeskuksessa). Aiempi kokemus julkisen sektorin toiminnasta on myös hyödyksi.
Tehtävässä työskentelet sekä itsenäisesti että yhteistyössä muiden Senaatin asiantuntijoiden ja asiakkaiden kanssa. Tehtävät edellyttävät analysointi- ja paineensietokykyä. Tärkeä ominaisuutesi on kyky aikaansaavaan ja ratkaisukeskeiseen työskentelyyn.
Ensisijaisesti toimipaikkasi olisi Helsingissä. Tehtävän toimipiste voi kuitenkin sijaita missä tahansa Senaatin toimipisteessä.
Hae meille lakimieheksi, jos sinulla on
- oikeustieteen maisterin tutkinto tai vastaava oikeudellisen koulutuksen sisältävä yliopistotasoinen tutkinto
- erinomaiset yhteistyötaidot ja asiakaspalveluhenkisyyttä
- vähintään useampi vuosi juridista työkokemusta.
Lisätietoja tehtävästä antaa lakiasiainpäällikkö Tuula Kunnas, p. 040 555 2140 (27.1. klo 14.30-15.30 ja 2.2.2022 klo 10-11).
Jätä hakemuksesi rekrytointijärjestelmässämme viimeistään 7.2.2022.
