Poistunut ilmoitus
Hakuaika tehtävään on päättynyt
Tietoa tehtävästä
Haemme viestintä-/informaatioteknologian kesätyöntekijää Oulun tehtaalle touko- ja syyskuun väliselle ajalle. Tehtävässä työskennellään tehtaan eri tiimien kanssa ja parannetaan erityisesti dokumenttien hallintaa ja järjestelmien käytettävyyttä.
Työtä paremman ilmaston puolesta. Joka päivä.
Stora Enso on pakkaus-, biomateriaali-, puutuote- ja paperiteollisuuden uusiutuvien tuotteiden maailmanlaajuinen toimittaja osana biotaloutta. Kuitupohjaiset materiaalimme ovat uusiutuvia, kierrätettäviä ja fossiilittomia. Ratkaisumme tarjoavat vähähiilisen vaihtoehdon rajallisiin luonnonvaroihin perustuville tuotteille. Uskomme, että kaikki, mikä tänään valmistetaan uusiutumattomista materiaaleista, voidaan huomenna valmistaa puusta.
Harjoittelijana pääset kehittämään järjestelmien käytettävyyttä ja toiminnallisuuksia mm. Office 365 -ympäristössä. Tehtävässä ylläpidät ja kehität etenkin dokumenttienhallintaa mm. Sharepoint-ympäristössä.
Tarjoamme sinulle
Työntekijämme ovat avain menestykseemme. Tämä on sinulle erinomainen tilaisuus päästä osaksi Stora Enson muutosmatkaa perinteisestä metsäteollisuusyrityksestä uusiutuvien materiaalien kasvuyritykseksi - toimialalle, jonka liiketoimintamahdollisuuksien perustana on maailmanlaajuiset megatrendit. Harjoittelijana pääset olemaan osana kehitysmyönteistä ja kannustavaa työyhteisöä ja saat kattavan perehdytyksen ja tarvitsemasi tuen onnistumiseen.
”Hyvä perehdytys, kivat työkaverit ja tunne siitä, että teen tärkeää työtä” kertoi vuoden 2021 kesätyöntekijä, kun häntä pyydettiin kertomaan kolme parasta asiaa kesätyössään.
Toivomme sinulta
Odotamme hakijoilta soveltuvia viestintätieteiden tai informaatioteknologian opintoja (AMK/yliopisto) sekä perustaitoja Microsoftin tuotteista (Office 365: Sharepoint, PowerApps, Teams). Kokemus vastaavista tehtävistä on eduksi.
Etsimme henkilöä, joka on parhaimmillaan tiimityöskentelyssä, mutta vastaa hankkeista sujuvasti myös itsenäisesti. Tehtävässä työskennellään useiden eri tiimien kanssa ja parannetaan järjestelmien käytettävyyttä. Tehtävässä menestyminen edellyttää sujuvaa englannin kielen taitoa. Arvostamme joustavaa työskentelyasennetta, oma-aloitteisuutta ja valmiutta oppia uutta.
Lisätietoja
Hae tehtävää jättämällä hakemuksesi rekrytointijärjestelmäämme 28.2.2022 mennessä.
Työn sisällöstä voit tiedustella tarkemmin Anne Myllykoskelta, p 040-849 2024. Käsittelemme hakemuksia jo hakuajan puitteissa, joten toimithan nopeasti. Otamme vastaan hakemuksia ainoastaan rekrytointijärjestelmämme kautta, ethän siis lähetä hakemustasi sähköpostitse.
Tehtävään valittavalla henkilöllä teetetään huumausainetesti.
Uskomme, että monimuotoisuus vahvistaa kilpailukykyämme ja tiimit, jotka koostuvat erilaisista ihmisistä, antavat meille mahdollisuuden tutkia erilaisia näkökulmia ja haastaa ajattelutapaamme osaltaan parempaan päätöksentekoon. Pyrimme aktiivisesti lisäämään tasa-arvoa ja monimuotoisuutta työpaikoilla ja olemmekin siksi iloisia saadessamme hakemuksia hakijoilta erilaisista taustoista.
Olemme mukana Vastuullinen kesäduuni -kampanjassa, jonka myötä sitoudumme kuuteen hyvän kesätyön periaatteeseen, jotka auttavat tekemään kesätyökokemuksesta hyvän sekä kesätyöntekijälle, että työnantajalle. Nämä periaatteet ovat: hyvä hakijakokemus, mielekäs työ, perehdytys ja ohjaaminen,
oikeudenmukaisuus ja tasapuolisuus, kohtuullinen palkka sekä kirjallinen työsopimus ja todistus.
Katso video: Stora Enso työnantajana https://youtu.be/l0lA3mgE_v4
