Kiinteistökunnossapidon asentaja, Quant Finland Oy

Quant on teollisuuden kunnossapidon globaali markkinajohtaja, joka toimii noin 70 eri toimipisteessä ja työllistää yhteensä non 2700 työntekijää. Kunnossapito on intohimomme ja meille on kunnia-asia toteuttaa kumppanuuden tavoitteet ammattimaisesti. Suomessa toimimme Quant Finland Oy nimellä ja muodostamme noin 500 työntekijän vahvan joukkueen.

Mitä tulisit meillä tekemään?

Etsimme motivoitunutta ja ammattitaitoista kiinteistöjen kunnossapitoasentajaa vakituiseen työsuhteeseen Metsä Woodin Suolahden tehtaalle. Tehtäviisi kuuluvat asiakkaamme kiinteistöjen ja niihin liittyvien laitteistojen huoltotyöt sekä tuotantolaitteiden teknisen käytettävyyden varmistaminen. Toimit aktiivisessa yhteistyössä asiakkaamme kanssa ja varmistat omalla työlläsi tuotantolaitteiden hyvän käytettävyyden. Työskentelet pääsääntöisesti päivävuorossa, mutta tarpeen mukaan pystyt joustavasti toimimaan myös eri vuoroissa. Vakituinen työsopimus kirjoitetaan Quant Finlandin kanssa.

Mitä me etsimme?

Odotamme sinulta vähintään vuoden kokemusta teollisuuskiinteistöjen- ja LVI-laitteiden kunnossapidosta. Toivomme sinulta soveltuvaa tutkintoa, kuten kiinteistöhoitajan tutkintoa tai LVI-asentajan tutkintoa. Lisäksi katsomme eduksi sprinkleri- ja paloilmoitin laitteiden tuntemuksen, kokemuksen SAP-toiminnanohjausjärjestelmästä ja Excelistä sekä kylmäalan pätevyydet. Tehtävässä menestymisen edellytyksenä on myös ongelmanratkaisukyky, tekninen taituruus ja rauhallinen työote. Sinulta löytyy kykyä toimia asiakaspalveluhenkisesti ja taitoa työskennellä sekä itsenäisesti että tiimissä.
 

Mitä me tarjoamme?

Me panostamme turvallisuuteen, laatuun ja vastuullisuuteen! Tarjoamme sinulle houkuttelevan työmahdollisuuden nykyaikaisessa kunnossapitotoiminnassa, jossa voit kehittyä oman alasi huippuosaajaksi. Työskentelemme yhdessä varmistaaksemme, että voit aina suorittaa tehtäväsi turvallisesti.

Henkilöstön hyvinvointi on meille ensisijaisen tärkeää, ja tarjoamme monia etuja, joilla tuemme työntekijöidemme hyvinvointia eri tavoin. Esimerkkinä näistä eduista ovat kattava työterveyshuolto, liikunta- ja kulttuurietu, mahdollisuus hankkia työsuhdepyörä osana kokonaispalkkaa sekä tupakoinnin lopettamisen tuki.

Hakuprosessi:

Olisitko sinä etsimämme henkilö? Mikäli kiinnostuit, jätäthän hakemuksen mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 21.4.2024. Aloitamme haastattelut jo hakuaikana. Toimithan nopeasti, sillä paikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä!

Rekrytointiprosessi toteutetaan yhteistyössä Biisonin Groupin kanssa. Jos haluat lisätietoja tehtävästä, niin olethan yhteydessä Patrik Karintiin, puh. +358504759371 tai sähköpostitse patrik.karinti@biisoni.fi.