(Poistunut julkaisusta)

Lähihoitaja
Vantaan kaupunki

Alkuperäinen julkaisupäivä 15.3.2019

Vantaan kaupunki, sosiaali- ja terveydenhuollon toimiala, vanhus- ja vammaispalvelut
Hoivan resurssipooli

Simontie 5, 01300 Vantaa

Työsuhteen kesto: Vakituinen 15.04.2019 tai sopimuksen mukaan - 


Etsimme ammattitaitoista ja aktiivista lähihoitajaa vakituiseen tehtävään vanhusten erityisasumisen hoivan resurssipooliin.

Toteutamme asukkaillemme elämänmakuista ja aktiivista arkea sekä edistämme asukkaiden toimintakykyä ja palvelutarpeen mukaista hoitoa. Työskentelemme moniammatillisena tiiminä omahoitajamallin mukaisesti. Varahenkilönä liikut hoivan eri yksiköissä ja saat kokonaisvaltaisen kuvan niin pitkä- kuin lyhytaikaisesta hoidosta.  Pystyt itsenäiseen työhön, mutta kykenet myös yhteistyöhön tiimin, omaisten ja vapaaehtoisten kanssa. Teet hoitotyötä täydellä sydämellä siten, että asukkaiden arki on aktiivista ja heidän toiveisiinsa perustuvaa.

Arvostamme positiivista otetta toiminnan jatkuvaan kehittämiseen sekä hyviä työyhteisötaitoja.

Kehitämme jatkuvasti ikääntyneiden aktiivista hoiva-asumista näyttöön perustuen mm. hyödyntämällä RAI-arviointijärjestelmää ja tukemalla erilaisia opinnäytetöitä. Huolehdimme perehdytyksestä, koulutuksesta ja yksikössä on käytössä yhteisöllinen työvuorosuunnittelu sekä kaupungin henkilöstöedut.

Lopetus: Tervetuloa meille töihin!


Erityisasumisessa järjestetään ikääntyneiden ja vammaisten lyhyt- ja pitkäaikaista ympärivuorokautista laitoshoitoa, tehostettua asumispalvelua sekä palvelutaloasumista. Palvelut järjestetään sekä omana toimintana että ostopalveluina. Yksiköissämme tarjotaan kodinomaista ja yksilöllistä asumista. Kuuntelemme asiakasta ja etsimme yhdessä toimivia ratkaisuja. Mahdollistamme asukkaille merkityksellisen arjen sekä tuemme heitä kuntoutumisessa ja toimintakyvyn ylläpitämisessä. Näyttöön perustuva kehittämistyö on osa arkeamme.  

Haluamme erityisasumisessa toimia edelläkävijöinä ja tämän vuoksi toivomme uudella työntekijällämme olevan kokemusta, taitoja ja ideoita sähköisten työvälineiden ja esimerkiksi sosiaalisen median käyttämisestä osana työelämän ja palvelujen kehittämistä.

Voit käydä tutustumassa meihin sosiaalisen median kautta:

• Twitterissä @HyvaVantaa, @vantaanvanhuus
• Facebookissa Vantaan vanhusten erityisasuminen
• Instragramissa @vanhustenvantaa
• Blogissamme http://naururyppyja.blogspot.fi/

Työsuhteen tietoja

Kelpoisuusvaatimus: Lähihoitaja (Laki 817/2015 3§ tai 559/1994 5 § mukainen kelpoisuus ja oikeus käyttää tehtävään soveltuvaa nimikesuojattua ammattinimikettä)


Kelpoisuusvaatimuksen lisäksi edellytämme: 

Luemme eduksi: Voimassa olevan LoVe-lääkehoitoluvan sekä oman auton käyttömahdollisuuden.

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti

Palkkaus: 2197,94 euroa/kk, lisäksi mahdollinen aikaisempaan työkokemukseen perustuva lisä.

Edellytettävät luvat: tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa, valitun henkilön luottotiedot tarkastetaan, ennen valintaa on esitettävä hyväksyttävä työterveyshuollon todistus terveydentilasta

Työpaikkojen lukumäärä: 1

Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa

Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen

Palvelusuhteen muoto: Työsuhde

Työaika: 38 h 45 min/viikko 2-vuorotyö


Yhteystiedot:

Asumispalvelujen esimies

Mikkola Sanna

040-6429395

sanna.mikkola@vantaa.fi

Tavoitettavissa virka-aikana

Pirjo Randelin 040-5795780,  pirjo.randelin@vantaa.fi,  virka-aikana

Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esimiestyötämme.
Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta.